Witam,
jeśli umowa o pracę skończyła mi się 20.03 2020 czy należy mi się dodatek solidarnościowy? W jakiś sposób go składać?
Dodano 2020-06-29 16:45 przez Pytająca11
Dzień Dobry, W dniu 14.02 otrzymałam wypowiedzenie umowy o pracę zawartej na czas określony. Umowa wypowiedziana przez pracodawcę z przyczyn niedotyczących pracownika - redukcja 3 etatów. Okres wypowiedzenia upłynął 31 marca, a więc objął czas rozpoczęcia pandemii. Po tym czasie w firmie miały miejs...
Dodano 2020-07-03 12:56 przez Klaudia2020
Witam! Pracowałam na stanowisku sprzedawcy w galerii handlowej. Z powodu likwidacji sklepu 30.04.2020 r wszyscy pracownicy zgodzili się podpisać porozumienie stron. Czy to odbiera nam prawo do otrzymania dodatku solidarnościowego? Na świadectwie mamy wpisany ART.10 Ustawy z dnia 13 marca 2003 r.
Dodano 2020-06-29 21:32 przez Bet3
Witam, zostałam zwolniona z pracy podczas koronowirusa. Rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem dokonanym przez pracodawcę Art. 30 Par.1 Pkt.2 kodeksu pracy. Mam pytanie czy w takim przypadku przysługuje mi zasiłek solidarnościowy.
Proszę o jak najszybszą odpowiedź, jutro mam ostatni dzień co do...
Dodano 2020-06-14 21:56 przez Anonim1234
Dzień dobry,
Firma, w której pracuje korzysta z rozwiązań tarczy i obniżyła mi wymiar czasu pracy na 0,8 etatu do końca czerwca. Od lipca wracam na cały etat. Jak będzie naliczana postawa wynagrodzenia, gdy będę zmuszona iść na zwolnienie lekarskie? Właśnie się dowiedziałam, że jestem w ciąży i obaw...
Dodano 2020-04-22 17:44 przez konto usunięte
Z powodu pandemii i tymczasowego zamknięcia mojego miejsca pracy firma (zatrudniająca około 200 pracowników) zwolniła większość osób. Część z nich pracowała bez umowy, a część (w tym ja) miała umowę o pracę na 1/4 etatu. Szefowie próbowali na początku podpisać wypowiedzenie za porozumieniem stron, a...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Pandemia COVID-19 nie budzi już naszego niepokoju?
Poziom niepokoju wywołanego pandemią koronawirusa spadł w Polsce znacząco - wynika z najnowszej edycji badania firmy doradczej Deloitte "Global State of the Consumer Tracker". Co to oznacza? Czy przywykliśmy już do życia w poczuciu ...
COVID-19: kwarantanna i izolacja uprawniają do świadczenia chorobowego
Zakład Ubezpieczeń Społecznych przypomina, że osoby przebywające na kwarantannie lub poddane izolacji z powodu zachorowania na COVID-19, są uprawnione do pobierania świadczeń z tytułu choroby. Warunkiem jest podleganie ubezpieczeniu ...
Co trzeci Polak przewidział, że pandemia nie skończy się w 2021 roku
Rok temu firma Maison&Partners na zlecenie BIG InfoMonitor zapytała Polaków o ich przewidywania dotyczące końca pandemii COVID-19. Nie sprawdziły się prognozy 21 proc. badanych, którzy zakładali, że życie wróci do normy jeszcze w 2021 ...
COVID a kary umowne. Kiedy kara umowna to koszt uzyskania przychodu?
Pandemia COVID-19 nie pozostaje bez wpływu na prowadzenie działalności gospodarczej. Zdarza się, że ze względu na ograniczenia związane z pandemią przedsiębiorcy nie zdążą na czas wykonać świadczeń, do których się zobowiązali. W ...
2023-02-16 20:13
2023-01-26 20:50