eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaWynagrodzenia i inne świadczeniaUmowa na czas nieokreślony o praca dodatkowa. Czy dostanę zasiłek za L4 w ciąży?


2017-05-28 16:14 autor: d.d

1 478 odsłon

Umowa na czas nieokreślony o praca dodatkowa. Czy dostanę zasiłek za L4 w ciąży?

Dzień dobry,

jeśli pracuję w jednej firmie na umowę o pracę na czas nieokreślony i zacznę pracę dodatkową również na umowę o pracę (umowa na 3 miesiące) i po 30 dniach przepracowanych okaże się, że jestem w ciąży, to czy idąc na L4 dostanę zasiłek chorobowy i wychowawczy również z pracy dodatkowej?

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2017-05-28 21:18 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    To zalezy czy w drugiej pracy będzie miała Pani umowę przedłuzona do porodu.

    d.d skomentował/a odpowiedź 2017-05-29 22:25

    A czy nie jest tak , że zakład pracy jest zobowiązany do przedłużenia umowy na ten okres?

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • Weaa

    Dodano 2016-12-16 23:30 przez Weaa

    Jakie świadczenia mi przysługują będąc na urlopie wychowawczym i L4 w drugiej firmie będąc w ciąży?

    Dobry wieczór!Jestem obecnie w drugiej ciąży i przebywam na urlopie wychowawczym (placówka oświatowa) i równocześnie pracuję (umowa na czas nieokreślony, cały etat) w firmie prywatnej. Niestety wg. lekarza ciąża jest wysokiego ryzyka i zalecił mi pójść na L4. Księgowa w placówce oświatowej powiedzia...

  • sebaxx3

    Dodano 2015-11-06 12:53 przez sebaxx3

    Nowa praca. Kiedy i czy można pójść na zwolnienie lekarskie będąc w ciąży?

    Dzień dobry, Szanowni Państwo, dokładnie 29 maja tego roku moja żona zawiesiła działalność gospodarczą. Od 1 listopada tego roku została zatrudniona na umowę o pracę na czas nieokreślony. W tym czasie dostała pismo z ZUS, że ZALEGA Z DWOMA SKŁADKAMI, które niezwłocznie zostaną uregulowane. Sęk w tym...

  • konto usunięte

    Dodano 2020-06-29 19:20 przez konto usunięte

    Nowa umowa a L4

    Witam, pracowałam w firmie prawie dwa lata jednak została rozwiązana z powodów. Byłam miesiąc zarejestrowana jako bezrobotna po czym wróciłam do firmy na tych samych warunkach, czyli umowa o prace na czas nieokreślony i po dwóch miesiącach dowiedziałam się że jestem w ciąży i poszłam na zwolnienie.
    ...

  • katee. 1988

    Dodano 2019-03-04 19:22 przez katee. 1988

    Nowa umowa o pracę i ciąża

    Witam,28.02.19 skończyła mi się umowa o pracę. W tym samym dniu dostałam następną umowę o pracę na czas nieokreślony. W tej chwili jestem w 8. tygodniu ciąży, która jest zagrożona. Dzisiaj, 04.03.2019 lekarz wpisał mi zwolnienie L4. Moje pytanie dotyczy tego, czy nie będzie żadnych z problemów z teg...

  • konto usunięte

    Dodano 2017-04-28 10:10 przez konto usunięte

    Zasiłek chorobowy w ciąży po zmianie pracodawcy

    W maju przechodzę do nowej pracy. Okazało się, że jestem w ciąży. Nie chcę iść na razie na zwolnienie, ale różnie bywa. Czy, jeśli pójdę na L4 po kilku dniach, zostanie mi wypłacony zasiłek chorobowy, a później macierzyński? W jakiej wysokości?

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

Podczas korzystania ze zwolnienia lekarskiego niezwykle ważne jest podanie lekarzowi aktualnego, faktycznego adresu pobytu. Adres ten musi znajdować się na zwolnieniu lekarskim, aby umożliwić prawidłowy kontakt i kontrolę przez pracodawcę ...

Często w codziennym języku potocznie używamy określeń "ubezpieczenie zdrowotne" i "ubezpieczenie chorobowe" zamiennie, nie zdając sobie sprawy, że to dwa zupełnie różne rodzaje ubezpieczeń. Nieumiejętność rozróżnienia ich może mieć ...

Nieobecność pracownika podczas kontroli zwolnienia lekarskiego (L4) może skutkować poważnymi konsekwencjami - od utraty prawa do zasiłku chorobowego, przez kary finansowe, aż po zwolnienie z pracy. Błędne lub nieaktualne wskazanie adresu ...

Co grozi pracownikowi, który pracuje przebywając na zwolnieniu lekarskim? Takie postępowanie nie jest zgodne z prawem, a ZUS ma prawo sprawdzić, czy rzeczywiście jest on niezdolny do świadczenia pracy. Jak wygląda tryb i zasady ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Wynagrodzenia i inne świadczenia

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania