Witam,
wkrótce muszę ustalić termin urlopu i zarezerwować miejsce w ośrodku wypoczynkowym, więc bardzo bym prosiła o szybką odpowiedź. Pracuję od poniedziałku do soboty po 8 godzin, niedziele mam wolne i jedną sobotę w miesiącu. Za pracujące soboty nie odbieram dnia wolnego w tygodniu. W momencie planowanego urlopu będę pracowała w danym miejscu pracy 4 miesiące.
Staż pracy mam poniżej 10 lat. O ile dobrze liczę będzie należało mi się 6 dni wolnego. Urlop planuję od 9 do 17 sierpnia. W związku z powyższym mam pytanie: czy te dwie soboty wliczą mi się jako dni urlopu? Zaznaczam, że wolnej soboty w sierpniu już raczej mieć nie będę. Wiem, że 15 sierpnia nie wlicza mi się do urlopu.
1 i 3 maja to były święta przypadające w moje dni robocze. Czy za te dni mogę odebrać wolne dni w terminie mi odpowiadającym, tak żeby ewentualnie przedłużyć swój urlop? Zależy mi na jak najlepszym rozwiązaniu, gdyż od 3 lat nie byłam na wakacyjnym urlopie.
Z góry dziękuję za odpowiedź.
Dodano 2017-02-22 23:27 przez konto usunięte
Czy pracodawca może mi zabrać urlop na pokrycie nie do godzin. Pracuję na umowę o pracę według grafiku, grafik ułożony przez pracodawcę.
Dodano 2014-06-24 09:37 przez konto usunięte
W czasie urlopu (20 dni) zostałem ściągnięty do pracy w sobotę tj. dzień wolny od pracy. Czy i w jakim stopniu praca w tę jedną sobotę wpłynie na wyliczenie podstawy urlopowej, jeżeli w niedługim czasie wykorzystam nowy urlop? Podstawę wylicza się ze składników zmiennych z 12 miesięcy.
Dodano 2014-04-27 13:44 przez konto usunięte
Witam,
pracuję 8 godz. dziennie, również soboty i niedziele, ale w tygodniu mam później wolne także wychodzi 5 dni roboczych.
Pytanie: czy te 20 dni urlopu wlicza się rownież soboty i niedziele, i czy muszę wziąć 14 dni ciągłości?
Proszę o odpowiedź.
Dodano 2014-02-26 10:37 przez dorota481
Mamy pracownika - palacza centralnego ogrzewania w zadaniowym czasie pracy. W okresie zimowym pali w piecach i pracuje w wolne soboty oraz w niedziele, czyli praca w nadgodzinach. Od kwietnia do września pracuje od godz. 7 do 15 jako konserwator. Urlop wykorzystuje w wakacje. Tu moje pytanie: czy wy...
Dodano 2014-09-10 11:58 przez adam b17
Podpisałem umowę o pracę na 1/2 etatu - od 1.09.2014 do 31.08.2017. Jest to umowa 1/2 etatu z dopełnieniem 39 godzin tygodniowo. Pracuję po 8 godzin dziennie 5 dni w tygodniu. Ile mam urlopu? Mój staż pracy to 30 lat.
Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.
Urlop wypoczynkowy - wszystko, co musisz o nim wiedzieć
Lipiec i sierpień to gorące miesiące w wielu firmach i to nie tylko ze względu na temperaturę. W tym okresie pracownicy najczęściej korzystają z dłuższego urlopu, który zaplanowali już w styczniu. Ale czy pracodawca musi go udzielić ...
Jak obliczyć wymiar urlopu wypoczynkowego?
Tegoroczny sezon urlopowy można uznać za otwarty. To zatem dobra okazja, aby przypomnieć, jakie są podstawowe zasady wymiaru i udzielania urlopu wypoczynkowego.
Praca w sobotę? Tak, ale za dodatkowe wynagrodzenie
Czy Polacy pracują w sobotę? Okazuje się, że tak. Z badania zrealizowanego przez TNS Polska na zlecenie Instytutu Badań Strukturalnych wynika, że w ciągu ostatnich 12 miesięcy ponad 60 procent z nas miało co najmniej jedną zajętą ...
Ewidencja czasu pracy obowiązkowa
Prawo pracy nakłada na pracodawcę szereg obowiązków, a jednym z nich jest wymóg prowadzenia ewidencji czasu pracy, która prowadzona prawidłowo jest podstawą do poprawnego rozliczenia czasu pracy pracownika, co ma zasadniczy wpływ na ...
2023-10-30 11:16
2023-01-17 17:51
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
