eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPraca


Szukaj pytań i odpowiedzi

mamy 52 800 porad!

Wpisz szukane słowa:

np. zasiłek macierzyński, zwolnienie lekarskie » zobacz popularne tematy

  • WSZYSTKIE POPULARNE BEZ ODPOWIEDZI OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
  • monia2

    Dodano 2014-11-20 09:46 przez monia2

    Jak liczona jest wartość zasiłku chorobowego w przypadku L4 od razu po powrocie z wychowawczego?

    Witam,jestem zatrudniona na stałe na pełny etat. Obecnie jestem na wychowawczym od lipca 2014, teraz jestem w kolejnej ciąży - początek. Zamierzam iść do pracodawcy, aby z nim porozmawiać o powrocie. Z tego co czytałam zwolnienie L4 mogę przynieść z dniem powrotu do pracy. Proszę mi napisać, jak lic...

    kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

    POKAŻ

    3 odpowiedzi

  • a_gata_ss

    Dodano 2014-11-14 15:48 przez a_gata_ss

    Zasiłek chorobowy i macierzyński. Ile wyniosą?

    Witam,do początku grudnia 2014 r. przebywam na urlopie macierzyńskim, a zaraz po nim planuję wykorzystać zaległy urlop wypoczynkowy za rok 2013 i 2014 oraz urlop za 2015 r. (łącznie 71 dni). Od 23 marca 2015 r. chcę przejść na urlop wychowawczy (6 miesięcy).Planujemy z mężem drugie dziecko. W związk...

    kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • ankak88

    Dodano 2014-11-04 15:38 przez ankak88

    Urlop wychowawczy i umowa zlecenie a kolejna ciąża

    Witam!Obecnie przebywam drugi rok na urlopie wychowawczym z umowy o pracę na pełny etat (wynagrodzenie brutto 1680 zł). U mojego pracodawcy mam też od roku umowę zlecenie na 800 zł brutto. Ze zlecenia jest opłacane chorobowe. Jestem w kolejnej ciąży.Proszę o odpowiedź, która kwota będzie podstawą do...

    kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

  • Aloj

    Dodano 2014-08-22 20:28 przez Aloj

    Zatrudnienie na stanowisku ds. BHP

    Nasza firma liczy 1000 pracowników i zatrudnia 1 pracownika na stanowisku ds. BHP oraz pracownika na stanowisku merytorycznym, który w swoim zakresie czynności ma zadania dotyczące BHP. Zadania pracownika merytorycznego obejmują w 50% czynności dotyczące spraw BHP i w 50 % inne czynności.
    Czy prakty...

    kategoria: BHP

    POKAŻ

    3 odpowiedzi

  • niisiia

    Dodano 2014-08-22 11:12 przez niisiia

    Umowa o pracę a stawka godzinowa

    Pracuję w pewnej firmie już 3 miesiąc, stawka za godzinę to 6 zł netto, po 3 tygodniach proszenia się dostałam umowę zlecenia ze stawką 220 zł. Generalnie wyrabiam ok. 160 godz., czyli pełny etat.
    Od sierpnia dostałam umowę o pracę na 1/4 etatu. Na umowie widnieje kwota 420 zł, czyli generalnie za ...

    kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

    POKAŻ

    2 odpowiedzi

  • konto usunięte

    Dodano 2014-08-16 14:24 przez konto usunięte

    Zamknięcie działalności gospodarczej a pracownik na wychowawczym

    Witam.
    Chcę zamknąć działalność, ponieważ nie ma z niej już zysku a niekiedy nawet dokładam do interesu. Problemem jest to, iż mam zatrudnioną pracownicę, która jest obecnie na urlopie wychowawczym. Jak mam to zrobić żebym nie miała żadnych problemów?

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • KasiaSmyk21

    Dodano 2014-07-25 14:30 przez KasiaSmyk21

    Urlop wychowawczy a L4

    Jestem obecnie na urlopie wychowawczym do 25.10.2014, planuję ciążę.
    Czy jak skończy mi się urlop wychowawczy, to czy mogę iść od 26.10.2014 na L4 płatne?

    kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia

    POKAŻ

    3 odpowiedzi

  • karmelkaa1

    Dodano 2014-07-18 22:23 przez karmelkaa1

    Wypowiedzenie umowy. Od kiedy liczy się okres wypowiedzenia?

    Witam,
    chciałabym się zapytać o wypowiedzenie umowy o pracę na czas określony. Czy jeżeli złożę wypowiedzenie jutro (tj. sobota 19.07), to czy okres wypowiedzenia (2 tygodnie) biegnie od tej soboty, czy już od następnej? Jeżeli biegnie od jutra, to czy czas skończy się z dniem 2 sierpnia?Bardzo pros...

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • kundzia1977

    Dodano 2014-06-30 18:47 przez kundzia1977

    Pracodawca próbuje usilnie wręczyć mi wypowiedzenie

    Witam,
    mój pracodawca usilnie próbuje mi wręczyć wypowiedzenie zmieniając cały czas powód wypowiedzenia. Pierwszy powód był za porozumieniem stron, drugi powód po zmianie wypowiedzenia był powodem nie przystosowywania się do standardów firmy, a trzeci powód bez powodu.
    Za każdym razem przedstawia mi...

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    6 odpowiedzi

  • paca

    Dodano 2014-06-25 15:55 przez paca

    Pierwsza praca okres próbny i ciąża

    Witam,
    jestem zatrudniona przez agencję pracy zaniosłam zaświadczenie, że jestem w ciąży i dowiedziałam się, że pracodawca nie przedłuży mi umowy o pracę, czyli że po 3 miesiącach mi podziękują i w tym dniu zostanę bezrobotna.
    Czy działają oni zgodnie z prawem? Co mi się należy, jeśli przepracowałam...

    kategoria: Umowy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Strony: 1 ... 190 ... 230 ... 235 236 237 ... 250 ... 290 ... 570 ... 1136


Eksperci kategorii
Praca

Eksperci tej kategorii radzą



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Praca

Pytania bez odpowiedzi

Tematy

Porady Praca