2013-04-11 09:07 Biuro Rachunkowe TAX-NET Jacek Adamczak

Może chodziło o zaświadczenie A1? Jeżeli tak to przysługuje. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-04-11 06:56 Jowita

Odprawa emerytalna przysługuje jeżeli łącznie zostaną spełniłnione warunki:
1. ostatnie zatrudnienie było w ramach stosunku pracy,
2. rozwiązany został stosunek pracy,
3. rowiązanie stosunku pracy ma związek z przejściem na emeryturę. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-04-10 08:54 Zielona_Linia

Prawo do zasiłku przysługuje osobie, która w okresie 18 miesięcy poprzedzających dzień zarejestrowania łącznie przez okres 365 dni była zatrudniona i osągała wynagrodzenie w kwocie co najmniej minimalnego wynagrodzenia za pracę, od którego istnieje obowiązek opłacania składki na Fundusz Pracy.
Tak, ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-04-05 16:55 Jowita

Do ustalenia podstawy wymiaru zasiłku przysługującego pracownikowi przyjmuje się przychód stanowiący podstawę wymiaru składki na ubezpieczenie chorobowe lub wypadkowe, po odliczeniu potrąconych przez pracodawcę składek na ubezpieczenia społeczne / aktualnie 13,71%/
(podstawa wymiaru / 30) x procent ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-04-05 16:50 Zielona_Linia

Instytucja szkoleniowa powinna posiadać wpis do Rejestru Instytucji Szkoleniowych. Wykaz takich instytucji można znaleźć na stronie internetowej www.ris.praca.gov.pl.
Informacje na temat bezpłatnych szkoleń można uzyskać w wojewódzkich urzędach pracy. Zachecam również do odwiedzenia naszego portalu ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-04-05 16:17 Jowita

Zgodnie z art. 186(3)kp rezygnacja z urlopu wychowawczego następuje po uprzednim zawiadomieniu pracodawcy - najpóźniej na 30 dni przed terminem zamierzonego podjęcia pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-04-03 20:42 YPIConsulting

Witam,
Zgodnie z Kodeksem Pracy (art.33), w przypadku umowy o pracę na zastępstwo pracodawca ma w każdej chwili możliwość rozwiązania umowy za wypowiedzeniem. Okres wypowiedzenia wynosi 3 dni robocze,a pracodawca nie musi podawać przyczyny wypowiedzenia. Oznacza to że Pani zwolnienie było jak najbar... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-04-03 20:42 YPIConsulting

Witam,
Zgodnie z Kodeksem Pracy umowa na czas określony będąca trzecią umową jest równoznaczna z podpisaniem umowy na czas nieokreślony, jeśli została zachowana ciągłość stosunku pracy. Wyjątkiem jest sytuacja gdy osoba zostaje zatrudniona na zastępstwo pracownika w czasie jego usprawiedliwionej nie... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-04-03 16:51 Zielona_Linia

Tak,średnia szkoła zawodowa - 5 lat;średnia szkoła ogólnokształcąca - 4 lata. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-04-03 16:29 konto usunięte

Należy Ci się odprawa w wysokości dwumiesięcznego wynagrodzenia liczonego jak za urlop. [ pokaż całą odpowiedź ]