eGospodarka.pl

eGospodarka.plPoradyFirmaUsługi zewnętrzne › Jaki jest termin wypowiedzenia umowy na wykonanie usługi?


2013-06-19 11:29 autor: konto usunięte

3 528 odsłon

Jaki jest termin wypowiedzenia umowy na wykonanie usługi?

Mam podpisane z kontrahentami umowy na wykonanie usługi wywozu nieczystości płynnych z posesji prywatnych, jak i również z obiektów działalności gospodarczej. Umowy te są podpisane na czas nieokreślony i nie ma w nich paragrafu dotyczącego formy rozwiązania takiej umowy. Jest za to paragraf mówiący o tym, że w sprawach nieuregulowanych umową mają zastosowanie przepisy kodeksu cywilnego.

Jak traktować taką umowę? Czy jak zlecenie? Kiedy dać wypowiedzenie takiej umowy, jaki termin wypowiedzenia?

Zaznaczam, że przyczyna wypowiedzenia nie jest błaha. Znacznemu pogorszeniu uległ sprzęt, którym usługa jest wykonywana, jest ciągle naprawiany, przez co nie jesteśmy w stanie terminowo wywiązać się z umów, a i koszta utrzymania zaczęły przerastać jakikolwiek zysk:(

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2013-08-16 09:26 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Możecie rozstać za porozumieniem. Jeżleli nie, to ma tu zastosowanie art 764/1 KC " Umowa zawarta na czas nieoznaczony może być wypowiedziana na miesiąc naprzód w pierwszym roku, na dwa miesiące naprzód w drugim roku oraz na trzy miesiące naprzód w trzecim i następnych latach trwania umowy. Ustawowe terminy wypowiedzenia nie mogą być skracane".

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 2

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • zonia

    Dodano 2013-05-15 02:24 przez zonia

    Redukcja etatów i zwolnienie z pracy. Jaki jest okres wypowiedzenia?

    Pracuję na umowę o pracę na czas nieokreślony. Pracodawca zawiadomił mnie o przewidywanym zwolnieniu z tytułu redukcji etatu.
    Jaki jest czas wypowiedzenia? Czy mam prawo do odprawy, czy możliwe jest zwolnienie, gdy do emerytury mam 3 lata?

  • zatroskany

    Dodano 2013-04-25 08:47 przez zatroskany

    Co robić, gdy pracodawca jest złośliwy?

    Co można zrobić gdy firma się rozpada, pracodawca zwolnił już ok. 15 osób, a mnie robi złośliwości?
    Ponieważ od wielu lat pracuję w systemie zmianowym, tak jak moja żona, to zawsze jest komu zaopiekować się dzieckiem. Pracodawca wiedząc o tym, ustawia mi tak zmiany abyśmy byli jednocześnie w pracy.
    ...

  • Wrona

    Dodano 2022-08-05 10:16 przez Wrona

    Wypowiedzenie

    Dzień dobry. 1 września 2019 podpisałem umowę na czas nieokreślony, w związku z tym 1 września 2022 wchodzę na 3 miesięczny okres wypowiedzenia i mam pytanie.
    Jeśli złożę wypowiedzenie z pracy 26 sierpnia, to mam okres wypowiedzenia 1 miesiąc czy 3 miesiące? Wypowiedzenie będzie liczone od 1 wrześni...

  • pracownikXYZ

    Dodano 2021-02-18 15:34 przez pracownikXYZ

    Kiedy złożyć wypowiedzenie?

    Dzień dobry, Pracuję na umowie o pracę w obecnej firmie od 1.10.2020 r. Początkowo 3 miesiące na okres próbny, teraz na czas nieokreślony.
    Kiedy powinnam złożyć wypowiedzenie, aby skończyć pracę ostatniego dnia marca 2021 r. Mija wtedy 6 miesięcy pracy. Czy jeśli złożę wypowiedzenie z końcem lutego,...

  • konto usunięte

    Dodano 2013-05-25 13:37 przez konto usunięte

    Urlop wychowawczy a likwidacja etatu

    Osoba zatrudniona na umowę o pracę na czas nieokreślony obecnie przebywa na urlopie wychowawczym. Czy można rozwiązać umowę o pracę likwidując etat, a jeżeli tak, to jaki jest okres wypowiedzenia?

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

  • Umowy terminowe: wypowiedzenie nie zawsze możliwe

    Umowy terminowe: wypowiedzenie nie zawsze możliwe

    Okres wypowiedzenia umowy o pracę powinien być zgodny z przepisami kodeksu pracy. W przypadku umów terminowych pracodawca nie ma obowiązku podania przyczyny uzasadniającej wypowiedzenie takiej umowy, jednakże nie zawsze ma on możliwość jej ...

  • Umowa na czas nieokreślony: plusy i minusy

    Umowa na czas nieokreślony: plusy i minusy

    Umowa o pracę na czas nieokreślony to forma zatrudnienia, która dla etatowych pracowników często jest tą wymarzoną. Z drugiej strony, w opinii pracodawców jest ona często traktowana jako zło konieczne, którego chcieliby jak najdłużej ...

  • Okres wypowiedzenia

    Okres wypowiedzenia

  • Zmiany w umowach czasowych. MPiPS chce nowelizacji Kodeksu pracy

    Zmiany w umowach czasowych. MPiPS chce nowelizacji Kodeksu pracy

    Łączny okres zatrudnienia u jednego pracodawcy na podstawie umowy o pracę na czas określony nie będzie mógł przekroczyć 33 miesięcy - określa opracowany przez Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej projekt noweli Kodeksu pracy ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Usługi zewnętrzne

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania