Forma umowy o pracę a prawo do chorobowego i macierzyńskiego

• EKSPERT

  2013-12-13 16:39 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

  Przy umowie o dzieło nie. Przy umowie zlecenie tylko wtedy , gdy jest opłacana dobrowolna składka chorobowa. Okres wyczekiwania wynosi 90 dni.

  GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 3

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2014-01-03 11:57 autor odpowiedzi: dearfrog

  Mam pytanie, miałam umowę na 1/2 etatu ale od 1.1.2014 kierownik zaproponował mi umowę zlecenie. Pracodawca daje mi 12 zł na godz i zarobię nie więcej jak 750 zł netto na miesiąc to czy opłaca mi się podpisać taką umowę jeśłi jestem w ciąży? Niestety o ciąży dowiedziałam się dopiero 1.1.2014... co mam robić?

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2014-01-03 12:14 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

  Wszystko zależy od tego jaką Pani miała podpisana umowę przed 1 stycznia 2014. Jeżeli była to umowa o pracę to pracodawca nie może Pania zwolnić ani zaproponować zmianę umowy na mniej korzystną.

  GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2014-01-04 08:42 autor odpowiedzi: dearfrog

  Tak była to umowa o pracę. Zatrudniona jestem od 2 września. Najpierw pełny etat następnie na grudzień, ze względów oszczęności ośrodka (bo jest gminny) na pół etatu. A w ostatni dzień mojej umowy kierownik zaproponowała mi przejście na umowę zlecenie. Nie wiedziałam jeszcze, że jestem w ciąży. Zgodziłam się ustnie, ale umowy jeszcze nie podpisałam. Czy mogę odmówić i zarządać umowy o pracę? I czy taka umowa na pół etatu daje mi jakieś możliwości jeśłi chodzi o urlop macierzyński?

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2014-01-04 08:45 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

  Powinna Pani przedstwaić pracodawcy zaświadczenie o tym, że jest w ciązy. To powinno wystarczyć.

  GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2014-01-04 09:27 autor odpowiedzi: dearfrog

  Niestety to za wcześnie na zaświadczenia, bo to wczesna ciąża.. byłam zapytać w urzędzie pracy i należy mi się zasiłek na któym byłam wcześniej przed podjęciem tej obecnej pracy. Zostało mi 8 miesięcy zasiłku. Później przedłuży mi się on o 4 miesiące tzw macierzyńskiego. Zastanawiam się czy się na to nie zgodzić. Z tym, że na umowę o pracę przysługuje mi rok macierzyńskiego.. Po tych 4 miesiącach będzie mi on wypłacany nadal np przez zus?

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2013-11-30 14:38 przez aganula1

  Umowa o pracę i umowa zlecenie u innego pracodawcy a zasiłek chorobowy i macierzyński

  Jestem zatrudniona na umowę o pracę na czas określony oraz na umowę zlecenie u innego pracodawcy (bez odprowadzania dobrowolnej składki chorobowej). Na umowie zleceniu zarabiam 2 x więcej niż na umowie o pracę. Planuję ciążę i chciałabym otrzymać zasiłek macierzyński lub ewentualnie w razie konieczn...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-03-28 11:38 przez silver_moon

  Umowa o pracę z agencją pracy tymczasowej a macierzyński

  Witam,
  od września 2012 mam podpisywane terminowe umowy o pracę z agencją pracy tymczasowej. Od listopada 2013 jestem w ciąży i do tej pory nie miałam żadnych przerw w zatrudnieniu. Ostatnia umowa kończyła mi się z dniem 1 marca 2014 r. niestety od 24 lutego do 9 marca byłam na zwolnieniu. Nową umow...

  POKAŻ

• 

  Dodano 2013-10-25 14:29 przez gaga30

  Urlop macierzyński i przedłużenie umowy

  Witam,
  miesiąc temu podjęłam pracę. Niedawno dowiedziałam sie, że jestem w ciąży. Czy jeśli za miesiąc poszłabym na chorobowe (gdyż moja praca wymaga wysiłku fizycznego), to należałby mi się zasiłek chorobowy, a później macierzyński. Dodam, że umowę dostałam na 6 miesięcy.

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2020-02-06 10:37 przez Ewka936

  Umowa o pracę i umowa zlecenie. Jak wygląda macierzyństwo finansowo oraz L4?

  Mam umowę o pracę oraz zlecenie (płacone są składki chorobowe na obydwóch umowach). Jak będzie płacony urlop macierzyński oraz L4, jeżeli już nie będę mogła wykonywać pracy? Czy dostanę dokumenty do obydwóch firm? Czy tylko z umowy o pracę?Dziękuję za odpowiedź,Pozdrawiam

  POKAŻ

• 

  Dodano 2017-07-12 14:02 przez WerSS

  Przejście z umowy zlecenie na umowę o pracę - ciąża, składki ZUS

  Witam,aktualnie pracuję na umowie zlecenie i mój pracodawca nie odprowadza za mnie składek ZUS. Chciałam zapytać, czy jak zajdę w ciążę i otrzymałabym umowę o pracę to będzie mnie obejmowało normalnie ubezpieczenie? Będę mogła korzystać z L4, macierzyńskiego? Czy ZUS może się doczepić, że pracowałam...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.