2020-04-07 19:18 konto usunięte
1. Po przejsciu na urlop wychowawczy umowa ulegnie rozwiązaniu z upływem czasu na który była zawarta. Pracodawca nie ma obowiązku przedłużenia umowy do dnia porodu.2. W przypadku ciąży Zgodnie z art. 177 § 3. Kodeksu pracy umowa o pracę zawarta na czas określony albo na okres próbny przekraczający j... [ pokaż całą odpowiedź ]
2020-04-07 08:49
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Ja tego nie słyszałem. Jeżeli ma to związek z wirusem, to dla Pani lepiej. [ pokaż całą odpowiedź ]
2020-04-07 07:40
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Zgodnie z obecnymi przepisami, tak. Zasiłek bedzie wyliczony od czasu zmiany wymiaru etatu. [ pokaż całą odpowiedź ]
2020-04-06 22:45 konto usunięte
Do okresu pracy, od którego zależy długość okresu wypowiedzenia, wliczamy również okres wypowiedzenia tej umowy. Tak uznał w uchwale z 4 kwietnia 1979 r. Sąd Najwyższy (I PZP 33/78, OSNC 1979/10/188). [ pokaż całą odpowiedź ]
2020-04-06 17:19
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Zasiłek, jeżli sie nalezy , jest wypłacany przez 12 miesicy. Jak kazdy, w takim przypadku. [ pokaż całą odpowiedź ]
2020-04-06 17:18
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
N9 cóż. Zawsze w takim przypadku sprawę rozstrzyga sąd pracy. Może złozyc Pani pozew. [ pokaż całą odpowiedź ]
2020-04-06 11:23
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Jeżeli w dniu zakończenia umowy nie będzie Pani co najmniej w 12 tygodniu ciązy, to umowa ulegnie rozwiązaniu. W takiej sytuacji zasiłku macierzyńskiego nie będzie. Jeżeli umowa będzie trwała co najmniej do porodu, to zasiłek Pani dostanie. Prawo do urlopu macierzynskiego- nie mylić z zasiłkiem- maj... [ pokaż całą odpowiedź ]
2020-04-06 08:43
eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
Tak - należy rozliczyć się na jednym PIT-37. Zasiłek pokazujemy w innych źródłach. [ pokaż całą odpowiedź ]
2020-04-06 08:26
eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
W broszurze informacyjnej dotyczącej ulgi prorodzinnej znajduje się informacja, że pod uwagę bierze się również dochody zagraniczneJeżeli pełnoletnie uczące się dziecko uzyskało dochody z pracy z zagranicy (np. w Niemczech) w kwocie wyższej niż 3.089 zł – podatnik nie ma prawa do ulgi. Decydujące zn... [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Urlopy pracownicze
2020-04-06 07:31
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Jeżeli korzysta się z urlopu , to tak. [ pokaż całą odpowiedź ]