Urlop wychowawczy - ciąża i zasiłek

• EKSPERT

  2016-08-16 17:08 autor odpowiedzi: Monika Rucka-Peryt

  Tak, może Pani dostarczyć 3 października zwolnienie. Powinno ono obejmować 1 i 2 października.

  

  aniapokorska skomentował/a odpowiedź 2016-08-30 16:38

  A jak będzie naliczany zasiłek chorobowy w takim przypadku? Czy będzie on taki jak w przypadku pierwszej ciąży? Czy przysługuje potem urlop macierzyński?

  Zapraszam na mój blog www.behapowcy.pl Polecam www.mirp.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 1

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2016-09-21 18:18 autor odpowiedzi: Aniam7_8

  Pani Moniki, czy mogę liczyć na pomoc? Skrocilam urlop wychowawczy i we wtorek miałam wrócić do pracy. W niedzielę wyladowalam na Ip z krwawieniem i że zwolnieniem od poniedziałku. Dostałam telefon z pracy o zgłoszeniu do Zusu wyłudzenia pieniędzy. Powiedziano mi, że będę dostawać Pieniążki z l4 do dnia porodu (tak też zostanie przedłużona mi umowa) a po porodzie ZUS wytoczy mi sprawę i będę musiała oddać całe l4 z odsetkami i nie będzie mi się należeć macierzyńskie, ewentualnie 1000zl kosinkowego. Chciałabym Panią zapytać czy słyszała Pani o takim przypadku i czy da się to wszystko jakoś pozytywnie rozwiązać?
  
  Będę bardzo wdzięczna za pomoc

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2016-09-21 20:08 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

  Przepraaszam, że sie wtrącę,  ( pytanie było do Pani Moniki), ale to kompletna bzdura i próba zastraszenia Pani. Niech sobie dzwoni pracodawca do ZUSu a Pani powinna mieć to w d...Zgodne z przepisami ma Pani prawo dać zwolnienie lekarskie  ( tym bardziej z kodem B) w pierwszym dniu powrotu do pracy, a na zwolnieniu ( o ile takie są wskazania medyczne) przebywać do porodu.

  

  Aniam7_8 skomentował/a odpowiedź 2016-09-22 13:47

  Panie Grzegorzu, bardzo dziękuję za odpowiedź. Jeśli mogę zadać jeszcze jedno pytanie - kuzynka skontaktowała mnie ze znajomą z ZUSu, która pytała o moja sytuację, bez podania danych itd jakaś swoją znajomą. I w Zusie potwierdzili wersje pracodawcy -ze teraz mam wypłacone l4 z jakiegoś funduszu a po porodzie sprawa zostanie skierowana do sądu o wyłudzenie i trzeba będzie oddać całe l4 z odsetkami. Bo tak niby powiedziały jej koleżanki w Zusie. I że najlepiej od razu zrezygnować z l⁴ żeby nie zwracać potem pieniazkow... Aha, i że najlepszym rozwiązaniem byłoby, jeśli pracodawca przedłużony mi umowę dłużej niż do dnia porodu, wtedy wszystko byłoby ok. Tak się na pewno nie stanie, umowę mam do końca 2016 czyli zostanie mi przedłużona do kwietnia. Szukałam informacji w Internecie, ale nie znalazłam żadnych podpowiedzi na mój problem. Już nie wiem co o tym wszystkim myśleć. Będę wdzięczna za odpowiedź

  GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 2

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2016-09-22 13:47 autor odpowiedzi: Aniam7_8

  Panie Grzegorzu, bardzo dziękuję za odpowiedź. Jeśli mogę zadać jeszcze jedno pytanie - kuzynka skontaktowała mnie ze znajomą z ZUSu, która pytała o moja sytuację, bez podania danych itd jakaś swoją znajomą. I w Zusie potwierdzili wersje pracodawcy -ze teraz mam wypłacone l4 z jakiegoś funduszu a po porodzie sprawa zostanie skierowana do sądu o wyłudzenie i trzeba będzie oddać całe l4 z odsetkami. Bo tak niby powiedziały jej koleżanki w Zusie. I że najlepiej od razu zrezygnować z l⁴ żeby nie zwracać potem pieniazkow... Aha, i że najlepszym rozwiązaniem byłoby, jeśli pracodawca przedłużony mi umowę dłużej niż do dnia porodu, wtedy wszystko byłoby ok. Tak się na pewno nie stanie, umowę mam do końca 2016 czyli zostanie mi przedłużona do kwietnia. Szukałam informacji w Internecie, ale nie znalazłam żadnych podpowiedzi na mój problem. Już nie wiem co o tym wszystkim myśleć. Będę wdzięczna za odpowiedź

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2016-09-22 18:35 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

  Powtarzam jeszcze raz, że to jakaś bzdura. Nawre , jeżeli ZUS zechce wyjasnień, co moze sie zdarzyć, to ma Pani prawo do zwolnienia w pierwszym dniu powrotu do pracy. Przedłużenie umowu do porodu przez pracodawcę to jego obowiązek, który wynika z K.p. Nie ma obowiązku podpisywania nowej umowy ani prawa do przedłużenia aktualnej umowy na dłuższy ores niż do porodu. Umowę na czas okreslony nie można przedłużyć aneksem do umowy ( tylko do czasu porodu).

  GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2016-09-22 19:26 autor odpowiedzi: Monika Rucka-Peryt

  Zgadzam się z p.Grzegorzem, bzdura wyssana z palca i nie zrozumiałe jest w jakim celu to ktoś podsyca.
  Bardzo wiele kobiet kończy wychowawczy przechodząc na zwolnienie lekarskie z powodu kolejnej ciąży.
  By Panią uspokoić proszę napisać zapytanie do ZUS, by odpowiedzieli wskazując podstawę prawną i powód straszenia sądem, zwrotem zasiłku.
  Spokojnej ciąży życzę.

  Zapraszam na mój blog www.behapowcy.pl Polecam www.mirp.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2016-09-22 19:35 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

  Z pismem do ZUSu wstrzymał bym się do czasu, kiedy ZUS nie wystapi o wyjaśnienie. Jak na razie, sa to zagrywki pracodawcy i pewnie się na tym skończy.

  Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting zaktualizował/a odpowiedź 2016-09-22 19:37

  Ale, to jest tylko moja interpretacja zdarzeń:)

  

  Monika Rucka-Peryt skomentował/a odpowiedź 2016-09-22 19:43

  Nie do końca zagrywki pracodawcy. Pisze Pani, że ZUS też tą wersję przyjął o zwrocie wyłudzonego zasiłku. Spokój dałaby informacja z pierwszej ręki, od płatnika - ZUS.

  GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2017-04-20 14:32 przez konto usunięte

  L4 na wychowawczym. Jaka ma być data wystawienia L4?

  Mam pytanie odnośnie wychowawczego a L4. Obecnie przebywam na urlopie wychowawczym, jestem w kolejnej ciąży i chciałabym przerwać wychowawczy. Czy jeżeli prawdopodobie wróciłabym do pracy dnia 19.05.2017, a mam wizytę u lekarza 17.05.2017 i bym dostała zwolnienie, to czy mogę to L4 przedłożyć pracod...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2016-07-10 20:53 przez Katarzyna1987

  Zwolnienie L4 a urlop wychowawczy. Czy znaczenie ma data wystawienia L4?

  Obecnie przebywam na urlopie wychowawczym, ale z racji tego, że jestem w ciąży (ciąża zagrożona) postanowiłam zrezygnować z urlopu i przejść na L4. Jest zgoda na przerwanie urlopu od 18.07 z tym, że wizytę mam 14.07. Lekarz wystawić może od 15.07. Czy będzie to problem, jak przyniosę zwolnienie będą...

  3 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2016-12-21 19:28 przez klinia

  Urlop wychowawczy a umowa na czas określony

  Witam serdecznie, jestem na urlopie wychowawczym do 7 maja 2017 (ze względu na umowę na czas określony właściwie mogłabym już wrócić do pracy, bo mam opiekę nad córką), ale zaszłam w kolejną ciążę. Wiem to od wczoraj, na razie nic nie wspominał lekarz o zwolnieniu lekarskim, ale chciałabym dopytać j...

  5 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2016-12-15 23:14 przez m_ruda

  Urlop wychowawczy a druga ciąża i L4

  Witam,obecnie przebywam na urlopie wychowawczym (w firmie mam umowę na czas nieokreślony pełny etat). Dodatkowo jestem zatrudniona na 1/2 etatu w innej firmie na czas nieokreślony i mam pytanie, czy przy ewentualnej ciąży mogę iść na L4 w obu firmach i pobierać zasiłek chorobowy, a potem iść na urlo...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2016-06-18 00:34 przez niunkas

  Druga ciąża na wychowawczym, a świadczenia

  Witam,do października przebywam na urlopie wychowawczym. Jestem jednak w 8. tygodniu drugiej ciąży. Czy jeśli złożę wniosek o skrócenie urlopu wychowawczego i od pierwszego dnia pracy złożę L4, to będę miała płatne chorobowe? Czy pracodawca może odrzucić wniosek o skrócenie wychowawczego?Wcześniej b...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.