2014-05-29 20:10 kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
W czasie zasiłku chorobowego przebywałem przez 2 tygodnie w szpitalu (operacja). Przy wypisie ze szpitala otrzymałem zwolnienie L4 na okres 5 tygodni.
Jaki procent wynagrodzenia podstawowego powinienem otrzymać z zakładu pracy (umowa stała na czas nieokreślony) - 70% czy 100%?
Proszę o podanie podst...
5 odpowiedzi
2014-05-03 14:59 kategoria: Prawo pracy
Czy należy mi się odprawa pieniężna jeżeli zostałem zwolniony w czasie trwania 3-miesięcznego świadczenia rehabilitacyjnego? Mam stałą umowę o pracę na czas nieokreślony, a firma zatrudnia ponad 20 osób.
2 odpowiedzi
2017-04-11 20:19 kategoria: Prawo pracy
Dobry wieczór,w latach 1996-1997 byłem zatrudniony przez firmę niemiecką ILF Consulting Engineers - Monachium. W ramach tego zatrudnienia-6 miesięczny kontrakt, wykonywałem pracę w Nigerii. Zarobki były bardzo wysokie ~20 razy wyższe od polskich średniej. Ostatnio w czasie ustalania kapitału początk...
0 odpowiedzi
2014-10-01 09:50 kategoria: Prawo pracy
Jestem po 180 dniach zasiłku chorobowego oraz 3 miesięcy świadczeń rehabilitacyjnych przyznanych przez ZUS. Wróciłem do pracy po po 270 dniach. Niestety dolegliwości pooperacyjne dwóch odcinków kręgosłupa nasilają się.
Po jakim okresie pracy po nieobecności przez 270 dni będę mógł ponownie pójść na ...
1 odpowiedź
2014-05-22 10:30 kategoria: Umowy
Czy przyznanie renty przez ZUS jest równoznaczne z wypowiedzeniem stałej umowy o pracę na czas nieokreślony przez pracodawcę?
Czy pracownik jest automatycznie zwolniony po przyznaniu renty z powodu niezdolności do pracy?
0 odpowiedzi
2014-05-03 15:57 kategoria: Umowy
Jeżeli zostałem zwolniony z pracy mając stałą umowę o pracę w czasie 3-miesięcznego świadczenia rehabilitacyjnego, czy prawdą jest, że po odwołaniu się do sądu pracy i wykazaniu zdolności do pracy przed upływem 3-miesięcznego świadczenia rehabilitacyjnego, to pracodawca powinien przywrócić mnie do p...
3 odpowiedzi
2014-04-27 09:35 kategoria: Umowy
Mam stałą umowę o pracę na czas nieokreślony. Wracam do pracy po 182 dniach otrzymywania zasiłku chorobowego i pracodawca dochodzi do wniosku, że skoro tak długo nie było mnie w pracy i firma dalej dobrze funkcjonuje to znaczy, że nie jestem niezbędny i zwalnia mnie z pracy.
Jakie mam szanse powróce...
1 odpowiedź
2014-04-27 09:15 kategoria: Prawo pracy
Jeżeli jest restrukturyzacja firmy, a ja mam stałą umowę o pracę na czas nieokreślony i otrzymuję od pracodawcy zwolnienie z pracy, to czy w tym przypadku należy mi się odprawa pieniężna? Jeżeli tak, to od czego zależy jej wysokość?
1 odpowiedź
2017-06-10 12:53 kategoria: Umowy
Dzień dobry,nowa umowa o zmianę warunków pracy została podpisana przez kierownika, dyrektora, kadry i złożona 3 tygodni temu do podpisania u prezesa.Pan prezes po zapytaniu, kiedy da odpowiedź odpowiada, że jak znajdzie czas to przeanalizuje nowe warunki umowy o pracę. Chodzi o podwyżkę. Czy kodeks ...
1 odpowiedź
2017-05-01 23:45 kategoria: Prawo pracy
Dzień dobry,pracowałem na kontrakcie dla firmy niemieckiej. Teraz kiedy chcę uzupełnić kapitał początkowy w ZUS-ie muszę przedstawić świadectwo pracy wraz z miejscem płacenia składek społecznych przez pracodawcę. Pracodawca zagraniczny twierdzi, że nie ma dokumentów potwierdzających moje zatrudnieni...
0 odpowiedzi
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
