Dodano 2016-12-29 18:52 przez Krolek
Odbywałam staż z Urzędu Pracy (z Funduszy Europejskich), po którym pracodawca zobowiązał się (w umowie z PUP) przyjąć mnie na okres 4 miesięcy. Staż się zakończył, umowy nie przyjęłam, wcześniej zostałam powiadomiona przez PUP, że jeśli nie doniosę innej umowy (z innym pracodawcą), w określonym term...
Dodano 2016-12-01 20:02 przez Tomek342
Witam,
prosiłbym o informację czy należy mi się wynagrodzenie za zwolnienie lekarskie. Zwolnienie zostało wystawione w związku z wypadkiem w pracy. Sytuacja jest trochę złożona, ponieważ w zakładzie, w którym wydarzył się ten wypadek pracowałem dopiero niecały miesiąc, a pracodawca nie zgłosił tego,...
5 odpowiedzi
Dodano 2016-11-21 19:39 przez julka167
Witam,19 grudnia kończy mi się umowa o pracę. Według wyliczenia będę w tym dniu w 12. tygodniu i 4. dniu ciąży. Po dzisiejszej rozmowie z panią ksiegową z firmy poinformowała mnie, a raczej pogroziła, że umowy mi nie przedłużą, ponieważ dnia 19 grudnia powinny minąc pełne 12 tygodni. Jak to w końcu ...
1 odpowiedź
Dodano 2016-11-20 23:41 przez hania8891
Dzień dobry,borykam się z dylematem, zdecydować się na dziecko, a jednocześnie nie stracić pracy. Jak to wszystko wygląda od strony prawnej i czy jest szansa zdecydować się na dziecko i zachować pracę?Moja sytuacja wygląda następująco. Aktualnie posiadam umowę na czas określony 20 listopad 2016 do 1...
1 odpowiedź
Dodano 2016-11-15 19:37 przez Majka
Witam,zaczęłam pracę u nowego pracodawcy (cały etat, umowa) i po 2 miesiącach mam zalecenie od lekarza L4 - ciążowe. Jak będzie naliczana kwota zwolnienia? Średnia z 12 miesięcy łącznie z poprzednim pracodawcą, czy z ostatnich 2 miesięcy? Jak to się oblicza?Majka
1 odpowiedź
Dodano 2016-11-15 10:17 przez madzia21
Witam,mam umowę do 31.12.2016 r. i wiem, że dalej mi jej nie przedłużą. Jeśli poszłabym w grudniu na zwolnienie w ciąży z powodu choroby, ale nie minąłby 12. tydzień ciąży, to czy ja na tym zwolnieniu mogę być do czasu porodu? Czy jest jakiś okres, którego nie można przekroczyć? Dziękuję z góry za o...
1 odpowiedź
Dodano 2016-11-09 08:54 przez konto usunięte
Witam,
mój pracodawca zatrudnia obecnie w swojej firmie 5 osób na umowę o pracę oraz 20 osób na umowę zlecenie.
Czy jak zrobi szkolenie BHP dla pracodawców może samodzielnie wykonywać zadania służby BHP? W sensie czy może sam szkolić pracowników z zakresu BHP, czy musi zatrudnić instruktora BHP z ...
3 odpowiedzi
Dodano 2016-11-02 10:24 przez konto usunięte
Witam, jestem zatrudniona u pracodawcy od końca lutego tego roku. Końcem czerwca zaszłam w ciążę. Obecnie jestem w piątym miesiącu ciąży. Jestem obecnie na drugiej umowie, która kończy się 31 grudnia. Od połowy sierpnia jestem na L4 gdyż moja ciąża jest zagrożona. Przez pierwszy miesiąc płacił mi pr...
1 odpowiedź
Dodano 2016-10-26 12:52 przez ma_dlen
Witam,w chwili obencej jestem na urlopie wychowawczym do 30.11.2016 r. mam jeszcze zaległy urlop wypoczynkowy i planuję wypisać wniosek od 1.12.2016 r. do końca roku.6.12.2016 r. mam wizytę u lekarza i jeżeli okaże się, że jestem w ciąży i muszę przebywać na zwolnieniu (w poprzedniej ciąży tak było)...
2 odpowiedzi
Dodano 2016-10-19 11:56 przez konto usunięte
Dzień dobry,od 10 czerwca 2016 roku do 30 grudnia 2016 przebywam na urlopie wychowawczym. 1. Ile dni urlopu należy się za 2016 rok ? 2. Czy bedzie to pełny 26 dniowy urlop ?3. Czy na dzień 31 grudnia (sobota) powinnam napisać wniosek o wolne?
6581 odpowiedzi
498 odpowiedzi
440 odpowiedzi
2026-01-14 11:25
2025-05-20 07:03
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
