Dodano 2015-02-07 18:20 przez Milka87
Witam,do końca stycznia 2014 miałam umowę na pół etatu, a od lutego 2015 mam pełny etat. Chciałabym wiedzieć, ile trzeba przepracować na drugiej umowie aby zasiłek chorobowy był liczony już z tej drugiej umowy?Jestem w 4. miesiącu ciąży. Proszę o odpowiedź.
1 odpowiedź
Dodano 2015-02-07 10:58 przez karolina93
Witam,mam umowę o pracę na pół etatu na najniższą krajową. Chciałabym poprosić szefa o umowę na cały etat. Czy dużo większe koszta poniesie szef zatrudniając mnie na pełen etat?
1 odpowiedź
Dodano 2015-02-06 21:55 przez jolanta__m
Byłam na zwolnieniu lekarskim ponad 30 dni, kto płaci mi pobory? Ile zakład pracy, a ile ZUS? Pracuję w placówce oświatowej opłacanej z budżetu miasta.
1 odpowiedź
Dodano 2015-02-06 20:30 przez Asiaczek201
Witam, na początku stycznia dowiedziałam się, że jestem w II trymestrze ciąży, zakład zatrudnia mnie na umowy o pracę, ale tymczasowe są przedłużane z miesiąca na miesiąc.Od lutego dowiedziałam się, że nie mają obowiązku przedłuzyć ze mną umowy. Pracuję fizycznie na linii montażowej i dlatego już w ...
1 odpowiedź
Dodano 2015-02-06 19:18 przez kachnagn12
Witam,jestem na zasiłku chorobowym 3 miesiąc po ustaniu zatrudnienia. Zaszłam w ciążę, która jest zagrożona i muszę leżeć. Czy teraz mogę kontynuować zwolnienie przez 8 miesięcy na ciążę? Agnieszka
1 odpowiedź
Dodano 2015-02-06 16:08 przez malgorzata2015
Na jakiej podstawie oblicza się wynagrodzenie za zaległy urlop wypoczynkowy po urlopie macierzyńskim? Z podstawy, która jest na umowie, czy tak jak macierzyński? Bo wynagrodzenie za macierzyński mam płacone ze średnich pensji z roku przed (80%).
3 odpowiedzi
Dodano 2015-02-06 11:03 przez D...
Czy można prosić o wzór świadectwa w przypadku gdy nazwa firmy się zmienia? Mój pracodawca np. zmieniał kilka razy wspólników a ostatnio także dokonał zmiany wzbogaconej o zmianę siedziby oraz nazwy.
Pytanie nr 2 uzupełniające poprzedni wątek: Czy błędem będzie wystawienie aneksu do umowy o pracę w ...
1 odpowiedź
Dodano 2015-02-06 10:21 przez justysenka
Witam,mam pytanie. Jestem zatrudniona od 4 lutego 2015 r. na umowę o pracę tymczasową do końca lutego. Prawdopodobnie w marcu otrzymam też umowę na miesiąc. Jestem w ciąży i kiedy mogłabym iść na L4 i czy po ustaniu zatrudnienia będzie przysługiwał mi zasiłek chorobowy?Pytam, bo źle się czuję i chci...
3 odpowiedzi
Dodano 2015-02-06 08:42 przez ANIA1983
Urlop macierzyński kończy mi się 09.03.2015 r. Od 10.03.2015 r. chcę wykorzystać urlop wypoczynkowy za 2013 r. (14 dni), za 2014 r. (26 dni) i za 2015 r. (ok. 15 dni). Wniosek o urlop wypoczynkowy zaległy i urlop bieżący chcę złożyć w trakcie urlopu macierzyńskiego. Czy pracodawca może mi odmówić i ...
3 odpowiedzi
Dodano 2015-02-05 18:45 przez monisiowa
Witam,jestem na urlopie macierzyńskim do czerwca 2015 r. Umowę o pracę miałam od października 2013 na rok. W trakcie byłam na L4 (zagrożona ciąża) do czasu porodu. Aktualnie jestem w ciąży. Czy po urlopie macierzyńskim przysługują mi jakieś prawa czy zostaną bez żadnych świadczeń?
1 odpowiedź
6578 odpowiedzi
1847 odpowiedzi
498 odpowiedzi
2024-01-03 15:59
2023-11-25 10:49