Dodano 2016-06-24 13:30 przez anetabhp
Dzień dobry, bardzo proszę o pomoc. Czy pracodawca może wypłacić jednorazowy ekwiwalent pieniężny przykładowo w wysokości 500 zł dla pracowników sprzątających na pranie odzieży? Czy musi to robić miesięcznie? Bardzo proszę o odpowiedź i podanie podstawy prawnej, która by to regulowała. Z góry dzięku...
2 odpowiedzi
Dodano 2016-06-23 21:04 przez Lena83
Witam,zaczęłam pracę od 1.06.2016 roku i teraz dowiedziałam się, że jestem w 7. tygodniu ciąży. Wiem, że po 30 dniach przepracowanych będę mogła iść na zasiłek chorobowy.Jak ten zasiłek będzie naliczany? Czy to będzie jakaś średnia z ostatnich trzech miesięcy, czy będzie brany pod uwagę ten miesiąc,...
1 odpowiedź
Dodano 2016-06-23 18:31 przez PMagda
Witam,jestem obecnie w ciąży. Pracuję na umowę zlecenie od stycznia, umowa na czas nieokreślony, odprowadzane mam wszystkie składki. Zastanawiam się czy bedą mi przysługiwały wszytske świadczenia, tj. ewentualny zasiłek chorobowy i macierzyński? I czy będąc na zwolnieniu lekarskim mogę zostać zwolni...
1 odpowiedź
Dodano 2016-06-23 13:40 przez Mama3
Witam,jestem pracownikiem wojska. W styczniu tego roku urodziłam dziecko i obecnie przebywam na urlopie macierzyńskim. W maju minister podpisał podwyżki dla wszystkich pracowników cywilnych wojska z wyrównaniem od stycznia. Czy mnie też się należy taka podwyżka oraz wyrównanie? W pracy twierdzą, że ...
2 odpowiedzi
Dodano 2016-06-23 12:04 przez paula0903
Witam,od 1.06 do 21.06 przebywałam na zwolnieniu lekarskim od rodzinnego, 22.06 okazało się, że jestem w ciąży w 9 tc.Teraz moje pytanie: czy będę miałą wyrównane 80% na 100%? Od 22.06 mam już L4 z kodem B.
1 odpowiedź
Dodano 2016-06-22 23:18 przez Amy4
Witam, jestem na świadczeniu przedemerytalnym. Obecnie pracuję w Niemczech, ale jestem zatrudniona przez polską agencję. Za 2015 rok rozliczyłam się z ZUS-em. Muszę zwrócić część pobranego świadczenia. W br. 4 miesiące już pracuję w Niemczech, ale teraz planuję podpisać umowę z niemieckim pracodawc...
1 odpowiedź
Dodano 2016-06-22 15:55 przez lily1985
Witam,w firmie, w której pracuję jestem zatrudniona od 10 lat na umowę na czas nieokreślony. Rok temu firma zmieniła nazwę, bo rozbiła się na dwie firmy, ale nie wiązało się to dla pracowników z podpisywaniem nowych umów, czy aneksów bo przejście było automatyczne i przez rok mieliśmy pracować na ta...
4 odpowiedzi
Dodano 2016-06-22 14:36 przez Patrycja_851
Witam,byłam na zwolnieniu lekarskim do marca 2016 r. Minęło 182 dni zwolnienia. Złożone zostało kolejne L4 i odmówiono wypłaty zasiłku chorobowego. Po dwóch miesiącach złożono kolejne zwolenienie lekarskie. Jak się okazało nie minęło jeszcze 60 dni i była ta sama jednostka chorobowa. Ponownie odmówi...
1 odpowiedź
Dodano 2016-06-22 13:17 przez PrzemoPrzemo
Witam,żona była 182 dni na chorobowym. Następnie 12 miesięcy na świadczeniu rehabilitacyjnym. Pod koniec świadczenia zaszła w ciążę. Z firmą uzgodniła, że po świadczeniu wykorzysta urlop za 2 lata i pójdzie na L4.Mam pytanie: jak będzie obliczany kwotowo urlop skoro żony tyle czasu w pracy nie było?
2 odpowiedzi
Dodano 2016-06-21 20:34 przez Malcolm2
Szanowni Państwo,
zatrudniona jestem w firmie, w której odbywam zagraniczne wyjazdy prasowe na około 4 dni. Wyjazdy prasowe przypadają zwykle na czwartek, piątek, sobotę i niedzielę. Podczas wyjazdów prasowych często pracuję od godziny 8 rano do 22.
Za sobotę i niedzielę dostaję dni wolne do odbioru...
1 odpowiedź
6580 odpowiedzi
1847 odpowiedzi
498 odpowiedzi
2024-10-24 13:38
2024-10-01 19:10
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
