2016-02-04 09:10
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Tak. Świadczenia dostanie Pani z każdej umowy. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Umowy
2016-02-04 00:41
Jowita
W przypadku umów na czas określony zawartych przed dniem 22.02.2016 limit 33 miesięcy liczymy od dnia 22.02.2016,
pierwsza umowa zawarta przed 22.02.2016 i trwająca nadal po tej dacie będzie nadal pierwszą umową z limitu 3 umów, a koleina zawarta po 22.02.2016 z tym pracodawcą będzie drugą umową. Je...
[ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2016-02-03 12:02
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Zasiłek nadal będzie wypłacał ZUS do końca okresu pobierania. [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-02-03 12:01
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Zasiłek będzie naliczony od wynagrodzenia uzyskanego z umowy o pracę. [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-02-03 12:00
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
No to wszystko powinno być ok. [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-02-03 11:58
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Zasiłek chorobowy to 100 % podstawy wynagrodzenia a macierzyński 80 %. [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-02-03 07:54
Jowita
Jeżeli nie było zmiany wymiaru czasu pracy lub przerwy w zatrudnieniu do podstawy wymiaru zasiłku bedzie uwzględniona wczesniejsza umowa o pracę. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2016-02-02 14:59
Zielona_Linia
Tak, prawo do zasiłku powinno przysługiwać.
Warunkiem otrzymania zasiłku jest w okresie 18 miesięcy poprzedzającym rejestrację w urzędzie pracy przepracowanie 365 dni z co najmniej minimalnym wynagrodzeniem, od którego odprowadzane są składki na ubezpieczenia społeczne i Fundusz Pracy oraz m.in. pob...
[ pokaż całą odpowiedź ]
2016-02-02 10:01
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Zona może iśc na zwolnienie po miesiącu pracy. Zasiłek będzie naliczony z tego co jest na umowie o prace. Dochody ze zlecenia nie będą brane pod uwagę. [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-02-02 10:00
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Zwolnienie może PAni dać w pierwszym dniu powotu do pracy. Jeżeli wniosek o rezygnacji z urlopu zotał skutecznie dostarczony to nie powinno być żadnego problemu. Zasiłek chorobowy Pani dostanie. [ pokaż całą odpowiedź ]
6580 odpowiedzi
1847 odpowiedzi
498 odpowiedzi
2024-10-24 13:38
2024-10-01 19:10