Dodano 2021-10-14 11:42 przez Kasia562
Pracuję jako nauczyciel w placówce prywatnej. Dyrektor ma grupę w pewnej aplikacji, gdzie przesyła innym swoje wiadomości oraz informacje o tym co trzeba zrobić na jakiś dzień itp. Nie mam danej aplikacji i nie mam zamiaru jej instalować, jednak dyrektor każe mi ją zainstalować a jak nie, to mam pro...
Dodano 2021-10-08 20:36 przez Zygaagusia
Witam. Do końca lipca tego roku miałam umowę na 1/2 etatu, po czym pracodawca zmienił mi umowę od 1 sierpnia na cały etat. We wrześniu dowiedziałam się o ciąży i lekarz wystawił mi zaświadczenie, że jestem w 7 tygodniu ciąży.
Czy w takim przypadku istnieje możliwość aby ZUS skontrolował sytuację? Za...
Dodano 2021-09-14 12:26 przez agataanna188
Mam w firmie pracownika, który miał robione badania w 2018 roku na stanowisku administracyjno-biurowym w naszej firmie. To orzeczenie było ważne do 31 sierpnia tego roku.
Z tego co przeczytałam na orzeczeniu lekarskim pracownik w 2019 roku był zatrudniony w innej firmie na stanowisku asystent do sp...
Dodano 2021-02-19 13:06 przez pandarak
Witam, mam umowę o pracę od początku marca do końca listopada. Pierwsza umowa na 9 miesięcy. Planowane zajście w ciążę to połowa kwietnia. Czyli poród teoretycznie połowa stycznia, czyli po zakończeniu umowy.
Czy od listopada do stycznia, czyli po wygaśnięciu, umowa zostanie przedłużona, a tym samym...
Dodano 2021-02-04 12:04 przez Szurinio11
Witam. Chciałbym się dowiedzieć ile należy się dni wolnych w pracy w systemie równoważnym z 4-miesięcznym okresem rozliczeniowym. W moim przypadku chodzi mi o okres listopad 2020 - luty 2021. Praca po 12 godzin.
W skrócie: zaczynając na rano do pracy na 12h (6-18), następny dzień na nockę też na 12h...
Dodano 2020-08-20 16:01 przez Sandra944
Witam,
Mam umowę do 31 sierpnia br., w tym roku na L4 byłam tylko 6 dni, potem podczas pandemii byłam na postojowym i miałam płatne 80% wynagrodzenia (wg tarczy antykryzysowej). Teraz jestem w ciąży, do końca umowy dzień mojej ciąży będzie 74.
Pracodawca poinformował mnie, że idąc na L4 dokładnie w ...
1 odpowiedź
Dodano 2020-08-12 23:11 przez konto usunięte
Witam, pracuję w dość dużej firmie. Jeszcze nie wróciłem do pracy. Mój pracodawca ostatnio oznajmił, że mimo wszytko będziemy odrabiać godziny ponad 350 h, czyli miesięcznie około 200 chcieli by byśmy wyrabiali z całym etatem. Dodam że załapali się na tarcze antykryzysową i za marzec i kwiecień miel...
Dodano 2020-07-27 08:31 przez Marta258
Witam. Jestem zatrudniona na umowę o pracę na czas nieokreślony na pół etatu. Od 22.06 zostałam zatrudniona na drugie pół etatu do 31.07 w tej samej firmie w ramach umowy o pracę na zastępstwo z wynagrodzeniem 1400 zł brutto. W tym czasie wykorzystałam urlop wypoczynkowy w dniach 20.07-31.07. Chciał...
Dodano 2020-05-10 21:10 przez Kmarta
Witam,korzystam z pakietu medycznego, miesięcznie kwota pobierana jest z pensji. W przypadku długiego zwolnienia oraz urlopu macierzyńskiego, to czy one mi nadal przysługują?Pracodawca nie będzie miał skąd potrącić mojej części opłaty, bo środki będzie wypalać mi ZUS. Co w takim przypadku, czy muszę...
Dodano 2020-05-07 13:29 przez Asia1986
Cześć, od 1,5 roku pracuje w firmie na cały etat na umowę na czas nieokreślony. Od początku kwietnia umowa została zmieniona na 1/2 etatu (koronawirus). Teraz (początek maja) okazało się, że jestem w ciąży. Mam pytanie jak będzie liczone świadczenie podczas zwolnienia L4 i urlopu macierzyńskiego? Ch...
6581 odpowiedzi
498 odpowiedzi
439 odpowiedzi
2025-11-25 13:33
2025-05-20 07:03
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
