Dodano 2012-05-12 15:42 przez konto usunięte
Witam do konca maja jestem na urlopie wychowawczym, jestem tez w piatym tygodniu ciazy a umowa konczy mi sie 31 lipca. Od 1 czerwca bede miala zwolnienie od lekarza. Czy w tym przypadku pracodawca przedluzy mi umowe do dnia porodu?, i co z macierzynskim? Prosze o pomoc i z gory dziekuje.
1 odpowiedź
Dodano 2012-04-13 09:44 przez Adzia
w miesiącu marcu otrzymałam rozwiązanie umowy o pracę z 3 mięsięcznym okresem wypowiedzenia. okres wypowiedzenia do 30 czerwca, z przyczyn zakładu pracy - zakład zadłużony. teraz dowiedziałam się ze z dniem 1 marca dyrektor przyjął 2 nowe osoby na podobne stanowiska. Jestem pielęgniarką, w zakładzi...
1 odpowiedź
Dodano 2012-03-23 19:29 przez konto usunięte
Witam, jestem na urlopie wychowawczym bezpłatnym, otzymałam propozycję dorobienia sobie u innnego pracodawcy który chciałby zatrudnić mnie ale jak najmniejszym kosztem. Jaką najlepiej spisać z nim umowe i czy istnieje taka mozliwość że bedzie ona dla mnie niekorzystna? Czy powinnam o tym powiadomić ...
1 odpowiedź
Dodano 2012-03-13 20:08 przez konto usunięte
CZY PRACODAWCA BEZ MOJEJ WIEDZY, ZGODY I PISEMNYM POWIADOMIENIU MOŻE ZMIENIĆ WARUNKI UMOWY Z CAŁEGO ETATU NA 1/4. DRUGIE PYTANIE, CZY MOŻE NIEWYPŁACIĆ MI WYNAGRODZENIA ZA CAŁY MIESIĄC, PRACOWAŁAM TYLKO POŁOWĘ. NIEOBECNOŚCI NIE POWSTAŁY Z MOJEJ WINY TYLKO POGODY. I JESZCZE JEDNO, CZY MOŻE NIEPOWIADOM...
2 odpowiedzi
Dodano 2012-02-09 10:41 przez Iwonna
Witam, proszę o informację ile przysługuje mi urlopu wypoczynkowego. Jest to moja pierwsza praca. Wcześniej skończyłam studia wyższe i przez pół roku byłam bezrobotna.
1 odpowiedź
Dodano 2010-11-25 00:06 przez jaruzel
Witam.
Problem polega na tym iż w okresie wakacyjnym zostałem zatrudniony przez małą legalną firmę budowlaną. W umowie z tego co pamiętam zawarty był określony termin zatrudnienia i stawka godzinowa. Praca była na "wyjeździe"(delegacja). Zeszyt z godzinami prowadziła oczywiście szefowa. Z zeszytu w...
4 odpowiedzi
Dodano 2010-06-30 19:56 przez konto usunięte
Przepracowałam tydzien i jestem obecnie na opiece na dziecko gdyz zachorowało i jest to moja pierwsza od jakiegos czasu praca ...czy to jest płatna ta opieka w pierwszych 30dniach podjecia pracy czy tak jak L4 jest traktowane jak na dorosłego czyli bezplatne w tym okresie wyczekiwania? Bardzo prosze...
2 odpowiedzi
Dodano 2010-03-11 10:03 przez gos20
Witam,
Mój pracodawca szczegółowo określił warunki otrzymania premii (roszczeniowej) przez pracowników, lecz kilka z tych warunków nie jest w ogóle zależnych od pracownika i wykonywanej przez niego pracy, a w ostatnim z tych warunków występuje zdanie: "ostatecznie o przyznaniu premii...decyduje dyr...
3 odpowiedzi
Dodano 2010-01-08 12:29 przez bimastal
chciałam się dowiedzieć czy prowadząc własną działalność gospodarczom na ryczałcie Moge dodatkowo podjąć inną prace na umowe??
1 odpowiedź
Dodano 2009-02-09 17:27 przez jagoda64
czy przysługuje sanatorjum z zus w ramach prewencj rentowej po ustaniu umowy o prace? wniosek złozyłam gdy jeszcze pracowałam,
obecnie jestem na chorobowym,które rozpoczełam jeszcze przed zwolnieniem mnie z zakładu.Czy mogą mi przyznać?
1 odpowiedź
6581 odpowiedzi
498 odpowiedzi
438 odpowiedzi
2025-05-20 07:03
2024-10-24 13:38
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
