Nowe zasady wypłacania zasiłku chorobowego

• EKSPERT

  2013-12-08 14:16 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

  Od 1 stycznia 2014 r. wprowadzona została  zmiana w zakresie ustalania maksymalnej podstawy wymiaru składek na dobrowolne ubezpieczenie chorobowe. Górna granica tej podstawy będzie ustalana raz na rok, a nie jak dotychczas raz na kwartał. Miesięcznie ograniczenie składki na dobrowolne ubezpieczenie chorobowe będzie wynosiło 250% prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia przyjmowanego do ustalenia kwoty ograniczenia rocznej podstawy wymiaru składek emerytalno-rentowych (obecnie jest to 250% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia  w poprzednim kwartale, a kwota ograniczenia była ustalana raz na kwartał). Kwota tego ograniczenia będzie ogłaszana w formie komunikatu Prezesa ZUS w terminie 7 dni od daty obwieszczenia przez ministra pracy i polityki społecznej kwoty rocznego ograniczenia podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe. Od 1 września 2013 r. do 30 listopada 2013 r. kwota tego ograniczenia wynosi 9031,28 zł.

  GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 2

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2013-12-11 21:59 autor odpowiedzi: ASKA2003

  ALE CZY B EDA DOTYCZYŁY WSZYSTKICH CZY TYLKO TYCH CO ZAŁOŻĄ DZIAŁALNOŚĆ  OD STYCZNIA

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2013-12-12 09:41 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

  W konsekwencji wejścia w życie ustawu -po vacatio legis- przepisy te będą dotyczyły wszystkich przedsiębiorców opłacających składkę chorobową. Będą one mniej korzystne dla tych osób, które zarejestrują działalność i po krótkim okresie będą chciały np wykorzystać zasiłek macierzyński liczony od najwyższej podstawy składki, którą opłacały przez ten czas.

  GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 2

  skomentuj | odpowiedz

• 2013-12-12 17:30 autor odpowiedzi: konto usunięte

  Ale dlaczego mniej korzystne dla tych osób, które krótko po założeniu firmy będą chciały wykorzystać zasiłek macierzyński? Czy maxymalna składka ubezpieczenia zdrowotnego nie będzie podstawą zasiłku chorobowego dla osoby która nie prowadzi firmy dłużej niż rok czy o co chodzi bo nie rozumiem?

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 1

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2013-12-12 17:47 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

  Osoba opłacająca składki zaledwie przez miesiąc dostanie zasiłek w wysokości jedynie 60 proc. średniego prognozowanego wynagrodzenia plus 1/12 nadwyżki opłaconej wcześniej składki. Płacąc składki przez dwa miesiące zasiłek będzie powiększony o 2/12 nadwyżki. Więc po roku opłacania wysokiej składki dostanie tyle co teraz po miesiącu.

  GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 2

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2013-12-13 11:04 autor odpowiedzi: ASKA2003

  OD JAKIEGO MIESIACA ZOSTANA NALICZANE SKLADKI PO NOWEMU

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 1 0

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2013-12-13 12:08 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

  Ustawa weszła w życie 1 grudnia a ten zapis ma obowiązywać 4 miesiące po wejściu w życie ustawy, więc wydaje się, że od 1 kwietnia 2014, ale o szczegóły można pytac w ZUSie.

  GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 1

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2013-12-17 11:02 autor odpowiedzi: ASKA2003

  MAM PYTANIE CZY TO PRAWDA ZE ZAMIANY W CHOROBOWYM WEJDA DOPIERO OD 2015 ROKU

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 2 0

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2013-12-05 06:56 przez konto usunięte

  Zwolnienie w ciąży a podwyżka pensji. Jak z niej skorzystać?

  Dotychczas miałam wynagrodzenie w wysokości 3500 zł brutto miesięcznie (pracuję od 04.2013), w styczniu dostanę podwyżkę i będzie wynosiło 4000 zł brutto. Jak będzie naliczone wynagrodzenie w czasie ciąży, jeśli od lutego będę na zwolnieniu? Czy ta podwyżka będzie uwzględniona i skorzystam na niej l...

  12 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2017-03-30 13:16 przez Alicja102

  L4 w ciąży - jak jest płatne w 2017 roku?

  Witam.  Zaszłam w ciążę i idę na zwolnienie lekarskie. Jakiej wysokości będę otrzymywała pieniądze ze zwolnienia, jeśli pracuję ma umowę o pracę od 15.11.2016, a moje  wynagrodzenie na umowie to 2000 brutto.

  12 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-01-24 17:32 przez Sylwietka

  Jak naliczany jest zasiłek chorobowy L4 B, jeśli jestem zatrudniona od miesiąca?

  Witam,
  moja sytuacja wygląda następująco: pracuję od miesiąca i okazało się, że jestem w ciąży :) wcześniej przez ponad rok byłam bezrobotna, bez prawa do zasiłku.
  W najbliższym czasie zamierzam iść na L4 B, więc moje pytanie brzmi: jak będzie mi naliczany zasiłek chorobowy i urlop macierzyński? Czy...

  4 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-01-14 22:13 przez paula23paula

  Ile wyniesie chorobowe, jeśli pracuję dopiero ponad miesiąc?

  Jestem zatrudniona od 1 grudnia, wiec minął miesiac. Lekarz każe mi iść na chorobowe ponieważ coraz gorzej czuję się w ciąży, tylko że boję się o pieniążki, które są mi potrzebne. Czy jeżeli pójdę na chorobowe 24 stycznia, to ZUS wypłaci mi chorobowe 100%?
  Proszę o informację.

  3 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2013-12-19 15:30 przez Klara_W

  Jaka jest wysokość zasiłku chorobowego w czasie ciąży oraz urlopu macierzyńskiego?

  Jestem obecnie w czwartym miesiącu ciąży. W jakiej wysokości będę otrzymywała zasiłek chorobowy, jeśli dostanę zwolnienie? Czy zasiłek chorobowy będę otrzymywała w tej samej wysokości przez cały okres ciąży (czy będzie on zmienny)? Kiedy wyliczana jest wysokość zasiłku, który będę otrzymywała w czas...

  5 odpowiedzi
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.