Dodano 2015-10-26 20:14 przez monik001
Witam,jestem po operacji kręgosłupa, wykorzystałam już zasiłek chorobowy (6 miesięcy), jak również zasiłek rehabilitacyjny (12 miesięcy). 5 listopada wracam do pracy tyle, że jestem w ciąży w drugim miesiącu, tego dnia tzn. 5 listopada dostarczę zaświadczenie o ciąży.Czy np. 6 czy 7 listopada mogę j...
1 odpowiedź
Dodano 2015-10-19 16:57 przez konto usunięte
Witam, mam cztery pytania odnośnie jednego tematu:1. Czy mogę wykorzystać należny mi urlop wypoczynkowy po urlopie rodzicielskim od razu, dodam iż potem od razu chcę iść na urlop wychowawczy? Czy muszę dopiero wypoczynkowy wykorzystać po wychowawczym?2. Ile dni urlopu wypoczynkowego przysługuje mi p...
3 odpowiedzi
Dodano 2015-10-03 18:27 przez kpzzz
Witam, chciałybym się zorientować, jak wygląda ciągłość ubezpieczenia chorobowego i od jakiej podstawy jest liczony ewentualny zasiłek w poniższej sytacji?Od kilku lat jest zatrudnienie na pełny etat z wynagrodzeniem wyższym niż minimalna krajowa, plus dodatkowe umowy zlecenia u innego pracodawcy. Z...
1 odpowiedź
Dodano 2015-09-07 10:43 przez lunia2000
Witam,jestem zatrudniona na umowie o pracę tymczasową na pełny etat do końca grudnia. Na połowę lutego mam zaplanowany termin porodu. Chciałabym się dowiedzieć, czy pracodawca ma obowiązek przedłużyć mi tą umowę do dnia porodu? Jeśli nie, to czy istnieje możliwość załapania się na zasiłek macierzyńs...
1 odpowiedź
Dodano 2015-08-31 18:34 przez swierszcz3
Witam,jestem zatrudniona na 2 etatach. U pracodawcy pierwszego na umowę na czas nieokreślony, a u drugiego na czas określony do końca marca 2016 r. Na początku grudnia mam termin porodu, ale od marca do końca października u pracodawcy drugiego jestem na urlopie bezpłatnym, czyli miesiąc przed porode...
Dodano 2015-08-24 10:50 przez basia-gts
Witam,chcę złożyć wypowiedzenie umowy o pracę na czas nieokreślony.Czy jeśli pojdę na L4 w tym czasie, to będę musiał odpracować czas mojej nieobecności? Czy wydłuży się 3-miesięczny okres wypowiedzenia?
2 odpowiedzi
Dodano 2015-08-14 16:26 przez gosiaczek1
Pracuję na umowę o pracę na okres próbny 3 miesiące. Czy pracodawca ma obowiązek powiadomić mnie na piśmie i kiedy w przypadku, gdy nie będzie chciał przedłużyć ze mną umowy?
1 odpowiedź
Dodano 2015-08-05 16:08 przez brita06
Witam,od 2,5 roku przebywałam na wychowawczym, obecnie jestem w drugiej ciąży i jestem na L4. W pierwszej ciąży dostawałam na rękę 1480 zł chorobowego. Teraz jestem obliczona z najniższej krajowej 1750 zł na rękę i wychodzi około 1300 zł, czyli mniej niż 3 lata temu.Czy pracodawca obliczył prawidłow...
2 odpowiedzi
Dodano 2015-06-28 16:28 przez izabelkak
Witam! W styczniu przebywałam cały miesiąc na zwolnieniu L4. Od marca zmieniłam zakład pracy i obecnie jestem na zwolnieniu chorobowym (ciążowym) od 1 czerwca.Czy ZUS będzie płacił mi już chorobowe, czy dopiero po upływie 33 dni chorobowego w tym zakładzie pracy?
2 odpowiedzi
Dodano 2015-04-23 11:43 przez sase
Witam,mam umowę o pracę na czas określony na pierwszym roku... Przepracowanego czasu pracy nie ma nawet 3 miesięcy. Niestety nie widzę dalszej współpracy i z pracodawca i złożyłam wypowiedzenie za porozumieniem stron tego samego dnia. W odpowiedzi dostałam informację, że mam tydzień na wypowiedzenie...
3 odpowiedzi
6581 odpowiedzi
498 odpowiedzi
440 odpowiedzi
2026-01-14 11:25
2025-05-20 07:03
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
