Dodano 2014-10-17 10:39 przez konto usunięte
Jak mam napisać wniosek do sądu pracy o zaległe wynagrodzenie? Co tam musi być napisane żeby mi przyjęli to w sądzie?
1 odpowiedź
Dodano 2014-10-17 02:38 przez dakobo
Witam,od 2008 roku do czerwca 2014 byłam zatrudniona na pół etatu (w czerwcu 800 zł brutto). Od grudnia 2013 do marca 2014 miałam także umowę zlecenie na 2200 zł, od której opłacałam sobie składkę chorobową. Od lipca do września byłam zatrudniona na cały etat na 1680 zł brutto, od października 2014 ...
2 odpowiedzi
Dodano 2014-10-17 00:38 przez jas88
Sytuacja:
Polskie biuro turystyczne organizuje wyjazd do Włoch z opieką pilota. Do przewozu wynajmuje FIRME TRANSPORTOWĄ. We Włoszech autokar ulega awarii w godzinach popołudniowych (awarii nie da się naprawić). Firma transportowa szuka nowego autokaru by dowieść grupę do kraju. Jest późny wieczór i...
Dodano 2014-10-16 23:55 przez terdyj777
Dzień dobry,mam pytanie, czy Poczta Polska winna zawiadomienie o nadaniu indywidualnego numeru identyfikacyjnego wysłać do klienta listem poleconym, czy wystarczyło listem zwykłym?Poczta Polska przysłała mi uwierzytelnione zawiadomienie o nadaniu indywidualnego numeru identyfikacyjnego, bo występowa...
1 odpowiedź
Dodano 2014-10-16 22:57 przez bina12
Witam, mam umowę na okres próbny od sierpnia do końca października. Jestem w 14. tygodniu ciąży, czyli umowa kończy mi się w 16. tygodniu. Czy umowa zostanie mi prawinie przedłużona do dnia porodu, czy muszę podpisywać z pracodawcą nową umowę?Od połowy września jestem na L4 do końca października, cz...
2 odpowiedzi
Dodano 2014-10-16 22:32 przez eqeens
Witam,otóż, 30.09. poinformowałam szefa o tym, że odchodzę z pracy. Moje wypowiedzenie podpisał w 06.10, ale na dokumencie widniała data 30.09. Prosiłam kierownika już wcześniej o podpisanie wypowiedzenia, ale bardzo z tym zwlekał. Wypowiedzenie było na zasadzie porozumienia stron, z wygaśnięciem na...
1 odpowiedź
Dodano 2014-10-16 22:11 przez ebis5
Jakie dodatkowe świadczenia prócz wynagrodzena przysługują sprzedawcy w sklepie spożywczym? Chodzi o dodatek na środki czystości, na obuwie pracownicze i w jakich wysokościach i w jakich wypadkach pracodawca może tego nie wypłacać?Jestem zatrudniona na pełny etat w minimarkecie w spółdzielni.
1 odpowiedź
Dodano 2014-10-16 21:53 przez chylia83
Przedstawię moją sytuację. Dwa lata prowadziłam działalność na "małym ZUS-ie" i ryczałcie ewidencjonowanym. Miałam rok przerwy (zawieszona działalność), teraz jestem w 6 miesiącu ciąży i chciałabym wznowić działalność aby uzyskać maksymalny zasiłek.
Czy w związku z tym, że od 1.01.2015 zmienia się s...
Dodano 2014-10-16 21:27 przez ebis5
Jestem zatrudniona w zakładzie pracy na umowę na czas nieokreślony i obecnie przebywam na zwolnieniu lekarskim.Czy jeżeli będę chorowała ponad 6 miesięcy pracodawca może mnie zwolnić i na jakich zasadach (jaki okres wypowiedzenia i czy należy mi się odprawa)? Co z prawem do zasiłku?
2 odpowiedzi
Dodano 2014-10-16 21:22 przez zapatka
Witam,jestem zatrudniona na warunkach umowy o pracę do końca maja 2016. Obecnie jestem na macierzyńskim do końca czerwca 2015. Przed ukończeniem macierzyńskiego chcę zajść w następną ciążę. I chciałabym jak najdłużej formalnie pozostać pracownicą. Pytanka:1. Czy jeśli zajdę w ciążę, będzie możliwość...
4 odpowiedzi
25 punktów
25 punktów
aktywność: 1
aktywność: 1
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
