eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaWynagrodzenia i inne świadczenia › Przyznanie premii uznaniowej


2014-11-10 21:46 autor: LZW

2 356 odsłon

Przyznanie premii uznaniowej

Witam,

jestem zatrudniony w firmie, gdzie do wynagrodzenia zasadniczego przyznawana jest premia - jak ją nazwano uznaniową - uzależniona od obrotu firmy od każdej doby najmu samochodu zastępczego (firma zajmuje się najmem samochodów zastępczych w ramach AC i OC).

Do tej pory premia była wypłacana co miesiąc mniej więcej o takiej samej wartości i przyznawana jest za wyniki z poprzedniego miesiąca. Od 1 listopada jestem na L4, okazało się, że mój pracodawca nie przyznał mi premii za poprzedni miesiąc choć obrót był.

Czy pracodawca ma prawo nie wypłacić mi premii bez podawania powodu? Czy premia nazawa w umowie uznaniową nie jest czasem regulaminową? Czy mam prawo wystąpić z "żądaniem" o jej wypłacenie i gdzie się o to zwrócić?

Bardzo proszę o pomoc.

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2014-11-11 20:32 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Jak sam anazwa wskazuje premia uznaiowa uzależniona jest od decyzji ( uznania) szefa. Jeżeli jej Panu nie przyznał, to pewnie miał do tego jakieś przesłanki. Powinien go Pan zapytac.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • pauzka

    Dodano 2019-03-01 16:41 przez pauzka

    Jak procentowo płatne są dodatki do pensji w czasie L4?

    Witam,jestem pracownikiem oświaty (nie nauczyciel). Miałem wypadek w pracy, chorobowe zapłacone 100%. Mam dodatki w postaci premii uznaniowej, premii regulaminowej oraz dodatek spedycyjny.W/w dodatki zostały wypłacone w kwocie pomniejszonej o 50%, chorobowe 14 dni. Czy to jest właściwe naliczenie?

  • salazar

    Dodano 2015-11-25 10:49 przez salazar

    Pracodawca nie chce płacić dodatku nocnego

    Czy mogę odmówić pracy na nocną zmianę, jeżeli pracodawca nie chce płacić dodatku nocnego?

  • atanaro

    Dodano 2014-11-05 13:19 przez atanaro

    Wynagrodzenie zasadnicze a wysługa lat

    Witam,mam pytania związane z przedstawioną poniżej sytuacją - jak mam to interpretować?Mianowicie u mamy w zakładzie pracy szef zakładu podjął decyzję o wyrównaniu pensji zasadniczej koleżankom, które dopiero przepracowały 5 lat. Natomiast ja przepracowałam 25, a druga koleżanka 30 lat, więc dyrekto...

  • bucio

    Dodano 2014-09-03 16:08 przez bucio

    Wynagrodzenie zasadnicze woźnej

    Pracuję jako woźna na 0,8 etatu. Nie jest to moja pierwsza praca, w umowie dostałam wypisane wynagrodzenie zasadnicze 1660 zł x 0,80=1328 zł.
    Czy jest to poprawnie wyliczone, jeśli najniższa krajowa na 2014 r. wynosi 1680 zł a nie 1660?
    Dziękuję za odpowiedź.

  • ewean

    Dodano 2014-09-03 14:26 przez ewean

    Powrót do pracy po dłuższym L4

    Jestem nauczycielem. Od maja do 15 lipca miałam L4. 5 sierpnia mój lekarz prowadzący wypisał mi zdolność do pracy. Natomiast lekarz medycyny pracy, z którym szkoła ma podpisaną umowę napisał mi (pod koniec sierpnia), że jestem zdolna do pracy od 16 lipca.
    Za okres od 15 lipca do 31 sierpnia nie dost...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Wynagrodzenia i inne świadczenia

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania