Dodano 2015-12-15 23:04 przez lenkiewicz1234
Witam,jestem w 6. miesiącu ciąży, zostałam zatrudniona 11 listopada na pełny etat. Chcę iść na 3 miesiące od 16 listopada na zwolnienie. Czy aby dostać zasiłek chorobowy muszę wziąć kolejne zwolnienie aby była tak zwana ciągłość? Czy będzie należał mi się zasiłek macierzyński?
2 odpowiedzi
Dodano 2015-12-15 22:38 przez bawolek
Ile trwa urlop wychowawczy, kiedy przysługuje i dlaczego u niektórych jest płatny a u innych już nie?Dziękuję i pozdrawiam
1 odpowiedź
Dodano 2015-12-15 21:42 przez Jussstyna
Witam,w firmie X przepracowałam 5 lat. Kończę w niej pracę z dniem 18.12.2015. W dniu dzisiejszym firma przelała na konto pracowników premie świateczne, wszystkim po równo. Zostali pomięnięci nowi pracownicy oraz ja z uwagi na cyt: "zrobienie problemu firmie z powodu mojego odejścia".Dodam jeszcze n...
1 odpowiedź
Dodano 2015-12-15 20:03 przez kochanica
W czerwcu 2013 urodziłam dziecko. Podczas wykorzystywania urlopu rodzicielskiego zachorowałam i zaraz po jego ukończeniu przebywałam przez 6 miesięcy na zwolnieniu L4 i kolejne 6 miesięcy na zasiłku rehabilitacyjnym. W okresie mojej nieobecności w pracy na koniec 2013 i 2014 roku pracownicy mojego d...
1 odpowiedź
Dodano 2015-12-15 19:52 przez Izabela151
Proszę o fachową poradę.W momencie kiedy wrócę do pracy po urlopie macierzyńskim i wypoczynkowym popracuję np. 2 miesiące i będę chciała skorzystać, np. z pół rocznego bądź rocznego wychowawczego, to wiem, że muszę zgłosić ten fakt 2 tygodnie wcześniej.Czy w momencie zgłoszenia przez te 2 tygodnie, ...
1 odpowiedź
Dodano 2015-12-15 14:11 przez MariaM
Witam,18 listopada zeszłego roku urodziłam córeczkę, roczny urlop macierzyński skończył mi się 16 listopada tego roku. Obecnie przebywam na zwolnieniu lekarskim w związku z chorobą córki - zwolnienie kończy się 28 grudnia 2015 r. Zaraz po zwolnieniu chcę wykorzystać zaległy urlop wypoczynkowy - 52 d...
3 odpowiedzi
Dodano 2015-12-15 13:07 przez anna343
Witam,
po urlopie macierzynskim wróciłam do pracy na 7/8 etatu (wlasnie mija 7 miesiąc). Czy pracodawca ma prawo zmienic mi umowę o pracę - chodzi o zmianę podmiotu zatrudniającego?
Czy taka zmiana nie powoduje, że tracę 12-miesięczną ochronę przed zwolnieniem? Czy mam prawo odmowić podpisania taki...
2 odpowiedzi
Dodano 2015-12-15 11:42 przez fabus23
Witam,od 2 lat jestem na wychowawczym, teraz jestem w kolejnej ciąży. Planuję wręczyć pracodawcy po zakończeniu wychowawczego L4. Moje pytanie brzmi, ile będzie wynosił mój zasiłek chorobowy? Na umowie mam najniższą krajową. Dziękuje za odpowiedź.Pozdrawiam
1 odpowiedź
Dodano 2015-12-15 11:41 przez maagdaalenkaa
Po powrocie z macierzyńskiego otrzymałam wypowiedzenie z okresem 3 miesięcy i 2 miesiące odprawy - powód likwidacja stanowiska. Nie wykorzystałam 26 dni urlopu z 2015 roku 5 dni za rok 2016. Od pierwszego dnia po zwolnieniu, czyli od 25.11.2015 byłam na L4 na 2 tygodnie. W międzyczasie znalazłam pra...
1 odpowiedź
Dodano 2015-12-15 10:18 przez konto usunięte
Skończył mi się urlop wychowawczy, wróciłam do pracy na 15 dni, po czym dostaję świadectwo pracy. Umowa była na czas nieokreślony - zakończono ją za porozumieniem stron - powód redukcja pracowników likwidacja stanowisk pracy.Jestem w ciąży, jednak nie mam na chwilę obecną zwolnienia. Czy jeśli po ze...
1 odpowiedź
6578 odpowiedzi
1843 odpowiedzi
498 odpowiedzi
2023-02-20 11:37
2023-02-16 20:13