Pytanie zadane: 2015-06-15 12:35 przez paraskewia
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Podstawa do zasiłku ustalalna jest na nowo jeżeli po powrocie przepracuje pani pełne 3 miesiące kalendarzowe. Tj. od 1 do 30; od 1-31 itd. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2015-06-14 02:35 przez biosbg
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Odebrać pismo i ustosunkować się do treści zawartej w piśmie. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Pozostałe: Firma
Pytanie zadane: 2012-11-15 12:16 przez eurenia88
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Jeżeli urodzi Pan po ustaniu zatrudnienia w pani przypadku umowy były przedłużane co miesiąc i podczas przebywania na L-4 umowa nie zostanie przedłuzona na koleine miesiące aż do dnia porodu to zasiłek macierzyński nie przysługuje. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2013-12-30 13:44 przez Filipha
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Będąc zatrudniona w innej firmie na 1/2 etatu posiada Pan ciagłość ubezpieczenia i zgłaszając się do ubezpieczenia w męża firmie jako osoba współpracujaca nie będzie obowiązywał 90 dniowy okres wyczekiwania na świadczenie chorobowe. Składki na ubezpieczenia społeczne są obowiązkowe jeżeli z umowy o ... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Rozliczenia z ZUS
Pytanie zadane: 2015-06-13 17:00 przez mloda421
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Okres wyczekiwania na świadczenie chorobowe z umowy o pracę wynosi 30 dni, czyli tyle trzeba co najmniej przepracować. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2015-06-12 14:52 przez a.k.
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Należy złożyć wniosek do pracodawcy o urlop rodzicielski najpóźniej 14 dni przed rozpoczęciem danego urlopu. Jeżeli pracodawca nie przedłuży umowy o pracę (nie ma takiego obowiązku), urlop rodzicielski zakończy się wraz z zakończeniem umowy o pracę. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2015-06-12 14:03 przez AAAla
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Urodzenie dziecka w trakcie urlopu wychowawczego nie pozbawia prawa do zasiłku macierzyńskiego.kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2015-03-10 11:54 przez julia126
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Jeżeli przerwa pomiedzy ustaniem zatrudnienia a rozpoczęciem DG będzie krótsza niż 30 dni, nie obowiązuje 90 dniowy okres wyczekiwania. W takim przypadku bedzie ciągłość ubezpieczenia. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Rozliczenia z ZUS
Pytanie zadane: 2015-06-04 16:56 przez aska-89
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Przebywając na zwolnieniu L-4 przez cały miesiąc zobowiązani jesteśmy do opłacania składki tylko na ubezpieczenie zdrowotne. W DRA wpisujemy tylko podstawę do ubezpieczenia zdrowotnego. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Rozliczenia z ZUS
Pytanie zadane: 2015-06-04 16:56 przez aska-89
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Pomniejszyć proporcjonalnie można podstawę obowiązującą przed jej podwyższeniem, nadwyżka ponad nie ulega proporcjonalnemu obniżeniu. Obecnie obowiązujące podstawy do ubezpieczeń społecznych które ulegają pomniejszeniu:525,00 zł (preferencyjna)2 375,40 zł [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Rozliczenia z ZUS
125 punktów
125 punktów
25 punktów