ODPOWIEDZI Z KATEGORII: PRAWO PRACY [ pokaż wszystkie ]
Pytanie zadane: 2017-03-16 17:13 przez lulukasz
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:
Badanie jest po zwolnieniu, w czasie pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2017-03-16 17:13 przez lulukasz
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:
Nie może narzucić, urlop jest na Pani wniosek. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2017-03-16 10:21 przez adrianna.em
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:
Najlepiej ignorować. Jest Pani chora/niezdolna do pracy. Gdy nie przestaną to proszę zgłosić w PIP. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2017-03-16 10:21 przez adrianna.em
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:
Jest Pani pod ochroną. Powiadomiła Pani o swej nieobecności 10 marca, nie powinna mieć Pani problemów z usprawiedliwieniem. Pracodawca powinien to rozliczyć jako urlop na żądanie. Widać niekoniecznie dobrą wolę pracodawcy. Ale spokojnej ciąży życzę. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2017-03-13 13:54 przez Kingaxdd
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:
Odpowiedzialność materialna podpisana na 2 tygodnie? Jeśli ten termin minął odpowiedzialności nie ma. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2017-03-14 13:52 przez Natalia971
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:
Praca na 3/4 etatu to 30 godzin tygodniowo, w 5 dni roboczych.Nie powinna Pani 6 dni pracować, bo nie zachowuje Pani prawa do wypoczynku. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2017-03-14 10:49 przez Emcia4
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:
Jeśli Pani potrafi to tak zgrać to tak. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2017-03-14 10:49 przez Emcia4
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:
Może Pani po macierzyńskim korzystać ze zwolnienia lekerskiego związanego z ciążą. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2017-02-28 16:28 przez Marta26091989
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:
Jeśli będą to soby znające tematykę to może się Pani spodziewać pytań od częstotliwości szkoleń, poprzez styl pracy, znajomość branży ale i "ciekawe" wypadki, gdzie w postępowaniach brała Pani udział. Mnie kiedyś spytano na rozmowie rekrutacyjnej czy wstrzymałam pracę i w jakich okolicznościach. Je... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2017-02-25 19:05 przez KasiaOna
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA MONIKA RUCKA-PERYT:
Po wejściu w podany link widać czas pracy w danym czasie, gdzieGrudzień 2015 to 168 hMarzec 2016 to 176 hmaj 2016 to 160 h [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
