ODPOWIEDZI Z KATEGORII: UMOWY [ pokaż wszystkie ]
Pytanie zadane: 2014-03-03 13:21 przez EdytaMc
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Trzecia umowa zawarta z tym samym pracodawcą powinna być na czas nieokreslony. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2014-03-03 11:12 przez VAT a faktura za media
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Na umowie zlecenie (jeżeli jest to jedyna umowa), to tak. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2014-03-03 09:41 przez magdro
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Pracownicy, którzy opiekują się dziecmi w wieku do 4 lat nie mogą pracować w godzinach nocnych, chyba że się sami zgodzą. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2014-03-03 11:12 przez VAT a faktura za media
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Wiek, w tym wypadku nie ma znaczenia. W umowie o dzieło nie ma żadnych składek. Powinna być odprowadzona zaliczka na podatek dochodowy. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2014-02-27 10:57 przez pati-son
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Jeżeli będzie Pani w co najmniej 12 tygodniu ciąży w dniu rozwiązania umowy, to zostanie ona przedłuzona do dnia porodu. Jeżeli nie, to nie musi być przedłuzona. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2014-02-24 16:00 przez blacha25
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Nie ma takiego obowiązku. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2014-02-19 12:42 przez Jenna019
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Powinien ją przedłuzyc do dnia porodu. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2014-02-19 09:36 przez nycek87
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Nie ma takiego obowiązku. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2014-02-14 21:13 przez cinio
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Pracownikowi wlicza się do stażu pracy (wysługi lat) przypadające przed 1 stycznia 1983 r. okresy pracy po ukończeniu 16 roku życia w gospodarstwie rolnym, prowadzonym przez rodziców lub teściów, poprzedzające objęcie tego gospodarstwa i rozpoczęcie jego prowadzenia osobiście lub wraz ze współmałżon... [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2014-02-12 16:35 przez gosiaczek1
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Uzyskanie praw emerytalnych nie może być główną przyczyną wręczenia wypowiedzenia pracownikowi., więc jeżeli jest tylko taki powód, to pracodawca nie może Pania zwolnić. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
125 punktów
125 punktów
25 punktów