PROFIL GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING

• WSZYSTKIE WYRÓŻNIONE EKSPERCKIE OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
• Staryniepytaj

  Pytanie zadane: 2019-03-22 17:03 przez Staryniepytaj

  3/4 etatu, ciąża, L4 i urlop

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:

  Jeżeli umowa jest zawarta dłuzej niz na 1 miesiąc to, tak. Umowa będzie przedłuzona do porodu a po porodzie będzie miała Pai prawo do zasiłku. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

• Nataliamarczyk25

  Pytanie zadane: 2019-03-20 11:03 przez Nataliamarczyk25

  Ciąża na wychowawczym. Co robić?

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:

  Po urlopie dać zaświadczenie o ciąży. Umowa będzie przedłużona do porodu. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• Ingaa36

  Pytanie zadane: 2019-03-20 00:58 przez Ingaa36

  Zmiana etatu w ciąży

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:

  Jeżeli zmieni Pani wymiar etatu na cały a potem pójdzie na zwolnienie, to zasiłki będą liczone z całego etatu. Mozna się spodziewać kontroli z ZUSu. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

• Ciekawa90909

  Pytanie zadane: 2019-03-19 19:53 przez Ciekawa90909

  Zasiłek w ciąży

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:

  Ubezpieczenie u męża nie ma nic wspólnego z zasiłkiem. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

• strachmawielkieoczy

  Pytanie zadane: 2019-03-19 20:02 przez strachmawielkieoczy

  Wniosek pracownika niepełnosprawnego o wydłużenie czasu pracy a badania kontrolne

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:

  To zalezy od lekarza medycyny pracy, który wydaje orzeczenie. Jeżeli nie zmieniły się warunki tylko była okoliczność przedłużająca zwolnienie a teraz pracownik jest zdolny do pracy i uzyskał taką zgodę od lekarza prowadzacego a lekarz medycyny to klepna, to nie musi mieć dodatkowej zgody. Co innego ... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Kadry / Wynagrodzenia / BHP

• Niewiemcorobic

  Pytanie zadane: 2019-03-19 19:15 przez Niewiemcorobic

  Rozwiązanie umowy z wypowiedzeniem

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:

  Sparwa powinna trafić do sądu. Samo oskarżenie nie jest podstawą do innych czynności prawnych wynikających z kodeksu pracy. Zwolnienie powinno być z okresem wypowiedzenia a nie natychmiastowe. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• Klaudixx

  Pytanie zadane: 2019-03-19 17:28 przez Klaudixx

  Nocka po szkoleniu

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:

  Szkolenie powinno być w godinach pracy i taraktowane jest jak praca. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• aaandzia69

  Pytanie zadane: 2019-03-18 13:31 przez aaandzia69

  Ciąża na okresie próbnym

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:

  Jeżeli w dniu zakończenia umowy będzie Pani co najmniej w 12 tygodniu ciąży  ( nie liczyłem:) , to umowa będzie przedłużona do porodu a na zwolnienie może Pani isć w każdej chwili. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• Tatanka

  Pytanie zadane: 2019-03-18 13:40 przez Tatanka

  Zaszłam w ciążę podczas długiego zwolnienia lekarskiego

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:

  Zwolnienie z kodem B jest nie zaleznie liczone i moze być wystawione do porodu. [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: Prawo pracy

• Maciej11

  Pytanie zadane: 2019-03-18 13:57 przez Maciej11

  Uprawnienia na kierowanie wózkiem podnośnikowym prowadzonym ręcznie

  ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:

  Urządzenia te nie posiadają napędu jazdy, nie są więc wózkami jezdniowymi i nie podlegają przepisom rozporządzenia Ministra Gospodarki z 10 maja 2002 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy użytkowaniu wózków jezdniowych z napędem silnikowym. Wystarczy szkolenie BHP oraz szkolenie stanowisk... [ pokaż całą odpowiedź ]

  kategoria: BHP

• 

  Strony: 1 ... 20 ... 60 ... 64 65 66 ... 80 ... 120 ... 500 ... 999