Witam,
do końca lutego mam umowę zlecenie. Mam nadzieję, że dostanę umowę na stałe, ponieważ planuję zajść w ciążę i z stąd moje pytanie.
Po jakim okresie od umowy będę mogła iść na L4 gdy znajdę w ciążę, ponieważ nie chciałabym znowu poronić i z stąd moje pytanie. Od jakiego momentu od podpisania umowy na stałe mogę iść na L4?
2019-01-26 09:47 autor odpowiedzi: Jowita
Ubezpieczony nabywa prawo do zasiłku chorobowego:
1) po upływie 30 dni nieprzerwanego ubezpieczenia chorobowego – jeżeli podlega obowiązkowo temu ubezpieczeniu, (np.: umowa o pracę),
2) po upływie 90 dni nieprzerwanego ubezpieczenia chorobowego – jeżeli jest ubezpieczony dobrowolnie (np. umowa zlecenie).
Do powyższych okresów ubezpieczenia chorobowego, wlicza się poprzednie okresy ubezpieczenia chorobowego, jeżeli przerwa między nimi nie przekroczyła 30 dni lub była spowodowana urlopem wychowawczym, urlopem bezpłatnym albo odbywaniem czynnej służby wojskowej przez żołnierza niezawodowego.
www.e-prawapracownika.pl
Dodano 2018-01-22 12:43 przez Izabela94
Witam,mam 23 lata, jestem w 8. tygodniu ciąży, mam umowę zlecenie bez opłacania składek chorobowych. Chciałam na szybko gdzieś się zatrudnić, przepracować 2 miesiące i pójść na L4.Czy będzie 100% płatne i jak to wygląda po urodzeniu dziecka? Jaką kwotę będę dostawać od państwa czy mogę nie dostawać ...
Dodano 2017-05-12 09:50 przez Mogel_1
Witam!Pracuję u jednego pracodawcy od roku na umowie zlecenie. Od 1 maja pracodawca zaproponował mi umowę o pracę na pełen etat. Jestem w 9. tygodniu ciąży i mój pracodawca wie o ciąży niemal od początku. Pracuję niestety fizycznie i mój ginekolog od razu proponował mi L4. Postanowiłam pracować, ale...
Dodano 2022-04-14 15:00 przez Aleksandra1310
Witam Od 16.08.2021 r. pracowałam w żłobku na umowę zlecenie bez opłacania ubezpieczenia zdrowotnego, ale w tym czasie było ono opłacane przez szkołę, w której się uczyłam.
Od 1.02.2022 r. dostałam umowę o pracę w tym samym żłobku i od razu to firma opłacała składki.
17.02.2022 r. dowiedziałam się...
Dodano 2022-01-19 15:24 przez Julia112
Dzień dobry, pracuję w restauracji ponad 3 lata na umowie zlecenie. Dowiedziałam się, że jestem w ciąży, robię umowę o pracę. Ile muszę przepracować, żeby ZUS nie miał problemu z wysyłaniem pieniędzy?
Dodano 2018-12-31 11:01 przez Andzik00
Witam,pracowałam do 8.11, po tym czasie zarejestrowałam się w urzędzie pracy. Ubezpieczenie było ciągle. Teraz jestem w ciąży 9. tydzień. Gdybym np. 07.01.2019 dostała umowę o pracę, to czy mogę od razu iść na L4?
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Prawo pracy na wakacje, czyli o urlopach wypoczynkowych i nie tylko
Przepisy o urlopach wypoczynkowych zawierają kilka uprawnień, o których najczęściej przypominamy sobie dopiero w okresie wakacyjnym. Pierwszym z nich jest prawo pracownika do co najmniej jednej części wypoczynku trwającej nie mniej niż 14 ...
Fikcyjna umowa o pracę po zabiegu in vitro?
Europejski Trybunał Praw Człowieka rozpatrywał skargę w sprawie Jurčić przeciwko Chorwacji (skarga nr 54711/15) dotyczącą odmowy prawa do ubezpieczenia społecznego kobiecie w ciąży. Zdaniem organu podjęcie przez pracownicę nowego ...
Zatrudnianie pracowników do pracy zdalnej
Pracodawca zawierając umowę z pracownikiem może uzgodnić z nim inne miejsce lub formę wykonywania pracy. Coraz częściej pracodawcy umawiają się z pracownikami na pracę tzw. zdalną, czyli świadczoną online poza siedzibą ...
Praca na zwolnieniu lekarskim - czy jest dopuszczalna?
Bywają sytuacje, w których podczas zwolnienia lekarskiego nie da się uniknąć podpisywania dokumentów firmowych, wykonywania służbowych przelewów, czy też innych tego typu prac. Nawet bez wychodzenia z domu, czynności takie można ...
2023-10-21 14:27
2023-10-21 14:23
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
