eGospodarka.pl

eGospodarka.plPoradyPrawoPrawo pracy › Wypowiedzenie umowy o pracę, zwolnienie lekarskie i ciąża


2015-11-15 18:25 autor: pudi

4 089 odsłon

Wypowiedzenie umowy o pracę, zwolnienie lekarskie i ciąża

Witam,

4 tygodnie temu dostałam nagle 2-tygodniowe wypowiedzenie umowy o pracę niby ze względu "redukcji etatów". Od pierwszego dnia wypowiedzenia przebywam na zwolnieniu lekarskim od psychiatry, do dnia dzisiejszego, czyli już 4 tygodnie.

Rozumiem, że za 2 tygodnie zapłaci mi zakład pracy, a za resztę ZUS. Najgorsze w tym wszystkim jest to iż dowiedziałam się właśnie, że jestem w 6. tygodnie ciąży, dodam, że nadal jestem na zwolnieniu.

Moje pytanie brzmi, czy jeśli dostarczę do ZUS-u zwolnienie, że jestem w ciąży czy będzie mi wypłacane z ZUS-u cokolwiek? I czy później będąc na urlopie macierzyńskim też będę miałą coś płacone?

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2015-11-15 18:47 autor odpowiedzi: Jowita

    Po ustaniu zatrudnienia między zwolnieniami L-4 nie może być nawe dnia przerwy, musi być ciągłość. Jeżeli dostarczy Pani L-4 z kodem "B" niezdolność do pracy w okresie ciąży, zasiłek chorobowy będzie wynosił 100% podstawy wymiaru. Zasiłek chorobowy będzie wypłacany do dnia porodu. 

    Zasiłek macierzyński nie będzie przysługiwał.

    pudi skomentował/a odpowiedź 2015-11-17 05:10

    A czy po porodzie będę mogła się zarejestrować w PUP i dostać zasiłek dla bezrobotnych gdyż miałam przepracowane więcej niż 1 rok? lub czy w związku z wejściem w 2016r. świadczenia rodzicielskiego dla bezrobotnych matek to by mi przysługiwało?

    www.e-prawapracownika.pl

    Oceń odpowiedź 0 2

    skomentuj | odpowiedz

  • 2015-11-17 11:26 autor odpowiedzi: pudi

    A czy po porodzie będę mogła się zarejestrować w PUP i dostać zasiłek dla bezrobotnych gdyż miałam przepracowane więcej niż 1 rok? lub czy w związku z wejściem w 2016r. świadczenia rodzicielskiego dla bezrobotnych matek to by mi przysługiwało?

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • AgMar148

    Dodano 2022-02-09 11:15 przez AgMar148

    Ciąża w trakcie zwolnienia lekarskiego zasady 2022

    Dzień dobry. Chciałbym się dowiedzieć, czy moje L4 zostanie zsumowane jeśli przez 4 dni byłam na L4 z kodem B ale poroniłam i dostałam L4 z kodem A, następnie przebywałam na zwolnieniu z kodem A i w tym czasie zaszłam w ciążę.
    Czy jeśli teraz dostanę zwolnienie z kodem B to będzie mi przysługiwać od...

  • rjoanna

    Dodano 2021-05-26 08:03 przez rjoanna

    Ile mogę przebywać na zwolnieniu?

    Dzień dobry. Obecnie przebywam na zwolnieniu lekarskim z powodu poronienia i chciałabym kontynuować dalej zwolnienie do czasu zajścia w ciążę. Czy muszę wrócić do pracy, aby później przysługiwało mi zwolnienie 270 dni?

  • Weronika09

    Dodano 2017-12-03 18:39 przez Weronika09

    Czy pracodawca może mnie zwolnić na okresie próbnym gdy jestem w ciąży?

    Zaczęłam pracę na początku miesiąca, umowę dostałam od 13 listopada do 15 stycznia, ale w między czasie dowiedziałam się, że jestem w ciąży. 30 listopada dostałam krwotoku i zostałam zwolniona do lekarza, ale wróciłam z L4 na ciążę zagrożoną. Czy mogą mnie zwolnić? Czy będę dostawać pieniądze na L4 ...

  • Weronika863

    Dodano 2017-05-15 18:33 przez Weronika863

    L4 w ciąży - ciągłość zwolnienia lekarskiego

    Witam,jestem w ciąży i mam L4 do 18.05.2017. Czy jak jutro idę na wizytę tj. 16.05.2017 lekarz może mi wypisać dalsze L4, czy muszę się zjawić dopiero 19.05.2017?

  • Digito

    Dodano 2017-05-04 17:28 przez Digito

    Wypowiedzenie i ciąża. Jakie zasiłki mi się należą?

    Witam,czy jeżeli jestem na L4 od 12.12.2016 do dnia dzisiejszego, ale w styczniu miałam wypowiedzenie za porozumieniem stron i czy jeżeli okaże się, że jestem w ciąży i lekarz wystawi mi L4 ciążowe, to czy mogę ten zasiłek mieć aż do porodu.Oczywiście byłaby to wtedy ciągłość. Czy później należy mi ...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

  • Zasiłek chorobowy w 2022 roku na nowych zasadach

    Zasiłek chorobowy w 2022 roku na nowych zasadach

    1 stycznia 2022 roku weszły w życie nowe przepisy dotyczące zasiłku chorobowego. Zakład Ubezpieczeń Społecznych przypomina, że zmieniły się zasady liczenia długości "chorobowego".

  • Praca na zwolnieniu lekarskim - czy jest dopuszczalna?

    Praca na zwolnieniu lekarskim - czy jest dopuszczalna?

    Bywają sytuacje, w których podczas zwolnienia lekarskiego nie da się uniknąć podpisywania dokumentów firmowych, wykonywania służbowych przelewów, czy też innych tego typu prac. Nawet bez wychodzenia z domu, czynności takie można ...

  • Częste zwolnienia chorobowe pracownika

    Częste zwolnienia chorobowe pracownika

    Niezdolność do pracy z powodu choroby lub odosobnienia w związku z chorobą zakaźną uprawnia pracownika do skorzystania ze świadczeń chorobowych. Na pracodawcę natomiast nakłada obowiązek ustalenia prawa do tych świadczeń i ich ...

  • Jakie druki ZUS za chorującego właściciela firmy?

    Jakie druki ZUS za chorującego właściciela firmy?

    Dokumentem stanowiącym podstawę do wypłaty zasiłku chorobowego jest zaświadczenie o czasowej niezdolności do pracy wystawione przez lekarza na druku ZUS ZLA. Niezbędne jest także zaświadczenie płatnika składek wystawione na druku ZUS ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Prawo pracy

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania