eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaUmowy › Umowa do dnia porodu - urlop macierzyński


2020-05-11 12:01 autor: xsuitter

2 373 odsłon

Umowa do dnia porodu - urlop macierzyński

Witam,

jestem zatrudniona na czas określony, w związku z tym, że jestem w ciąży umowa ta została przedłużona do dnia porodu. Chciałabym zapytać, jakie dokładnie dokumenty będę musiała złożyć aby przejść na macierzyński i rodzicielski oraz gdzie jest złożyć - do ZUS-u czy też do pracodawcy? 

Czy jest to:

- skrócony akt urodzenia dziecka
- druk ZAM
- druk Z3
- wniosek do pracodawcy o udzielenie urlopu macierzyńskiego i rodzicielskiego 

Z góry dziękuję za odpowiedź! 

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2020-05-11 12:12 autor odpowiedzi: Katarzyna - Specjalista ds. kadr i płac

    Dokumenty składa Pani u pracodawcy, gdyż dzień porodu jest jednocześnie pierwszym dniem urlopu macierzyńskiego, jak również w tym konkretnym przypadku - ostatnim dniem pracy. Dokumentami wymaganymi do wypłaty zasiłku macierzyńskiego za okres ustalony przepisami Kodeksu pracy jako okres urlopu macierzyńskiego są:

    ·        zaświadczenie lekarskie o przewidywanej dacie porodu – w przypadku występowania o zasiłek macierzyński za okres przed porodem,

    ·        odpis skrócony  aktu urodzenia dziecka lub jego kopia potwierdzona przez płatnika składek albo ZUS za zgodność z oryginałem - w przypadku występowania o zasiłek macierzyński  za okres od dnia porodu.

    ·          nie jest  wymagany wniosek o urlop macierzyński, ponieważ urlop przysługuje z mocy prawa, jednak wielu pracodawców praktykuje wnioskowanie o urlop i posiada własne wzory, dlatego sugerowałabym kontakt z pracodawcą, by uniknąć nieporozumień w tej kwestii.

    Dokument Z-3 wypełni i złoży do ZUS wraz z Pani dokumentami pracodawca. ZUS prawdopodobnie wezwie Panią do uzupełnienia druku ZAM, dlatego też warto go uzupełnić zawczasu :)

    Oceń odpowiedź 0 2

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

  • Zasiłek macierzyński zwolniony z PIT

    Zasiłek macierzyński zwolniony z PIT

    Obecne zmiany w ramach Polskiego Ładu obejmują także zasiłki macierzyńskie dla mężczyzn (za okres urlopu ojcowskiego) i kobiet. Z dniem 1 lipca są one zwolnione z podatku dochodowego od osób fizycznych do kwoty 85 tys. 528 złotych w skali ...

  • Likwidacja firmy/ogłoszenie upadłości a prawa kobiet w ciąży

    Likwidacja firmy/ogłoszenie upadłości a prawa kobiet w ciąży

    Wiele wątpliwości budzi fakt likwidacji firmy lub ogłoszenia upadłości a ochrony kobiet w ciąży. Pytania jakie się nasuwają, to kto zapłaci za zwolnienie chorobowe i czy kobieta w takiej sytuacji pozostaje bez środków do życia. Na ...

  • Świadczenie rodzicielskie: od 1 stycznia 1000 zł przez rok

    Świadczenie rodzicielskie: od 1 stycznia 1000 zł przez rok

    Urlop macierzyński czy rodzicielski zarezerwowany jest wyłącznie dla pracowników. Przyszłe mamy, które opłacają dobrowolne „chorobowe” – czyli przedsiębiorczynie i zleceniobiorczynie – mają jednak prawo do zasiłków związanych z ...

  • Rodzicielskie dla wszystkich: tysiąc złotych miesięcznie przez rok

    Rodzicielskie dla wszystkich: tysiąc złotych miesięcznie przez rok

    Tysiąc złotych miesięcznie przez cały rok dla rodziców bez prawa do zasiłku macierzyńskiego, którym urodzi się dziecko – przewiduje uchwalona przez Sejm nowelizacja ustawy o świadczeniach rodzinnych. Pieniądze będą otrzymywać przez ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Umowy

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania