Pytanie zadane: 2015-05-26 19:49 przez milczek
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Jeżeli prace remontowe wykonywane podczas orzeczonej niezdolności do pracy, przyczynią się do szybszego powrotu do zdrowia... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Zakładanie działalności
Pytanie zadane: 2015-06-25 22:01 przez kiwi4
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Pracownik uprawniony do urlopu wychowawczego może złożyć pracodawcy pisemny wniosek o obniżenie jego wymiaru czasu pracy do wymiaru nie niższego niż połowa pełnego wymiaru czasu pracy w okresie, w którym mógłby korzystać z takiego urlopu. Pracodawca jest obowiązany uwzględnić wniosek pracownika.Wnio... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2015-06-28 16:28 przez izabelkak
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Dodam jeszcze:Należy spojrzeć na świadectwo pracy ust. 4 pkt 9 pracownik był niezdolny do pracy przez okres.... (liczba dni za które pracownik otrzymał wynagrodzenie - zgodnie z art 92 K.p.). Łącznie w roku kalendarzowym pracodawca wypłaca wynagrodzenie chorobowe za 33 dni niezdolności do pracy. Lic... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2015-06-29 15:04 przez Madziszek
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Jeżeli nie będzie Panu już pracownikiem to nie ma podstaw do koleinego zasiłku chorobowego i macierzyńskiego. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2015-06-29 11:35 przez alicja_1987
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Na zwolnieniu chorobowym zobowiązani jesteśmy do opłacania składki na ubezpieczenie zdrowotne. W takcie zwolnenia L-4 można wyrejestrować się z dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Rozliczenia z ZUS
Pytanie zadane: 2015-06-29 13:16 przez hubbal
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Przerwa w ubezpieczeniu będzie dłuższa niż 30 dni, co za tym idzie będzie obowiązywał 90 dniowy okres wyczekiwania. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Rozliczenia z ZUS
Pytanie zadane: 2015-06-28 00:58 przez Agnieszka017
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
W tym przypadku podstawa do zasiłku macierzynskiego nie będzie ustalana na nowo. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2015-06-25 10:00 przez siabasz
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Kwesta ustalania podstawy wmiaru zasiłku została uregulowana w art. 43 Ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2015-06-26 15:33 przez monika2109
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Zwolnienie po ustaniu zatrudnienia dostarczamy do ZUS zgodnego z naszym miejscem zamieszkania w terminie 7 dni licząc od daty wystawienia. Dodatkowo składamy formularz ZUS Z-10. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2015-06-27 11:06 przez karolna13
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Tak.Kod PKD 86.90.E Pozostała działalność w zakresie opieki zdrowotnej, gdzie indziej niesklasyfikowana. Podklasa ta obejmuje: pomocniczą działalność dentystyczną taką jak: działalność higienisteki asystentek dentystycznych. Osoby te mogą pracować samodzielnie, lecz co jakiś czas są kontrolowane p... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Pozostałe: Praca
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
