Dodano 2019-01-07 13:09 przez EWA123.12
Witam,
jestem w trzecim miesiącu ciąży. Umowę mam na czas określony do 18.07.2019 r. Termin porodu 5.08.2019. Jeśli powiem pracodawcy o ciąży w tym momencie, to jestem w jakiś sposób chroniona przed zwolnieniem? Jakie świadczenia będą mi przysługiwać po urodzeniu dziecka?
Komentarz
1 odpowiedź
Dodano 2018-12-09 18:18 przez Luk..
Mam serdeczną prośbę o poradę w takiej sytuacji: 1. 1 stycznia 2018 kobieta zatrudnia się na okres próbny do 31 marca 2018 2. 1 kwietnia otrzymuje drugą umowę czasową do 31 grudnia 2018 3. w listopadzie zachodzi w ciążę (czyli przed rozwiązaniem bieżącej umowy nie będzie w co najmniej 12. tygo...
1 odpowiedź
Dodano 2018-12-05 08:26 przez kamcia_k1
Przebywam na 3-miesięcznym wypowiedzeniu do 31.01.2019 roku, otrzymałam właśnie pismo od dyrektora, że wysyła mnie na urlop wypoczynkowy do końca okresu wypowiedzenia.
Jeśli w ciągu tego długiego urlopu (prawie dwa miesiące), zachoruje np. na 2 tygodnie (standardowe zwolnienie podczas grypy), to cz...
1 odpowiedź
Dodano 2018-10-30 17:06 przez Kkw
Witam,podpisałam umowę o pracę 31.08.2018. Zaczęłam od 04.09.2018, ostatni raz w pracy byłam 03.10.2018, a od 09.10.2018 poszłam na zwolnienie. Moje pytanie jest takie - czy pracodawca zapłaci mi za zwolnienie czy mi się nie należy?Pozdrawiam
3 odpowiedzi
Dodano 2018-08-26 15:17 przez wysoka
Posiadam umiarkowany stopień niepełnosprawności, pracuję w ochronie przy pilnowaniu. Bardzo często pracuję 4 soboty miesięcznie i 2 niedziele, a w tygodniu mam wolne. Wolałabym weekendy mieć wolne.Czy jest na to jakiś przepis prawny i jak powinno wyglądać wynagrodzenie za pracę w weekendy?
1 odpowiedź
Dodano 2018-08-17 14:55 przez monique
Witam,mam problem z moim byłym pracodawcą. Z dniem 31.07.2018 zakończyłam pracę w firmie, dostałam wypłatę w tym ponoć był również wypłacony ekwiwalent. Ponoć, ponieważ pracodawca nie odpowiada na moje zapytania odnośnie tego, ile dni urlopu mi wypłacono.W marcu zostałam poinformowana, iż mam do wyk...
1 odpowiedź
Dodano 2018-06-19 22:11 przez Mania1988
Witam,w dniu 15.06.2018 ustał mi stosunek pracy. Od dnia 13.06.2018-01.07.2018 mam zwolnienie lekarskie. Teraz okazuje się, że jestem w ciąży.Czy mogę nadal kontynuować zwolnienie od ginekologa? Co jeśli między jedną, a drugą chorobą będzie przerwa? Czy po ustaniu zatrudnienia jest jakiś czas, kiedy...
1 odpowiedź
Dodano 2018-06-14 12:19 przez Paula955
Aktualnie przebywam na urlopie macierzyńskim 6 miesiąc. Czy mogę rozpocząć pracę na pół etatu w Niemczech nie tracąc prawa do zasiłku w Polsce?
Dodano 2018-06-12 22:58 przez Patrycja
Mam umowę na czas nieokreślony. 30 kwietnia br. skończył mi się macierzyński, od 2 maja poszłam na urlop wypoczynkowy za zaległy rok i za te 5 miesięcy br. Wyszło mi do 18 czerwca. W międzyczasie złożyłam wniosek o urlop wychowawczy w terminie 21 dni przed pójściem na urlop zaraz po wykorzystaniu ur...
3 odpowiedzi
Dodano 2018-06-05 11:31 przez A27
Mój pracodawca prowadzi firmę budowlaną, wszystkim niezależnie od stażu pracy/nauki przy zawarciu umowy przyznawał 26 dni urlopu. Zwróciłam mu uwagę dlaczego tak robi i wytłumaczyłam, jak powinno się naliczać urlop i powiedział, że nie wiedział do tej pory, jak się nalicza taki urlop więc każdemu da...
6581 odpowiedzi
498 odpowiedzi
440 odpowiedzi
2026-01-14 11:25
2025-05-20 07:03
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
