eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyFirmaKadry / Wynagrodzenia / BHP › Przeniesienie do innej filii w pracy, by zrobić komuś miejsce


2014-12-03 20:08 autor: misza3

2 778 odsłon

Przeniesienie do innej filii w pracy, by zrobić komuś miejsce

Witam serdecznie!

U mnie w pracy kierownik została odwołana - ze względu na własne zaniedbania w wykonywaniu obowiązków. W związku z tym planowane jest aby zatrudnić ją na stanowisku innym w tej samej firmie. Firma posiada wiele filii, pani kierownik wybrała sobie miejsce, w którym najdogodniej będzie jej pracować, natomiast wszystkie etaty w tej filii są zajęte. Istnieją wolne etaty w innej filii.

Czy dyrektor może kogoś przenieść do innej filii firmy, by zrobić pani kierownik miejsce w filii którą ona sobie wybrała?

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2014-12-03 20:16 autor odpowiedzi: Piotr Górny - prawo pracy

    to zależy od wielu elementów takich jak: położenie filii, zapisy w umowach i regulaminie, struktura firmy, ale jeżeli nić szczególnego tam nie ma to jest to dopuszczalne

    misza3 skomentował/a odpowiedź 2014-12-03 21:00

    A czy to nie podchodzi pod dyskryminacje- ze Pani kierownik bedzie pracowac w ,,lepszym miejscu" kosztem tego ze pracownik ktory w dotychczasowym miejscu tam pracuje zostanie przeniesiony do ,,gorszej filii"?

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • briget

    Dodano 2014-11-27 21:12 przez briget

    Czy pracodawca może zmienić moje miejsce pracy?

    Jestem pracownikiem sieci sklepów. Na umowie mam podane miejsce świadczenia pracy. Czy pracodawca może bez mojej zgody wysłać mnie do innej placówki?

  • Agaaga111

    Dodano 2020-08-05 11:37 przez Agaaga111

    Powrót do pracy po urlopie macierzyńskim

    Witam,  We wrześniu będę wracać do pracy po urlopie macierzyńskim. Zmniejszyłam etat do 7/8. Chciałabym dowiedzieć się czy Pracodawca może skierować mnie do pracy w Oddziale, który znajduje się w innym mieście? W umowie miejsce pracy mam określone jako region północy. Czy jeżeli jest taka możliwość ...

  • Michal8888

    Dodano 2020-05-28 12:42 przez Michal8888

    Przeniesienie do innego sklepu wraz ze zmianą stanowiska

    Dzień dobry, mam umowę o pracę, w której jako miejsce pracy nie podano konkretnego adresu a jedynie nazwę miasta.
    Obecnie pracodawca proponuje mi przeniesienie do innego oddziału naszej firmy wraz ze zmianą stanowiska pracy. Jest to awans, którego nie chcę. Mimo że proponowane jest mi wyższe stanowi...

  • m.magda

    Dodano 2015-01-24 07:45 przez m.magda

    Czy pracodawca może na wypowiedzeniu zmienić mi miejsce pracy?

    Witam,dostałam wypowiedzenie z powodu likwidacji stanowiska pracy kończące się z dniem 28.02.2015. Firma liczy ponad 20 osób, więc należy mi się odprawa. Pracodawca z dniem końca stycznia musi oddać lokal, więc w lutym chce mnie wysłać na urlop (8 dni), a pozostałe dni oddelegować do innego miasta (...

  • konto usunięte

    Dodano 2015-01-05 21:49 przez konto usunięte

    Zmiana miejsca pracy po powrocie z urlopu rodzicielskiego

    Czy po powrocie z urlopu rodzicielskiego pracodawca ma prawo zmienić miejsce wykonywania pracy? Zaznaczę, że w moim przypadu nowym miejscem pracy będzie to samo miasto, tylko muszę ponieść dodatkowe koszty dojazdu i stracić więcej czasu na dojazd. Nowe miejsce pracy nie jest oddziałem mojej firmy. S...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

  • Kontrola pracownika zdalnego - uprawnienia pracodawcy po 7 kwietnia

    Kontrola pracownika zdalnego - uprawnienia pracodawcy po 7 kwietnia

    Pracodawca będzie miał prawo przeprowadzać kontrole pracowników zdalnych - wynika z nowelizacji Kodeksu pracy, która wchodzi w życie 7 kwietnia. Eksperci z firmy inFakt wyjaśniają, w jakim zakresie i pod jakimi warunkami będzie to możliwe.

  • Pracodawca może wnioskować do ZUS o kontrolę zwolnienia lekarskiego

    Pracodawca może wnioskować do ZUS o kontrolę zwolnienia lekarskiego

    Jak dowodzą badania zrealizowane przez Federację Przedsiębiorców Polskich (FPP), polscy pracodawcy są zadowoleni z efektywności i aktywności swoich podwładnych. Pracownicy w ostatnich latach dokładali starań, aby lepiej wykonywać swoje ...

  • Jak zatrudnić menedżera, który będzie do nas pasować?

    Jak zatrudnić menedżera, który będzie do nas pasować?

    Jako konsultanci BIGRAM na co dzień spotykamy się z menedżerami wyższego szczebla, odbywając z nimi długie i wnikliwe rozmowy na temat ich doświadczeń zawodowych i praktyk. Pozwala nam to ocenić, jakie środowisko pracy i jakie czynniki ...

  • Jak przygotować pakiet relokacyjny?

    Jak przygotować pakiet relokacyjny?

    Zatrudnienie specjalisty lub menedżera posiadającego doświadczenie i specjalistyczną wiedzę nie jest łatwe. W większych miastach panuje duża konkurencja, więc wiele firm kusi kandydatów atrakcyjnym wynagrodzeniem i bogatą ofertą ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Kadry / Wynagrodzenia / BHP

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania