Jak wypełnić pole 5e w formularzu ZUS Z-10? Już wyjaśniam. Na wstępie podaję zapis z rozwiązania umowy:
"w okresie od 30.09.2015 do 14.10.2015 kieruję Pana na urlop wypoczynkowy (...)", a potem "(...) od 15.10.2015 do 17.10.2015 zwalniam z obowiązku świadczenia pracy z zachowaniem prawa do wynagrodzenia."
Mam zwolnienie lekarskie od dzisiaj, tj. 13.10.2015 do 20.10.2015, czyli łączy się tutaj czas, kiedy jestem na umowie i czas już po umowie?
Moje pytanie: jak wpisać w takiej sytuacji?
2015-10-14 09:15 autor odpowiedzi: Renata Naworol CS i-BHP
Renata Naworol rozwiązuje problemy pracodawców, doradztwo i szkolenia BHP outsourcing kadrowo - płacowy legalizacja pracy cudzoziemców i-bhp.com.pl
Dodano 2013-10-28 18:54 przez Kamila85
Witam,
jestem na płatnym urlopie wychowawczym do 06.12.2013 r. i do tego dnia mam też umowę o pracę. Jestem w piątym tygodniu w ciąży. Moja szefowa twierdzi, że jak przyniosę do ZUS-u 07.12.2013 r. L4, to wtedy od razu będzie mi płacił ZUS. Czy jest to możliwe? A jeżeli tak to ile, jeżeli wcześniej ...
Dodano 2013-10-27 11:29 przez Ania01111
Witam,
moja siostra pracowała jakiś okres na czarno, na próbę. Sprawdziła się i ma dostać umowę o pracę. Co jeżeli będzie musiała iść na zwolnienie? Na normalną umowę miała przepracowany tylko miesiąc, gdzie odprowadzali wszelkie składki. (Pytała w ZUS) Czy pierwszy miesiąc nikt jej nie zapłaci? Wie...
Dodano 2017-11-06 14:48 przez JaKu
Witam,przebywam na zwolnieniu lekarskim. Nie dam rady pracować, pierwsze zwonienie miałem do 21 października w ten dzień też wygasła mi umowa o pracę. Kolejne zwolnienie mam od 22 października wysyłane już bezpośrednio do ZUS (e-zwolnienie). W dokumentach, które mam dostarczyć do ZUS (zas-53) są pod...
Dodano 2016-09-16 15:39 przez Beeti001
Jestem studentką. Na wakacjach pracowałam 8.07-31.08 na umowę o pracę. Ponadto, mam podpisaną umowę zlecenie 1.01-31.12 z tym, że jest to praca dorywcza i w jednym miesiącu nie wykonuję zleceń i nie mam wynagrodzenia w innych zaś po przepracowanych godzinach otrzymuję wypłatę (jest to bardzo nieregu...
Dodano 2013-11-07 20:31 przez 123jagoda
Co w sytuacji, gdy były kierownik - obecnie pracownik na zwolnieniu - nie chce już wracać do pracy w pomocy społecznej, a chce ciągnąć zwolnienie najdłużej jak się da (na prawdę się leczy wypalenie zawodowe)? Prawdopodobnie nie wróci na to stanowisko tylko "wirtualnie będzie je zajmował do czasu wyk...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Podczas korzystania ze zwolnienia lekarskiego niezwykle ważne jest podanie lekarzowi aktualnego, faktycznego adresu pobytu. Adres ten musi znajdować się na zwolnieniu lekarskim, aby umożliwić prawidłowy kontakt i kontrolę przez pracodawcę ...
Często w codziennym języku potocznie używamy określeń "ubezpieczenie zdrowotne" i "ubezpieczenie chorobowe" zamiennie, nie zdając sobie sprawy, że to dwa zupełnie różne rodzaje ubezpieczeń. Nieumiejętność rozróżnienia ich może mieć ...
Nieobecność pracownika podczas kontroli zwolnienia lekarskiego (L4) może skutkować poważnymi konsekwencjami - od utraty prawa do zasiłku chorobowego, przez kary finansowe, aż po zwolnienie z pracy. Błędne lub nieaktualne wskazanie adresu ...
Przebywając na zwolnieniu lekarskim powinniśmy odpoczywać i dochodzić do zdrowia. Niektórzy mają jednak pokusę, aby w tym czasie wyjechać na wakacje albo zrobić remont. Czy to dobry pomysł? Zdaniem ekspertów z Grupy Progres to spore ...
8 dni temu, 13:33
2024-01-03 15:53
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
