eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca



2017-01-03 17:22 autor: czarna5151

1 496 odsłon

L4 w ciąży

Jestem na zwolnieniu od 20 czerwca, umowa mi się skończyła 15 września i została przedłużona automatycznie do dnia porodu, czyli do 13 lutego.

Co z moim urlopem? Czy to prawda, że będąc na u zwolnieniu, to pracodawca musi mi wypłacić za urlop nawet będąc na L4? Czy mogę iść na macierzyński rok czasu po porodzie?

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2017-01-03 17:24 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Po porodzie dostanie PAni zasiłek macierzyński a za urlop zostanie Pani wypłacony ekwiwalent

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 1

    skomentuj | odpowiedz

  • 2017-01-03 17:34 autor odpowiedzi: czarna5151

    Czyli jak jestem na l4 to tez liczy mi sie urlop a jaka kwota jest za dzien urlopu? Ile mam czasu żeby oddać pracodawcy akt urodzenia? In jaki on ma czas żeby mi wydac świadectwo i pieniadze za urlop ile powinnam dostać pieniążków jak mam urlop za caly rok czyli 21dni

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2017-01-03 17:51 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Takie pytania do proszę kierować do księgowości w firmie. Wszystko zalezy od podstawy wysokości wynagrodzenia oraz innych składników, które sa zmienne.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

  • Prawo do zasiłku z ZUS także dla płatników z ratami

    Prawo do zasiłku z ZUS także dla płatników z ratami

    Zakład Ubezpieczeń Społecznych informuje, że od 16 grudnia 2022 roku prawo do zasiłku chorobowego, macierzyńskiego, opiekuńczego i świadczenia rehabilitacyjnego przysługuje także płatnikom z odroczonym terminem płatności składek lub ...

  • Tata na urlopie macierzyńskim, rodzicielskim i ojcowskim

    Tata na urlopie macierzyńskim, rodzicielskim i ojcowskim

    Ojcowie coraz częściej korzystają z prawa do zasiłku macierzyńskiego. ZUS przypomina, że tatusiowie mogą skorzystać z urlopu macierzyńskiego, urlopu rodzicielskiego oraz urlopu ojcowskiego. Najczęściej korzystają z tego ostatniego.

  • Likwidacja firmy/ogłoszenie upadłości a prawa kobiet w ciąży

    Likwidacja firmy/ogłoszenie upadłości a prawa kobiet w ciąży

    Wiele wątpliwości budzi fakt likwidacji firmy lub ogłoszenia upadłości a ochrony kobiet w ciąży. Pytania jakie się nasuwają, to kto zapłaci za zwolnienie chorobowe i czy kobieta w takiej sytuacji pozostaje bez środków do życia. Na ...

  • Zasiłek macierzyński na nowych zasadach. Znika luka prawna

    Zasiłek macierzyński na nowych zasadach. Znika luka prawna

    Niebawem zlikwidowana zostanie luka prawna, która dotychczas pozwalała "przedsiębiorczym" przyszłym mamom w łatwy sposób uzyskać bardzo wysoki zasiłek macierzyński. Niestety okazało się, że potrzebne zmiany uderzyły również w osoby ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Wynagrodzenia i inne świadczenia

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania