Brak wypłaty zasiłku chorobowego przez pracodawcę. Co zrobić?

• EKSPERT

  2014-02-11 13:03 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

  Jeśli szef uchyla się od wypłaty świadczeń chorobowych, to Pani może żądać ich realizacji bezpośrednio od ZUS. Ale procent za zwłokę ma obowiązek wypłacić mu firma. Wyrok Sądu Najwyższego z 23 maja 2012 r. (I UK 447/11), przesądza o zobowiązaniu ZUS do wypłaty chorobowych czy wypadkowych pieniędzy ubezpieczonemu, jeśli jego płatnik nie wypłaca mu tych należności. Organ rentowy musi przejąć obowiązek niesolidnego szefa i wypłacić zasiłek bezpośrednio zatrudnionemu, jeśli ten z takim żądaniem zgłosi się do organu rentowego.

  

  Iza1003 skomentował/a odpowiedź 2019-03-15 12:13

  Witam, Nie otrzymałam wynagrodzenia chorobowego. Okres 33 dni za które powinien zapłacić pracodawca minął 8.03.2019. Od 9.03.2019 sprawę przejmuje ZUS i to on będzie wypłacał świadczenie chorobowe. Po przeczytaniu Pana odpowiedzi zgłosiłam ten fakt do ZUS. Odpowiedź ZUS - " Zus nie interweniuje w takich sprawach i mam się zgłosić do PIP". Kolokwialnie mówiąc "zlał temat". Czy może ma rację? Proszą o pomoc!

  GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 14

  skomentuj | odpowiedz

• 

  2014-10-08 15:02 autor odpowiedzi: MamusiaNatusia

  Ja mam podobny problem przerwałam urlop wychowawczy ale zanim powróciłam do pracy zachorowałam a następnie wylądowałąm w szpitalu z ryzykiem poronienia.Po okresie 33 dni zwolnienia nie dostałam od pracodawcy chorobowego i nie wyglada na to abym miała dostać ten przelew.Pozatym napewno będzie żądał zwrotu składek Zus które za ten okres poniusł bo tak było przy pierwszej ciąży

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 1 7

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2013-09-14 11:15 przez Mammi

  Kto i kiedy wypłaca wynagrodzenie za L4 - ZUS czy pracodawca?

  Od początku ciąży (pomijając dwa miesiące) jestem na L4. Dostarczam zwolnienie regularnie co miesiąc. Pracodawca twierdzi, że to on rozlicza się z ZUS-em za moje L4, a dopiero potem może wypłacić mi wynagrodzenie. Tym sposobem nie dostaję pieniędzy nigdy na swoje konto, ale z opóźnieniem od samego s...

  4 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2017-01-24 19:41 przez Sfrystrowana

  Brak wypłacalności firmy zatrudniającej ponad 20 osób, a ciąża i L4

  Jestem w 10. tygodniu ciąży, przebywam na zwolnieniu lekarskim od dwudziestu dni. Mój pracodawca nie wypłacił pracownikom wypłat za grudzień 2016. Zapowiada się, że za styczeń 2017 wypłat też nie będzie, ponieważ firma ma duże problemy z niewypłacalnością.
  W październiku 2016 firma złożyła wniosek ...

  3 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2015-12-15 09:37 przez konto usunięte

  Dodatek do wynagrodzenia na zwolnieniu ciążowym

  Witam,aktualnie przebywam na zwolnieniu ciążowym od maja. Mam umowę na stałe w budżetówce. Dostałam aneks do umowy dotyczący dodatku do wynagrodzenia od 1 września 2015 do 31 sierpnia 2016 roku. Pieniędzy nie dostałam i poinformowano mnie w pracy, że nie dostanę. Jak to wygląda od strony prawnej?

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2015-03-31 16:26 przez konto usunięte

  Wynagrodzenie za L4 w ciąży

  Witam,pod koniec marca 2015 poszłam na zwolnienie L4. Jestem w ciąży i mam powikłania. Wynagrodzenie zawsze dostawaliśmy pod koniec miesiąca. Pracodawca przelał pensję za marzec wszystkim pracownikom oprócz mnie. Ja do tej pory przelewu nie mam, a przecież przepracowałam prawie cały miesiąc.Moja fir...

  POKAŻ

• 

  Dodano 2016-12-07 13:27 przez Madziusiek855

  Ciąża w trakcie umowy próbnej

  Witam, mam pytanie odnośnie ciąży. Jestem aktualnie w 5. tygodniu ciąży i miałam umowę do 30.11.2016 r. na okres próbny trwający 3 miesiące. Przed rozwiązaniem umowy byłam na zwolnieniu lekarskim od innego specjalisty. Aktualnie mam zwolnienie do 14 grudnia. Proszę o informację, bo sama jestem zasko...

  5 odpowiedzi
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.