Odebranie premii za opiekę nad dzieckiem?

• EKSPERT

  2015-02-21 21:07 autor odpowiedzi: Jowita

  Odpowiedź znajdzie Pani w regulaminie wynagradzania w swoim zakładzie pracy.

  www.e-prawapracownika.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 6 0

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2017-11-07 13:58 przez Slonce95

  Urlop. Czy pracodawca może mi go odmówić?

  Pracuje w restauracji McDonald, jest ona czynna 24 godziny na dobę. W restauracji pracuje ok. 70 osób i szef nikomu nie chce dać urlopu. Chciałam wziąć urlop na święta, jednak pracodawca mi odmówił, ponieważ nikomu nie daje urlopu na święta.Jak powiedziałam, że mam zaplanowany wyjazd i planowałam go...

  2 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2013-04-10 20:32 przez marysia11195

  Odebranie premii za L4 (opieka nad dzieckiem)

  Czy pracodawca ma prawo zabrać premię za zwolnienie L4 opieka nad dzieckiem?

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2012-05-15 18:53 przez Katja

  Czy przysługuje mi opieka nad chorym dzieckiem?

  Witam!
  Jestem matką 2,5 rocznego dziecka, którym na codzień zajmuje się niepracujący na etacie mąż (umowy zlecenia i o dzieło), ja natomiast pracuje na pełen etat. Nasz synek dostał skierowanie do szpitala na badania. Czy w naszej sytucji przysługuje mi opieka nad dzieckiem? Tzn. czy pracodawca i ew...

  2 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2013-11-08 10:46 przez olek

  Warunki wypowiedzenia umowy a zmiany płacowe i godzinowe

  Jestem wychowawcą w Domu Dziecka, zatrudnionym z KN. Otrzymałam zmianę warunków płacy i od 2.01.2014 jestem na okresie wypowiedzenia. Poinformowano mnie, że zostanie mi wypłacona jedynie pensja na poprzednich warunkach, jednak bez dodatku motywacyjnego i dodatku trudnościowego, który wynosi 30%. Zmi...

  2 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2013-01-15 22:57 przez konto usunięte

  Czy przysługuje mi 2 dni opieki nad dzieckiem?

  Syn 01.02.2013 r. kończy 15 lat. Czy w styczniu 2013 r. przysługuje mi 2 dni opieki?

  1 odpowiedź
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.