2017-04-10 10:39 autor: whitesilent87
1 123 odsłon
Witam,
mam umowę próbną, która kończy mi się 12.05.2017 roku. Jestem w ciąży i na ten okres będę już w 12. tygodniu.
Komu muszę przedstawić stosowne pismo względem tego 3 miesiąca ciąży? Pracodawacy czy do ZUS-u? I pismo w jakiej formie - zaświadczenia? Kto powinien je wystawić? Ginekolog?
Proszę o udzielenie wskazówek, co powinnam zrobić w tej sytuacji.
Pozdrawiam,
Magda
2017-04-10 11:27 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
whitesilent87 skomentował/a odpowiedź 2017-04-10 11:55
Dziękuję za odpowiedź:)Pozdrawiam
GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl
Dodano 2017-03-22 14:26 przez Angi4
Witam, jestem w 15/16 tygodniu ciąży, dostarczyłam zwolnienie pracodawcy od 16.03 do 06.04, które będę przedłużać do końca ciąży.Pierwsze 33 dni to pracodawca musi zapłacić, a potem ZUS, jednak szef postraszył mnie, że ZUS bardzo często spóźnia się z wypłatą świadczeń - nawet 60 dni. Czy to prawda, ...
Dodano 2016-12-07 18:54 przez Jadzia8888
Witam! Jestem zatrudniona na umowę o pracę 3/4 etatu. Jest to druga umowa w tej firmie tym razem na dwa lata, która kończy się w lipcu 2018. Pracodawca zatrudnia troje pracowników z czego jedna z nich jest teraz na urlopie wychowawczym i zatrudnia na jej miejsce dziewczynę na zastępstwo za nią no i ...
Dodano 2016-11-24 15:23 przez maso1
Witam,jestem zatrudniona od 12 września 2016 do 30 listopada 2016 na okres próbny, od 21 listopada mam zwolnienie lekarskie ciążowe. Moje pytanie: czy pracodawca musi przedłużyć ze mna umową do dnia porodu? Zgodnie z arktykułem 177 §3 wynika, że pracodawca ową umowę musi przedłużyć. Niestety mój pra...
Dodano 2016-11-03 12:51 przez agnieszka.k1994
Witam,
umowę mam na okres próbny, pracuję od 1 września do 30 listopada. Dowiedziałam się, że jestem w ciąży, ciąża jest zagrożona i od 2 tygodni jestem na L4.
W dniu zakończenia umowy będę miała 8,5 bądź 9 tygodni. Czy pracodawca ma obowiązek przedłużenia mi umowy do dnia porodu? Czy jeśli jestem ...
Dodano 2016-10-26 21:26 przez zmartwiona94
Witam, proszę o pomoc. Jestem w ciąży, umowa kończy mi się 31.10.2016 r. Zwolnienie lekarskie mam od 21.10.-09.11.2016 r. W tym samym dniu lekarz wystawił mi zaświadczenie, że jestem w 11. tygodniu ciąży. Termin porodu mam na 11.05.2017 r.1. Czy pracodawca automatycznie przedłuży mi umowę do dnia po...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Jakie dokumenty do emerytury i skąd je wziąć po latach?
Złożenie wniosku o emeryturę oznacza konieczność zgromadzenia dokumentów potwierdzających zatrudnienie i to niejednokrotnie w okresach bardzo odległych czasowo. Brak takich dokumentów owocować może obniżeniem wysokości emerytury. W ...
Najpopularniejsze fakty i mity dotyczące L4
Wokół zwolnień lekarskich narosło wiele mitów. Czy możemy przemieszczać się, kiedy na L4 mamy wskazanie "chory musi leżeć"? Czy ZUS skontroluje nas przez pierwsze 33 dni zwolnienia? Czy wolno kontrolować zwolnienia wystawione przez ...
Akta osobowe sprzed lat. Gdzie ich szukać?
Poszukiwanie dawnych akt osobowych to sytuacja, z którą musi zmierzyć się niemałe grono osób ubiegających się o emeryturę lub rentę. Dość często bowiem zdarza się, że zależy nam na dokumentach pracowniczych wystawionych przez firmę, ...
Ciąża a praca: nadgodziny, delegacje, praca w nocy
Jakie prawa ma w pracy ciężarna kobieta? Czy szef może od niej wymagać pozostawania w pracy po godzinach lub wyjazdu w podróż służbową? Czy takie działanie pracodawcy jest dopuszczalne w świetle przepisów prawa pracy, oraz czy zgoda ...
2024-01-03 15:53
2023-11-25 10:49
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
