Pracowałem na stanowisku sprzedawca w sklepie, który został zamknięty z dnia na dzień. Pracodawca nie wypłacił nam wynagrodzenia i ekwiwalentu. Na moją pisemną prośbę o wypłacenie zaległych wynagrodzeń odpisano mi, że wynagrodzenie zostało mi wypłacone, chociaż niczego nie podpisywałem że otrzymałem wynagrodzenie.
W świadectwie pracy nie jest odnotowane, że pracodawca nie ma żadnych zobowiązań wobec pracownika. Pracodawca na moje pismo odpowiedział również, że ja mam wykazać i udowodnić fakt, że nie otrzymałem tych wynagrodzeń. Czy należność za nie wykorzystany urlop musi być wyszczególnione w liście płac?
płacono do ręki gotówką
2013-03-15 16:36 autor odpowiedzi: Biuro Rachunkowe TAX-NET Jacek Adamczak
Księgowa obsługa internetowa - cała Polska. Ceny już od 39,90/mc. www.taxnetto.pl
2013-03-15 21:59 autor odpowiedzi: Jowita
Wyrok z dnia 24 września 2003 r.
I PK 324/02
Wymaganie pisemnej zgody pracownika na bezgotówkową formę wypłaty wynagrodzenia za pracę (art. 86 § 3 k.p.) ma ściśle bezwzględnie obowiązujący charakter, a postanowienie regulaminu pracy dopuszczające ustną zgodę jest nieważne (art. 9 § 2 k.p.).
Jeżeli takiej zgody nie było, pozostaje podpis na liście wypłat.
Dodano 2012-08-06 23:10 przez postal89
Witam. Co mam zrobić jeśli pracodawca nie chce wypłacić obecnej pensji, nadgodzin i jak stwierdził urlopy nie dostaniemy i pieniędzy na urlop też nie będzie. Sytuacja jest bardziej skomplikowana ponieważ byliśmy spółką x przeszliśmy na spółkę y ale pracowników nie przepisano do spółki y teraz całą f...
Dodano 2013-03-15 20:36 przez konto usunięte
Pracodawca zalega za pracę i niewykorzystany urlop. Stosunek pracy został rozwiązany, w świadectwie pracy nie ma wpisu o wywiązaniu się z obowiązku wobec pracownika i nie wnoszeniu żadnych roszczeń względem pracodawcy. Sprawę chcę oddać na drogę sądową. Pracodawca w odpowiedzi na moja pismo napisał,...
Dodano 2014-08-12 15:09 przez regan123
Witam. Jak odzyskać zaległe wynagrodzenia, gdy dostaliśmy wypowiedzenia z powodu likwidacji pracodawcy, który od 3 miesięcy nie wypłaca nam wypłat.
Czy otrzymamy odprawy, jeśli nie ma 20 pracowników? Wina tych zwolnień nie leży po stronie pracowników.
Dodano 2013-02-20 18:12 przez acia1989_2010
Dzień dobry, mam nietypową sprawę. Pracodawca mojego męża nie chce mu wypłacić wynagrodzenia za mc styczeń. Wypłatę powinien dostać 5 każdego miesiąca.
Ponadto pracodawca twierdzi że mąż nie dostanie pensji, ponieważ uszkodził mu w samochodzie błotnik, ale z tego co mi wiadomo, to nie podpisywał mój...
Dodano 2013-01-03 13:28 przez cytrynka66
Witam, pracowałam na czarno w sklepie. Z moją pracodawczynią nie miałam żadnej umowy. Gdy odeszłam powiedziała, że zapłaci mi, jednak tak się nie stało. Telefony nie pomagają, ciągle mówi, że nie ma pieniędzy dla mnie. Co mogę z tym zrobić? Czy zgłosić to gdzieś? Tylko jeśli zgłoszę, to sobie przy ...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Wynagrodzenie prowizyjne: jaki ekwiwalent za urlop?
Jednym z najważniejszych obowiązków pracodawcy jest wypłata pracownikowi wynagrodzenia odpowiadającego jego pracy w takim wymiarze czasu pracy i w takiej wysokości, jak wynika z treści zawartej umowy o pracę. Oznacza to, że pracodawca ...
Płaca minimalna 2021 wyższa o 200 zł brutto
Od 1 stycznia wynagrodzenie minimalne rośnie w Polsce o 200 zł i wyniesie 2800 zł brutto. Jednocześnie zmianie ulega minimalna stawka godzinowa. Wzrośnie z obecnych 17 zł do 18,30 zł.
Jak zacząć szukać nowej pracy po zwolnieniu?
„Utrata pracy wiąże się z wejściem naszej psychiki w kilka faz. Najwięcej siły i optymizmu mamy do trzech miesięcy po zwolnieniu. To czas, w którym trzeba szukać bardzo intensywnie nowego pracodawcy” – zaleca Aleksandra Pocheć ...
Czas na zmianę pracy? 10 sygnałów, których nie należy lekceważyć
„Są ludzie, którzy chętnie chodzą do pracy, lubią to, co robią i dobrze zarabiają. Jeśli nas to dziwi, to pierwszy sygnał, że przyzwyczailiśmy się do zawodowej bylejakości” – mówi Aleksandra Pocheć, ekspertka serwisu ...
2023-02-16 20:13
2023-01-26 20:50
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
