Pytanie zadane: 2020-01-13 22:42 przez gosia2020
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Zgodnie z art. 40 ustawy zasiłkowej, w razie zmiany umowy o pracę lub innego aktu, na podstawie którego powstał stosunek pracy, polegającej na zmianie wymiaru czasu pracy, podstawę wymiaru zasiłku chorobowego stanowi wynagrodzenie ustalone dla nowego wymiaru czasu pracy, jeżeli:kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2019-12-28 10:14 przez Anek1234
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Okres wypowiedzenia obowiązuje taki jaki jest zapisany w umowie. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2019-12-31 21:39 przez helmal
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
W przypadku niewykorzystania przysługującego urlopu w całości lub w części z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy pracownikowi przysługuje ekwiwalent pieniężny za niewykorzystany urlop wypoczynkowy (art. 171 § 1 K.p.) [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2019-11-19 10:58 przez colien145
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Jeżeli z umowy zlecenia podlegała Pani dobrowolnemu ubezpieczeniu chorobowemu to ten okres wliczany jest do okresu wyczekiwania w obecnym zatrudnieniu.Ubezpieczony nabywa prawo do zasiłku chorobowego:kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2016-02-28 21:57 przez maza4
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Ubezpieczony nabywa prawo do zasiłku chorobowego:kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2019-11-14 10:15 przez karlos
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Proszę zerknąć tutaj:https://www.pip.gov.pl/pl/porady-prawne/urlopy/15433,w-jaki-sposob-nalezy-interpretowac-przepisy-art-158-kodeksu-pracy-dotyczace-urlopu-uzupelniajacego-.html [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2019-06-28 18:54 przez Mania22
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Zgodnie z art. 7 ustawy zasiłkowej: Zasiłek chorobowy przysługuje osobie, która stała się niezdolna do pracy po ustaniu tytułu ubezpieczenia chorobowego, jeżeli niezdolność do pracy trwała bez przerwy co najmniej 30 dni i powstała:kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2019-10-21 14:53 przez Ola88
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Warunkiem nabycia prawa do zasiłku macierzyńskiego jest urodzenie dziecka w trakcie trwania ubezpieczenia chorobowego. Jeżeli zawiesi Pani DG w trakcie pobierania zasiłku chorobowego nie nabędzie Pani prawa do zasiłku macierzyńskiego a jedynie zasiłek chorobowy będzie wypłacany do dnia porodu.kategoria: Rozliczenia z ZUS
Pytanie zadane: 2019-11-14 10:26 przez Anula_ma
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Każda decyzja ZUS o odmowie wypłaty zasiłku chorobowego jest przez ZUS uzasadniana. Proszę zerknąć na uzasadnienie odmownej decyzji przez ZUS którą Pani otrzymała. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2019-10-29 17:07 przez Dominika3
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA JOWITA:
Minimalne wynagrodzenie na 7/8 etatu brutto 1 968,75 netto: 1474,94 zł [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
125 punktów
25 punktów
125 punktów
25 punktów
25 punktów