Pytanie zadane: 2015-11-27 11:03 przez Gudrun
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Odwołanie się od czego? Panią nie obowiązuje K.p tylko kodeks cywilny. Jeżeli nie wykonuje Pani zlecenia to zleceniodawca ma prawo rozwiazać umowę. Zwolnienia daje Pani do ZUSu. Na zwolnieniu może PAni być do porodu. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2015-11-26 15:28 przez raw
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Becikowe dostaniecie. Żona równeż świadczenie rodzicielskie z tytułu urodzenia dziecka w wysokości 1000 zł. Swiadczenie wypłąca opieka społeczna. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2015-11-26 17:56 przez darekbks
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Niestety , po urlopie macierzyńskim nie jest Pani już chroniona. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2015-11-24 13:10 przez gruba78
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Prowadzenie zajęć w takich czy innych warunkach a wypadek to dwie różne rzeczy i nie nalezy ich łączyć. Jeżeli do wypadku doszło w pracy to zadaniem BHP-owca jest sporzadzić protokół i ustalicz przyczyny oraz okoliczności wypadku a nie ględzić bez sensu. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: BHP
Pytanie zadane: 2015-11-24 12:07 przez bombel
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
W okresie ochronnym pracownik nie może stracić na wynagrodzeniu. Mozna zmienić mu stanowisko, nawet na gorsze i z mniejszą pensją zasadniczą, ale należy wyłacic mu wyrównanie, tak aby nie był stratny na tej zmianie. Jeżeli płąca zasadnicza się zgadza, to jaki składnuk uległ zmianie, bo szczerze mówi... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2015-11-24 17:05 przez Mama500
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Może Panią zwolnić stosując ustawę o zwolnieniach grupowych. Musi zgodzic się na zaległe urlopy po macierzyńskim. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2015-11-24 17:47 przez Anett_86
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Będzie to kwota z umowy-zlecenia. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2015-11-24 21:44 przez kajaczek
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Z tego co Pani napisał umowa powinna byc przedłużona do porodu. Po porodzie dostanie Pani zasiłek macierzyński. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2015-11-24 11:21 przez dorota561
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Powinna Pani złozyć wniosek o przerwanie urlopu i w pierwszym dniu powrotu dać zwolnienie. Po porodzie dostanie Pani zasiłek macierzynski. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2015-11-24 11:30 przez m.wieczorek0612
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Zasiłek rehabilitacyjny związany z ciążą nie przejdzie, wiec pozostaje inna forma pozyskania kasy. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
