2020-01-08 08:38 Miska6933

Od marca nie byłam na zwolnieni. Chcę iść teraz bo nie ukrywam że jest mi ciężko. Bo macierzyńskie i zwolnienia będzie z całego etatu. Czytam te forum i każdy pisze co innego. Dla tego chce wiedzieć. Czy mogę się udać z takim zapytaniem do zusu czy nie bardzo [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-01-08 08:30 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Nie chodzi o to czy po tygodniu czy 2 miesiącach skorzysta Pani ze zwolnienia lekarskiego, Nie napisałem, że kontrola będzie na pewno, tylko , z moze byc. Mogą sprawdzać zasadność zwiększenia etatu ( a co za tym idzie świadczenia chorobowego i macieryńskiego) przed pójściem na zwolnienie chorobowe. [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-01-08 07:44 Miska6933

Ale czemu kontrolę z zusu skoro przepracowalm ponad pełen miesiąc na pełnej umowie. Czyli muszę pracować do lutego. Pracuje po 8 godzin dziennie [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-01-07 22:06 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Niestety nie. Firma nie ma obowizaku zawarcia nowej umowy. MOze oczywiście tak zrobić, ale nie musi, w związku z czym nalezy się liczyć, że umowa ulegnie rozwiązaniu z data na niej wskazana. [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-01-07 21:59 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Mozna iśc od razu na zwolnienie. Mozna także się spodziewać kontroli z ZUS. Nie ma juz od dawna L4. Lekarz wystawia e-ZLA, a wygląda tak, jak ustawi sobie ekran w kompie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-01-07 21:54 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Za studium nalezy się 6 lat do stazu. Jeżeli do tego dodamy 4 lata pracy ( poza szkołą) to okres 10 letni juz powinien być. Po 10 latach stazu pracy ( razem ze szkoła) nabywa sie prawo do 26 dni urlopu. Ale, nie sumuje sie lat pracy i trwania nauki w szkole w tym samym czasie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-01-07 21:50 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Do inspekcji pracy ( PIP). [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-01-07 21:49 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

To zalezy w którym miesiącu ciązy Pani jest. Jeżeli w dniu zakończenia umowy będzie Pani co najmniej w 12 tygodniu ciązy, to umowa będzie musiała byc przedłuzona do porodu. Jeżeli nie bedzie Pani w takim stanie, to umowa ulegnie rozwiązaniu. [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-01-07 16:23 Slodki_delfinek

Edit: w czasie trwania szkoły policealnej pracowałam pół roku na 3/4 etatu [ pokaż całą odpowiedź ]

2020-01-06 19:43 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

To zalezy od zleceniodawcy. Nawet przy umowie o pracę nie ma jasnych kryterów przyznawania dopłat do okularów. [ pokaż całą odpowiedź ]