Witam,
zaczęłam staż z Urzędu Pracy na okres 4 miesięcy, następnie pracodawca zobowiązał się zatrudnić mnie na kolejne 3. Zaszłam jednak w międzyczasie w ciążę.
Czy jest szansa, że jeśli odejdę na zwolnienie lekarskie podczas tych 3 miesiecy gdy będzie mnie zatrudniał pracodawca, to dostanę zasiłek macierzyński po urodzeniu dziecka? Czy w ogóle mam jakąś szansę na zasiłek macierzyński?
2014-10-26 17:55 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl
Dodano 2018-09-07 09:20 przez Name12
Witam, jestem zatrudniona po 5-miesięcznym stażu z UP na umowę o pracę od 10.02.2018 r. z wynagrodzeniem 2100 zł brutto.
Umowa została przedłużona do dnia porodu. Od 22 czerwca przebywam na zwolnieniu lekarskim. W jakiej wysokości będzie należał mi się zasiłek macierzyński? Przewidywany termin por...
Dodano 2017-02-20 13:27 przez Akali
Witam, mam pytanie. Szukałam już w wielu tematach jednak, albo nie było takiego przypadku, albo pozostał on bez odpowiedzi.Moja sytuacja wygląda następująco. Pracowałam na stażu z UP w przedszkolu (6 miesięcy). Po odbyciu stażu otrzymałam propozycję pracy na UOP, na okres próbny (3 miesiące). W trak...
Dodano 2014-10-15 18:02 przez SnakeVG
Żona jest zatrudniona już 4 lata, za 2 miesiące wygasa jej umowa o pracę. Czy po zajściu w ciążę pracodawca musi przedłużyć umowę do czasu porodu? Czy po porodzie i wygaśnięciu umowy będą nam się należeć jakieś świadczenia (macierzyński?), czy już nie?
Dodano 2014-10-03 22:50 przez Miko
Witam,
w firmie w której pracuję mam już drugą umowę na czas określony. Ta kończy mi się 31.12.2014r. Zastanawia mnie to, czy jeśli zajdę w ciąże np. w listopadzie 2014 r. (czyli nie będzie 12. tygodnia ciąży), to czy mój szef może mi napisać aneks do umowy, w którym zmieni czas trwania umowy, a mia...
Dodano 2014-10-02 12:47 przez ali89
Witam,
proszę o usystematyzowanie mojej sytuacji, ponieważ nie wiem co mnie czeka na najbliższej przyszłości.
Sytuacja przedstawia się następująco. Od 08.09.2014 r. zostałam zatrudniona na czas określony do dnia 08.02.2015 r. Obecnie jestem w 2. tygodniu ciąży. Co za tym idzie umowa zostanie mi prze...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Likwidacja firmy/ogłoszenie upadłości a prawa kobiet w ciąży
Wiele wątpliwości budzi fakt likwidacji firmy lub ogłoszenia upadłości a ochrony kobiet w ciąży. Pytania jakie się nasuwają, to kto zapłaci za zwolnienie chorobowe i czy kobieta w takiej sytuacji pozostaje bez środków do życia. Na ...
Kobieta w ciąży idzie po kredyt hipoteczny
Narodziny dziecka zwiększają potrzeby mieszkaniowe rodziny. Dlatego wiele młodych matek i kobiet w ciąży ubiega się o kredyt hipoteczny. Krajowe banki traktują takie klientki z pewną dozą ostrożności. Nie oznacza to jednak, że kobiety ...
Dla kogo i kiedy zasiłek macierzyński?
Zasady przyznawania zasiłku macierzyńskiego zostały uregulowane w ustawie z 25.6.1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (Dz.U. z 2005r. Nr 31, poz. 267 ze zm.).
Zmiany w urlopach i zasiłkach macierzyńskich
Od 19 grudnia 2006 r. wchodzą w życie nowelizacje Kodeksu pracy i ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa. Nowe przepisy m.in. wydłużają okres urlopu macierzyńskiego i okres wypłaty ...
2024-01-03 15:53
2023-11-25 10:49