Witam,
zmarł mi rodzic.
Pracuję na 3/8 etatu tylko w wekendy 6/7 dni w miesiącu. Jak wybrać te 2 dni?
Pozdrawiam
Uzupełniam w wekendy dyżury stróża na cały etat, który pracuje w dni robocze.
2016-09-25 06:40 autor odpowiedzi: Jowita
www.e-prawapracownika.pl
Dodano 2016-03-12 06:40 przez marco305
Witam,czy jeśli dziecko urodziło się w marcu, a w tym czasie jestem zatrudniony na umowę o pracę w firmie X, natomiast od kwietnia na umowę o pracę w firmie Y, to czy:1). Mogę wykorzystać urlop ojcowski w firmie Y? Czy jest jakiś minimalny okres, po którym mogę wykorzystać urlop ojcowski w firmie Y?...
Dodano 2015-09-11 12:54 przez kulczka_ania
Witam,biorę ślub 26.12.2015. Przed ślubem i po nim mam urlop wypoczynkowy. Urlop okolicznościowy chcę wziąć po ślubie w nowym roku (4 i 5.01.2016).Czy pracodawca ma obowiązek udzielić mi urlopu, mimo iż jest to inny rok niż rok w, którym okoliczność zaistniała?Pozdrawiam,Ania
Dodano 2015-06-25 22:01 przez kiwi4
Witam,
wkrótce wracam do pracy na niepełny etat, w ramach urlopu wychowawczego.
Złożyłam wniosek na okres 12 miesięcy, ale z przepisów kodesku wynika, że urlop wychowawczy może trwać nawet 3 lata w kilku częściach.
Moje pytanie brzmi: czy tracę prawo do pozostałej cześci urlopu z chwilą gdy złożyłam...
Dodano 2015-03-05 12:02 przez niunia10
Witam,mam pytanie w sprawie wykorzystania urlopu wychowawczego. Dziecko urodziło się w sierpniu 2011. I część urlopu wychowawczego wykorzystałam od 18.07.2012 do 31.08.2012. Później od 01.09.2012 do 22.04.2013 pracaowałam w obniżonym etacie w ramach 186(7).II część urlopu wychowawczego od 23.04.2013...
Dodano 2017-06-22 22:55 przez ewa1962
Mam prośbę, czy ktoś z Państwa wytłumaczy mi, czy ten artykuł odnosi się do urlopu wypoczynkowego pracownika zatrudnionego np. na 1/4 etatu, czy można się nim podeprzeć przy rozliczeniu urlopu na godziny, a nie na dni? Muszę to udowodnić pracodawcy, że urlop powinnam wykorzystać na godziny, a nie na...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Etat
Czy na strajk kobiet można dostać dzień wolny od pracy?
Ostatnie kilka dni to czas wielkiej aktywności społecznej – tysiące Polek i Polaków wychodzą na ulice miast w całym kraju, by wyrazić swoje stanowisko i oburzenie w sprawie wyroku Trybunału Konstytucyjnego, który zaostrza przepisy ...
Czy w czasie pandemii pracodawca może odmówić urlopu okolicznościowego?
Pracodawcy odmawiają urlopów pracownikom. Boją się, że przywiozą koronawirusa z wypoczynku nad morzem, a nawet... ze ślubu czy pogrzebu. Najwyraźniej starają się zabezpieczyć zespół przed wszelkimi niebezpieczeństwami, które finalnie ...
Urlop wypoczynkowy, bezpłatny, okolicznościowy i zdrowotny
Jednym z podstawowych uprawnień pracowników zatrudnionych na podstawie umowy o pracę jest urlop wypoczynkowy. Wymiar urlopu wypoczynkowego zależy od wykształcenia pracownika, jego stażu pracy i wymiaru czasu pracy. Poniżej zostały ...
2023-10-30 11:16
2023-01-17 17:51