2013-12-09 07:19 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Zasady przyznawania zapomóg sa okreslone w regulaminie wewnętrznym firmy. Powinna Pani zapoznać się z regumaninem ZFŚS jaki obowiązuje w szkole. Z pewnośćia bedzie on taki sam dla wszystkich szkół w znajdującej się w jednostce administracyjnej (gmina, powiat). [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-12-08 14:27 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

No tak, ale wracając do zasadniczego pytania prawo nie zabrania zarejestrować (otworzyć) działalność w czasie przebywania na L-4 (o ile chory może chodzić:), wiec możliwość taka jest. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-12-08 14:16 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Od 1 stycznia 2014 r. wprowadzona została  zmiana w zakresie ustalania maksymalnej podstawy wymiaru składek na dobrowolne ubezpieczenie chorobowe. Górna granica tej podstawy będzie ustalana raz na rok, a nie jak dotychczas raz na kwartał. Miesięcznie ograniczenie składki na dobrowolne ubezpieczenie ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-12-07 18:43 Biuro Rachunkowe DEKLAR Gliwice

Będąc zatrudnionym  na umowę o pracę  z wynagrodzeniem co najmniej najniższą krajową 1600zł brutto,  z prowadzonej działalności  opłaca się tylko składki zdrowotne ( w związku z czym należy zarejestrować się do ZUS - zgłoszenie ZUS ZZA) A obliczając zaliczkę na podatek dochodowy z DG odliczamy  od w... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-12-07 18:17 Biuro Rachunkowe DEKLAR Gliwice

Dodam tylko, że jesli chodzi o zasiłek chorobowy, to  utrata prawa do niego obejmuje cały okres niezdolności do pracy orzeczony w zaświadczeniu lekarskim (jedno zaświadczenie ZUS ZLA).Jeżeli otrzyma się kolejne zaświadczenie lekarskie  o czasowej niezdolności do pracy( nawet gdy dni pokrywają się z ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-12-07 17:26 konto usunięte

Jezeli moze Pani chodzic to nie musi Pani lezec w domu. Taka kontrola przy zwolnieniach gdzie chory moze chodzic nie jest czesta raczej wzywaja do siebie do ZUS. Jezeli byli u Pani i byla Pani w domu to tylko na Pani korzysc i raczej drugi raz nie przyjda. Podwazenie takiego zwolnienia u kobietw cia... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-12-07 15:53 Biuro Rachunkowe DEKLAR Gliwice

Tak, ma Pani takie , bo minęło już pięć lat. nalezy pamiętać jednak, żeby w ramach własnej firmy nie świadczyć usługi na rzecz byłego pracodawcy - jeśli pracowała Pani u niego na etacie w tym samym roku, w którym zakłada działalność (lub w roku poprzednim), i chcą jako przedsiębiorca  wykonywać tę s... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-12-07 15:52 konto usunięte

Umowa zlecenie nie okresla ilosci godzin tylko zawarta jest na jakis okres i na wykonanie konkretnej pracy/zlecenia. Nie bedzie wiec z tym problemu.
Pomniejszenie zasilku nastepuje przy pracy na umowe o prace.
  [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-12-07 15:48 konto usunięte

Z preferencyjnych zasad opłacania składek nie mogąskorzystaćosoby, które:
w okresie ostatnich 60 miesięcy kalendarzowych przed dniem rozpoczęcia wykonywania działalności gospodarczej prowadziły pozarolnicządziałalność,
wykonujądziałalnośćgospodarcząna rzecz byłego pracodawcy, na rzecz którego przed ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-12-07 13:56 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Są mozliwe obydwie opcje. Zasiłek macierzyński nie będzie pomniejszony z tytułu zatrudnienana umowę zlecenie. [ pokaż całą odpowiedź ]