eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPorady › Prawo


Szukaj pytań i odpowiedzi

mamy 52 778 porad!

Wpisz szukane słowa:

np. zasiłek macierzyński, zwolnienie lekarskie » zobacz popularne tematy

  • WSZYSTKIE POPULARNE BEZ ODPOWIEDZI OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
  • lena133

    Dodano 2015-11-15 16:23 przez lena133

    Staż, ciąża a zwolnienie

    Proszę o udzielenie odpowiedzi na pytanie. Dnia 20.07.2015 dostałam staż z UO chodziłam i pracowałam tak jak mi kazano 5 dni po 8 godz. nawet i soboty za której nie zostało mi nic wypłacone. 04.08.2015 okazało się, że jestem w ciąży (6 tydzień nie wiedziałam o tym i nie planowałam tego) pracodawca z...

    kategoria: Prawo pracy

  • Anutka

    Dodano 2015-11-09 17:52 przez Anutka

    L4 w ciąży przy umowie o pracę na czas określony

    Witam,na początku października 2015 zaszłam w ciążę. Jestem na umowie o pracę na czas określony do 15.08.2016.1). Kiedy powinnam poinformować pracodawcę o ciąży, czy powinnam zaczekać z tym do końca 3. miesiąca?2). Czy przy umowie na czas określony mogę pójść na L4? (pracuję z materiałem zakaźnym), ...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • alicja881

    Dodano 2015-11-02 20:37 przez alicja881

    Czy mogą rozwiązać mi umowę?

    Witam,pracuję na półtora etatu. W jednej firmie, gdzie mam cały etat zatrudniona jestem na czas nieokreślony. W firmie, w której zatrudniona jestem na pół etatu umowa kończy mi się w połowie kwietnia 2016. Jestem w 6. tygodniu ciąży. Kiepsko się czuje, a praca jest fizyczna, stojąca i dużo dźwigania...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • mamakarolka

    Dodano 2015-10-09 22:55 przez mamakarolka

    Urlop wychowawczy, ciąża i niejasna odpowiedź kadrowej

    Witam,jest wiele wątków związanych z moim pytaniem tylko ja mam troszkę inną sytuację. Mianowicie jestem na urlopie wychowawczym, który kończy mi się 31 grudnia i jestem w 4. tygodniu ciąży. Dzwoniłam do pracy dowiedzieć się co zrobić w takiej sytuacji i otrzymałam informację, że muszę wykorzystać u...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • sombrero111

    Dodano 2015-09-30 08:06 przez sombrero111

    Zasiłek dla bezrobotnych - kilka pytań

    Dzień dobry, z końcem roku kończy mi się umowa o pracę (nie zamierzam jej przedłużać), po jej zakończeniu mam zamiar szybko zameldować sie tymczasowo w mieście, gdzie planuję zamieszkać (partnerka jest w ciąży, dlatego muszę sie przeprowadzić) i zarejestrować się w urzędzie tamtym urzędzie pracy. Mó...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • Zyrafa2003

    Dodano 2015-09-18 14:37 przez Zyrafa2003

    Redukcja etatu - prawa pracownika

    Jestem zatrudniona na cały etat na czas nieokreślony. Wczoraj mnie poinformowano, że mój etat z dniem 01.10 zostanie zredukowany do 0,5 etatu. Zaproponowano mi pół etatu dodatkowo na innym dziale, czyli 2 z 0,5 etatu. Wolałabym cały etat na jednym dziale, więc albo zostanę na pół etatu w swoim dzial...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • pszczułka

    Dodano 2015-09-18 09:20 przez pszczułka

    Ważność badań profilaktycznych

    Mam pytanie, czy ważność badań profilaktycznych koniczy się w dniu, który widnieje na zaświadczeniu wystawionym poprzez lekarza medycyny pracy np. 10.09.2015 r., czy istnieje jakś tolerancja czasowa, a jeżeli tak, to jaki okres?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • GosiaKaml

    Dodano 2015-09-01 12:00 przez GosiaKaml

    Powrót do pracy po urlopie macierzyńskim a likwidacja stanowiska pracy

    Witam,za dwa tygodnie kończy mi się urlop rodzicielski i planuje wrócić do pracy. W miedzy czasie dowiedziałam się, że pracodawca ma zamiar z dniem mojego powrotu z urlopu wręczyć mi wypowiedzenie, bo likwiduje moje stanowisko pracy. Spółka nie ogłosiła upadłości ani likwidacji, jednak zamierza zwol...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • mobilny83

    Dodano 2015-08-25 09:00 przez mobilny83

    Pracownik nie dostarczył L4

    Witam,co mogę zrobić w sytuacji, jeśli pracownik informując, że jego zwolnienie lekarskie będzie trwać dwa tygodnie nie przedkłada go w tymże czasie oraz po jego domniemanym zakończeniu nadal nie pojawia się w pracy?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • martusiatrala

    Dodano 2015-06-24 15:49 przez martusiatrala

    Ciąża a likwidacja stanowiska pracy

    Witam,jestem w 1. miesiącu ciąży, o której szefowa jeszcze nie wie. Na chwilę obecną pracuję w sklepie. Mam zamiar za jakiś miesiąc przejść na chorobowe ze względów na złe samopoczucie. Jednak szefowa poinformowała mnie ostatnio, że myśli o zamknięciu mojego sklepu, ponieważ nie przynosi on zbyt duż...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Strony: 1 ... 310 ... 320 ... 350 ... 358 359 360 ... 370 ... 410 ... 632


Eksperci kategorii
Prawo

Eksperci tej kategorii radzą



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Prawo

Pytania bez odpowiedzi

Tematy

Porady Prawo