Dzień dobry!
Będąc na zasiłku chorobowym (ciąża) koleżanki pracujące na takim samym stanowisku jak ja dostały podwyżkę. Ja zostałam pominięta, gdyż jak mi wtedy wytłumaczono, nie można dostać podwyżki będąc na L4.
Obecnie jestem na urlopie macierzyńskim, który niedługo się kończy. Kiedy mogę ubiegać się o podwyżkę? Czy ona w ogóle mi się należy? Dodam, że po urlopie macierzyńskim planuję wykorzystać jeszcze zaległy urlop wypoczynkowy (za 2018 i 2019 rok). Jakie wtedy będzie moje wynagrodzenie? Te sprzed ciąży czy już z ewentualną podwyżką?
2019-03-11 19:41 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl
2019-03-12 11:52 autor odpowiedzi: opiekunka2015
Dodano 2016-12-14 22:19 przez sgra
Dzień dobry,24 stycznia wracam do pracy po rocznym urlopie macierzyńskim i wykorzystaniu zaległego urlopu wypoczynkowego. Tego dnia podpisze aneks do umowy ze znaczną podwyżką. Ile czasu muszę przepracować na nowych warunkach, żeby móc iść na L4 ciążowe, które będzie liczone z owej pensji?
Dodano 2017-08-21 14:27 przez believe
Witam,w lipcu wróciłam do pracy po urlopie macierzyńskim. Z dniem 31.07 dostałam podwyżkę. Aktualnie znowu jestem w ciąży. Wiem, że po powrocie do pracy muszę przepracować całe 3 miesiące aby podstawa naliczania wynagrodzenia/zwolnienia L4 wzrosła proporcjonalnie do podwyżki. Nie jestem pewna czy te...
Dodano 2016-12-23 15:45 przez ewagal202
Dzień dobry,w okresie od listopada 2014 do czerwca 2015 przebywałam na zwolnieniu z powodu ciąży, następnie po porodzie w czerwcu 2015 rok czasu urlop macierzyński do czerwca 2016. Po tym urlopie wykorzystałam urlop wypoczynkowy dwa miesiące, a w międzyczasie zaszłam w drugą ciążę i na początku, czy...
Dodano 2017-12-26 17:09 przez wioleta_881
Witam,od stycznia pracowałam na 3/4 etatu za ok. 1548 zł brutto (plus premia ok. 300 zł netto), od listopada awansowałam i pracuję za 2480 zł brutto (plus premia ok. 300 zł netto).Jestem w ciąży, jeżeli chciałabym od marca pójść na zwolnienie lekarskie, to jakie będę otrzymywała wynagrodzenie przez ...
Dodano 2017-12-05 15:02 przez konto usunięte
Dzień dobry, mam pytanie,od 5 miesięcy pracowałam na umowie o pracę na czas określony na stanowisku technik farmacji stażysta i wypłatę miałam ok. 1900 złotych na rękę (umowa na 2 lata).Od listopada zmieniłam stanowisko pracy na technik farmacji i od miesiąca mam wyższą wypłat. Cały czas pracuję w t...
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Podwyżki wynagrodzeń - trendy 2023
Rosnąca inflacja spowodowała, że pracownicy oczekują wyższych wynagrodzeń. Z drugiej strony pracodawcy obawiają się zahamowania wzrostu gospodarki. Jak wpłynie to na kształtowanie się wynagrodzeń w 2023 roku?
Kto dostał podwyżkę wynagrodzenia w 2020 roku?
Rok 2020 naznaczony pandemią przyniósł wiele zmian w zakresie wynagrodzeń. Problemy z płynnością finansową zmuszały pracodawców do cięć etatów, redukcji zatrudnienia, ograniczenia podwyżek czy zawieszania wypłat premii i nagród. Na ...
Jak negocjować podwyżkę wynagrodzenia w czasie i po pandemii?
W czasie, kiedy większość firm zmaga się z problemami wywołanymi przez pandemię, negocjacje płacowe mogą się wydawać nieracjonalne. Warto jednak pamiętać, że zaistniała sytuacja ukazała nowe możliwości dla pracowników. Jeśli Twoja ...
Kiedy waloryzacja i podwyżka wynagrodzenia?
W życiu firmy przychodzi moment kiedy trzeba podnieść pensje. Jeśli tego nie zrobimy pracownicy odejdą lub będą mniej produktywni. Po czym poznać, że to ten czas? Jak zbudować system wynagrodzeń odpowiednio reagujący na zmieniającą ...
2023-02-16 20:13
2023-01-26 20:50
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
