Dodano 2012-07-26 12:42 przez DanielVanPaul
Witam
Pracuję w firmie niespełna 2 lata (teraz mija 23 miesiąc od zatrudnienia 01.09.2010r). Firma jest w trudnej sytuacji i możliwe są zwolnienia. W tej chwili mam umowę na czas nieokreślony. Czy w przypadku zwolnienia mnie przez pracodawcę przysługuje mi odprawa i jeśli tak to jaka?
2 odpowiedzi
Dodano 2012-07-24 20:01 przez doli
W moim zakładzie pracy a jest to spółdzielnia, prezes chce zlikwidować nagrody jubileuszowe, powołując się na trudną sytuację materialną zakładu. Czy może zadecydować sam, czy musi się liczyć z zarządem (który pewnie go poprze), czy pracownicy mają coś do powiedzenia?
1 odpowiedź
Dodano 2012-07-16 09:41 przez bilaj
Zamierzam po uzyskaniu emerytury emigrować z Polski do kraju Unii Europejskiej, jak i jakiej wysokości uzyskam świadczenie i uprawnienia do opieki medycznej?
Dodano 2012-07-13 15:49 przez konto usunięte
Witam
Dnia 2.07.2012 zostałem przyjęty do pracy jako murarz. Umowa jest zawarta do 23.12.2013 r. Po dwóch tygodniach pracodawca nie ma pracy dla mnie i moich dwóch kolegów. Jesteśmy teraz w domu. Nadmieniam, że pracowaliśmy w delegacji w Austrii. Czy należy nam się postojowe ?
pozdrawiam
Dodano 2012-07-09 15:14 przez ola321
Witam serdecznie.
Chciałam opisać sytuacje która niestety mnie dotknęła. Jest to złożony wątek, który opisuje nieodpowiedzialnego pracodawce, znajomości, powiązania oraz Nasze Instytucje Państwowe.
Cała historia zaczęła się na początku września, kiedy zdecydowałam się zmienić pracę, zostałam polec...
Dodano 2012-07-05 21:00 przez czarek_e_z_1
czy pracodawca ma obowiązek wypłacania ekwiwalentu za pranie odzieży roboczej??
jaka jest jego wysokość (miesięcznie)???
czy musi wypłacić wstecz za jego brak (do jakiego okresu wstecz,jest jakiś max??)
jaki jest ewentualny sposób żeby go odzyskać za miniony okres???
1 odpowiedź
Dodano 2012-07-04 09:54 przez elvirapster
Witam, Na umowę na czas określony jestem zatrudniona od 2000 roku. Obecnie to już 4 umowa. Czy jest jakakolwiek szansa na to aby umowa ta została przekształcona w umowę bezterminową?
Kolejna sprawa z tym związana, to odprawa.
Moja obecna umowa ma termin do 30 marca 2014 roku. Czy po jej zakończeniu ...
3 odpowiedzi
Dodano 2012-06-29 11:10 przez b
No tak ale czy w ciągu tych 18 miesięcy muszę mieć przepracowane 12 miesięcy w jednej firmie czy w 12 firmach czy to ma być ciągłość?
Uzupełnienie pytania:
Firma w której pracuję dwa lata w maju ogłosiła upadłość, dostałam wypowiedzenie, okres wypowiedzenia do końca czerwca. Mam pytanie czy jeśli ...
2 odpowiedzi
Dodano 2012-06-29 10:22 przez b
Witam, Firma w której pracuję dwa lata w maju ogłosiła upadłość, dostałam wypowiedzenie, okres wypowiedzenia do końca czerwca. Mam pytanie czy jeśli z dniem 1.07.2012 podpiszę umowę z syndykiem np. na 2 miesiące to potem jak zarejestruję się jako bezrobotna to będzie mi przysługiwał zasiłek?
1 odpowiedź
Dodano 2012-06-28 22:23 przez do_sa
Czy wypłacając nagrodę jubileuszową nauczycielowi, do stażu pracy można wliczyć okres pobierania zasiłku chorobowego po ustaniu zatrudnienia?
3327 odpowiedzi
255 odpowiedzi
173 odpowiedzi
2026-01-14 11:25
2023-11-25 10:49
Wynagrodzenia i inne świadczenia 5917eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
