Dodano 2014-06-23 12:34 przez konto usunięte
Witam,
za miesiąc kończy mi się urlop rodzicielski, właśnie zaszłam w drugą ciążę. Mam umowę na czas nieokreślony. Po urlopie rodzicielskim mam zamiar wybrać zaległy urlop wypoczynkowy. Później chciałabym przejść na L4, obawiam się o malucha, poprzednią ciążę bardzo ciężko znosiłam. Pytania:
1.Czy ...
1 odpowiedź
Dodano 2014-06-23 10:35 przez Kla1209
Witam,
dostałem wypowiedzenie z pracy (umowa na czas nieokreślony). Jako powód podano redukcja etatów. Mam nagranie (w telefonie) jak szef mówi, że zwalnia mnie bo poszedłem na zwolnienie na dziecko (dziecko chorowało).
Na dodatek tego mam w wypowiedzeniu wspomniane o tym, że mam wykorzystać urlop i...
1 odpowiedź
Dodano 2014-06-23 00:20 przez maga
Jestem w ciąży. Pracuję w tej samej firmie od maja 2013 roku, cały czas na umowie zlecenie. W tym czasie miałam trzy umowy zlecenia na czas określony, była ich kontynuacja. Od samego początku ubezpieczam się dobrowolnie w ZUS. Okresy obowiązywania umów:I okres od maja do końca grudnia 2013, II od st...
4 odpowiedzi
Dodano 2014-06-22 19:33 przez mysza861
Witam,
od 2,5 roku jestem zatrudniona na pół etatu na umowę o pracę na czas określony do końca 2016 r. (najniższa krajowa czyli ok. 700 zł). W tym roku planuję zajść w ciążę i chciałabym się dowiedzieć, co zrobić aby zwiększyć sobie kwotę macierzyńskiego (i L4)?
Pracuję po 8-10 godz. dziennie, reszt...
2 odpowiedzi
Dodano 2014-06-22 18:46 przez anulka
Witam,
czy studia zaoczne wliczają się do stażu pracy? Chodzi o wyliczenie przysługującego urlopu wypoczynkowego 20 lub 26-dniowego.
Z góry dziękuję za odpowiedź.
Pozdrawiam
2 odpowiedzi
Dodano 2014-06-22 18:32 przez boginia
Witam,
bardzo proszę o podpowiedź, ponieważ jestem zatrudniona na umowę o pracę na czas nieokreślony od 10.2013 i w tym roku 2014 chcę iść na urlop w lipcu.
Ile przysługuje mi dni urlop? Drugie pytanie to: jak są rozliczane nadgodziny zgodnie z kodeksem pracy, jeśli pracuję codziennie po 8 godzin, a...
2 odpowiedzi
Dodano 2014-06-22 17:47 przez Nać
Witam,
jak się jest na urlopie wychowawczym i wraca się do pracy będąc znowu w ciąży, to wystarczy pierwszego dnia przynieść zwolnienie lekarskie żeby móc mieć zasiłek chorobowy? Z jaką datą najlepiej mieć zwolnienie?
Dlaczego w nowej pracy należy przepracować 30 dni żeby będąc na L4 korzystać z pła...
1 odpowiedź
Dodano 2014-06-22 12:04 przez karolina881
Proszę o poradę w następującej sprawie.
Obecnie mam umowę o pracę o dwóch pracodawców. U pracodawcy - a jestem zatrudniona na pełny etat, na czas nieokreślony i od 31 lipca 2013 do 31 lipca 2014 jestem u niego na bezpłatnym urlopie (ten urlop bezpłatny wlicza mi się do okresu stażu pracy u pracodawc...
1 odpowiedź
Dodano 2014-06-22 08:10 przez megan01
Witam,
jestem w ciąży i niestety muszę być na L4. Pierwsze dziecko urodziłam we wrześniu 2012 i byłam 20 tygodni na macierzyńskim. Od razu po macierzyńskim miałam 5 miesięcy L4 płatne 80%. Po tym czasie wróciłam do pracy w październiku 2013. Pełne 3 miesiące przepracowałam w miesiącach październik, ...
1 odpowiedź
Dodano 2014-06-22 07:24 przez edyta850
Jestem pracownikiem służby cywilnej od 13 października 2008 roku (z dwutygodniową przerwą we wrześniu 2010 r. przy okazji zmiany pracy, ale w ramach SC), zatem w listopadzie 2013 r. minęło mi 5 lat pracy i powinnam otrzymywać dodatek za wysługę lat. W tym czasie byłam jednak na urlopie macierzyńskim...
6580 odpowiedzi
1847 odpowiedzi
498 odpowiedzi
2024-10-24 13:38
2024-10-01 19:10
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
