Pytanie zadane: 2016-11-13 21:29 przez 1x1x1x
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Po ustaniu zatrudnienia musi być ciagłość w niezdolności do pracy tzn. pomiędzy zwolnieniami nie może być nawet dnia przerwy i nie ma tutaj znaczenia czy zwolnienie wystawi kilku lekarzy o różnych specjalizacjach. Zgodnie z art. 7 ustawy zasiłkowej: Zasiłek chorobowy przysługuje osobie, która stała... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2016-11-13 15:00 przez hak.m
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Jeżeli pomiędzy pobieranymi zasiłami ostatnim macierzyńskim a obecnym chorobowym nie było 3 miesięcy kalendarzowych przerwy lub przerwa była krótsza to podstawa wymiaru zasiłku będzie taka sama jak w przypadku pierwszej ciąży. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Rozliczenia z ZUS
Pytanie zadane: 2016-11-06 00:00 przez Jona
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Do zaświadczenie ZUS ZLA podajemy dane ostatniego pracodawcy. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2016-11-06 00:00 przez Jona
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Zgodnie z art. 7 ustawy zasiłkowej: Zasiłek chorobowy przysługuje osobie, która stała się niezdolna do pracy po ustaniu tytułu ubezpieczenia chorobowego, jeżeli niezdolność do pracy trwała bez przerwy co najmniej 30 dni i powstała:kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2016-10-21 17:12 przez AnGa82
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Po ustaniu zatrudnienia ZUS przejmie wypłatę zasiłku rehabilitacyjnego a pracodawca zobowiazany jest przekazać do ZUS pormularz ZUS Z-3 (w przypadku ubezpieczonego będącego pracownikiem) [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2016-10-21 11:15 przez Agnieszka_Rod
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Podstawa zasiłku chorobowego będzie liczona z pełnych przepracowanych miesięcy kalendarzowych, a co za ty idzie wynagrodzenie za wrzesień 2015 nie będzie uwzglednione. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2016-10-14 22:16 przez henry_491
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Podstawa wymiaru zasiłku będzie liczona dla nowego wymiaru czasu pracy, pod warunkiem, że niezdolnośc do pracy wystapi już po zmianie wymiaru czasu pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2016-10-05 07:34 przez ellpii
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Podsawa wymiaru zasiłku chorobowego i macierzyńskiego nie będzie ponownie przeliczana co oznacza, że będzie taka sma. Wskaźnik 13,71% to nic innego jak składki na ubezpieczenie: emerytalne: 9,76% + rentowe 1,50%+ chorobowe 2,45% = 13,71%W wątku który Pani cytuje jest aktualny wzór obliczenia z tym,... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2016-09-24 21:08 przez stefkoz
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Urlop okolicznościowy udzielany jest na dni nie na godziny. Mamy tutaj do czynienia ze zwolnieniem od pracy, a nie z urlopem wypoczynkowym w rozumieniu Kodeksu pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2016-09-03 11:29 przez Zofiax3
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Okres wyczekiwania wynosi 30 dni. Te 30 dni liczone jako dni kalendarzowe ubezpieczenia liczone od dnia podpisania umowy. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
