eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaWynagrodzenia i inne świadczenia › Koniec umowy podczas ciąży


2014-07-10 16:42 autor: Kamkaz

2 771 odsłon

Koniec umowy podczas ciąży

Witam.

Jestem w 4 tygodniu ciąży i pracuję na umowę na czas określony. Umowa wygasa mi 31 grudnia 2014 roku, a przewidziany poród mam na marzec 2015 r.

Czy jeśli nie będę miała przedłużonej umowy mogę liczyć na urlop macierzyński? Po wygaśnięciu umowy mogę nadal korzystać ze zwolnień lekarskich? Czy będe wtedy miała wypłacane jakieś pieniądze?

Pytanie zaktualizowano 2014-08-12 14:38

Ile trwa zasiłek macierzyński? Czy przysługuje mi urlop macierzyński? Jakie warunki musiałabym spełnić, aby pobierać urlop macierzyński?

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2014-07-10 17:16 autor odpowiedzi: karolina.maciag

    W tej sytuacji pracodawca musi przedłużyć umowę do dnia porodu. Później będzie pobierać Pani zasiłek macierzynski.

    Kamkaz skomentował/a odpowiedź 2014-08-12 14:36

    Ile trwa zasiłek macierzyński? Czy przysługuje mi urlop macierzyński? Jakie warunki musiałabym spełnić, aby być na urlopie macierzyńskim?

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • keite27

    Dodano 2014-08-05 20:27 przez keite27

    Ciąża. Czy pracodawca może mi nie przedłużyć umowy?

    Witam serdecznie,
    jestem obecnie w ciąży, poród mam mniej więcej ustalony na 25 grudnia 2014 r., zaś umowę o pracę mam na czas określony do 30 listopada 2014 r.
    Czy w związku z tym, że moja umowa wygasa i pracodawca nie jest zmuszony mi jej przedłużyć to tym samym nie mogę skorzystać z urlopu macier...

  • takasobie1

    Dodano 2014-06-10 13:38 przez takasobie1

    Urlop macierzyński

    Witam,
    mam pytanie odnośnie urlopu macierzyńskiego. Z racji, że jestem w ciąży i mam umowę 3-miesięczną, która kończy się 5 sierpnia, to czy pracodawca nie może mnie zwolnić tylko przetrzymać do dnia porodu, a wtedy musi mnie zwolnić czy może zostawić? Chodzi o to żeby przysługiwał mi urlop macierzy...

  • dori919

    Dodano 2014-02-08 20:17 przez dori919

    Pracownik tymczasowy i ciąża. Co z ubezpieczeniem i świadczeniami, jeśli umowa wygasa przed porodem?

    Witam,
    zwracam się z następującym zapytaniem, ponieważ jestem osobą zatrudnioną na umowę o pracę na czas określony, jako pracownik tymczasowy do dnia 27.02.2014, a jestem w 9 miesiącu ciąży z terminem porodu na 08.03.2014.
    Czy pomimo, że mogę urodzić po wygaśnięciu umowy moje ubezpieczenie zdrowotne...

  • melissa84

    Dodano 2014-07-02 13:40 przez melissa84

    Umowa terminowa kończy się podczas urlopu macierzyńskiego

    Witam,
    jestem zatrudniona na umowę terminową I, która trwa do 30.06.2015 r. Obecnie jestem w ciąży, termin porodu to marzec 2015 roku. Umowa kończy się więc podczas gdy bedę na urlopie macierzyńskim.
    Pytanie: czy pracodawca może przedłużyć ze mną umowę od 01.07.2015, czyli kolejną terminową II podcz...

  • Margarettkaaa

    Dodano 2014-06-14 08:52 przez Margarettkaaa

    L4 neurologiczne i ciążowe, świadczenie rehabilitacyjne, koniec umowy o pracę

    Witam,
    pilnie proszę o udzielenie mi porady. Moja sytuacja wygląda w ten sposób: od dnia 19.03.2014 do dnia 09.06.2014 byłam na L4 neurologicznym, od dnia 10.06.2014 jestem na L4 ginekologicznym - ciąża.
    Mam zaświadczenie od lekarza, że to 5 tydzień ciąży. Jeśli te dwa L4 łączą się w jeden okres cho...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

  • Likwidacja firmy/ogłoszenie upadłości a prawa kobiet w ciąży

    Likwidacja firmy/ogłoszenie upadłości a prawa kobiet w ciąży

    Wiele wątpliwości budzi fakt likwidacji firmy lub ogłoszenia upadłości a ochrony kobiet w ciąży. Pytania jakie się nasuwają, to kto zapłaci za zwolnienie chorobowe i czy kobieta w takiej sytuacji pozostaje bez środków do życia. Na ...

  • Kobieta w ciąży idzie po kredyt hipoteczny

    Kobieta w ciąży idzie po kredyt hipoteczny

    Narodziny dziecka zwiększają potrzeby mieszkaniowe rodziny. Dlatego wiele młodych matek i kobiet w ciąży ubiega się o kredyt hipoteczny. Krajowe banki traktują takie klientki z pewną dozą ostrożności. Nie oznacza to jednak, że kobiety ...

  • ZUS RCA i ZUS RSA za pracownicę na urlopie wychowawczym

    ZUS RCA i ZUS RSA za pracownicę na urlopie wychowawczym

    Pracownica, która urodzi kolejne dziecko w trakcie urlopu wychowawczego, nie ma prawa do urlopu macierzyńskiego. Urlop wychowawczy będzie trwał nadal – do końca okresu, na jaki został udzielony. Natomiast okres wypłaty zasiłku ...

  • Dla kogo i kiedy zasiłek macierzyński?

    Dla kogo i kiedy zasiłek macierzyński?

    Zasady przyznawania zasiłku macierzyńskiego zostały uregulowane w ustawie z 25.6.1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (Dz.U. z 2005r. Nr 31, poz. 267 ze zm.).

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Wynagrodzenia i inne świadczenia

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania