Pytanie zadane: 2016-04-26 09:50 przez litts
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Wysokosć zasiłku chorobowego i macierzyńskiego przy DG zalezy od wysokości zadeklarowanej i opłacanej składki społecznej. Składka chorobowa jest dobrowolna ale powiązana ze społeczną. Im więcej Pani zapłaci tym wyższy będzie zasiłek. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Zakładanie działalności
Pytanie zadane: 2016-04-25 20:14 przez anet2201
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Ma PAni prawo do zaległych urlopów. W przypadku przejścia na rentę nalezy się Pani ekwiwalent za niewykorzystany urlop. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2016-04-25 21:01 przez Dagmara2016
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Sytuacja nie jest jednoznaczna. Dla ZUS jest Pani współpracownikiem a nie osobą zatrudnioną i składki nalezyt zadeklarować. Nie wiem jak się to skonczy, ale pewnie będzie wiele wyjaśnień. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Rozliczenia z ZUS
Pytanie zadane: 2016-04-25 21:35 przez dusia345
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Zaokrąglajac na korzyść pracownika wychodzi 14 dni. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2016-04-25 16:50 przez Asica
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Jeżeli w dniu zakończenia umowy będzie Pani co najmniej w 12 tygodniu ciązy to pracodawca musi pani przedłyżyć umowę do porodu. W takiej sytuacji dostanie Pani zasiłek macierzyński a do porodu może Pani być na zwolnieniu lekarskim. Warunek to przerwać urlop wychowawczy. W pierwszym dniu powrotu może... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2016-04-25 15:21 przez dusia345
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Wymiar urlopu to 20 dni w ciągu roku. Za przepracowane miesiące należy się Pani urlop proporcjonalny do okresu zatrudnienia. Na stażu mogła Pani wykorzystać urlop w wymiarze 2 dni za 30 dni pracy. Nie sądzę, aby pracodawca wypłacił Pani za ten okres ekwiwalent. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2016-04-25 12:14 przez domiwlo
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Może Pani podjąc pracę także na umowę o pracę. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2016-04-25 11:15 przez rozoweokulary29
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Jeżeli urlop się kończy to nie musi Pani mówić, że nie chce go przedłużać. I tak musiała by Pani złozyć wcześniej wniosek. Zwolnienie może dać Pani w pierwszym dniu powrotu do pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2016-04-25 08:19 przez azyl
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Można. Jedynie nie można zmienić wynagrodzenia, chuba że dotyczy to wszystkich pracowników. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2016-04-24 16:57 przez BiNaS
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Tak. Jeżeli uzyska Pani więcej to renta będzie zawieszona. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Emerytury / Renty
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
